문서번호	인재양성과-3749
결재일자	2024. 3. 26.
공개여부	부분공개(6)
방침번호

			시 민
주무관		신규교육팀장	인재양성과장
김선화		노명옥	03/26
			정헌기
협조

2024년 공원녹지실무 과정 운영계획

2024. 3. 26.(화)

서울시인재개발원

(인재양성과)

2024년 공원녹지실무 과정 운영계획

인재양성과장 : 정헌기 ☎ 3488-2120 신규교육팀장 : 노명옥 ☎ 3488-2150 담당 :김선화 ☎ 3488-2201

서울시 공원녹지정책 기본방향, 공원녹지 및 조경 최근 동향, 전문지식 및 실무기술 습득을 통해 업무 전문역량 향상을 도모하고자 본과정을 운영함

1		추진근거

ㅇ 2024년 인재개발 교육훈련 계획(인재기획과-14533호, ’23. 12. 25.)

2		교육목표

ㅇ 조경식물 및 시설물 관리, 공원조성 계획수립 등 녹지업무분야 실무교육

ㅇ 공원 조성 우수사례 현장견학, 업무처리 질의응답 등 참여·실습 중심 운영

3		운영개요

ㅇ 교육일정 : ’24. 4. 15.(월) ~ 4. 17.(수)

ㅇ 교육장소 : 인재개발원 배움관 5강의실

ㅇ 교육대상 : 시·자치구 5급 이하 공무원 30명

ㅇ 교육방법 : 대면 집합교육

ㅇ 교 과 목 : 6개 과목 21시간(행정시간 1h 포함)

ㅇ 강 사 진 : 총 6명

ㅇ 교육평가 : 학습태도 및 근태

ㅇ 수료기준 : 교육 참여율 80% 이상

4		세부 운영계획

□ 교과목 구성

분 야	교 과 목				교 과 내 용	교육시간 및 방법
						계	강의	참여	현장	기타
6과목					계	21	10	6	4	1
직무 전문	6과목				소 계	20	10	6	4
	공원	1)		공원녹지 관계 법규	□도시공원 및 녹지 등에 관한 법률 이해 □조경관련(건축법 포함), 공원녹지 관련 규정 및 조례	2	2
		2)		공원녹지 활용 프로그램 운영관리	□국내·외 우수 공원녹지 프로그램 소개 □공원이용 프로그램 운영관리 □녹지, 광장 등 프로그램 운영 관리 □운영관리 방법 관련 토론 및 질의응답 등	3	2	1
	조경	3)		조경계획 및 조경시설관리	□조경계획 과정(조사, 분석, 종합, 기본계획 등) □조경설계의 기본원칙 및 실습 □조경시설물별 유지관리 및 안전관리 요령	4	2	2
		4)		조경시공 및 감독	□조경공사의 구성과 특성, 조경공사 표준시방서 □공원녹지분야 품셈지침 이해 □공사관리(CM) 및 감리제도와 공사의 공정관리 ※ 모의 공사설계서 작성, 변경 방법 실습 및 유의사항 포함 운영	5	3	2
		5)		산지방재 이해	□사방기술 실무, 공사감독 및 산사태 피해조사 요령 □산지보전 및 복원사업 사례 □국내외 산사태 연구동향 및 최신 사방기술 소개	2	1	1
		6)		현장학습	□공원 조성 및 서비스 우수기관 등 ※ 현장 탐방 장소 추천 ∙ 서울숲, 서울식물원, 경의・경춘선 숲길, 푸른수목원, 하늘공원, 북서울꿈의 숲, 문화비축기지 등	4			4
기타					소 계	1				1
	※		행정시간		□과정안내 및 교육생 자기소개, 이수소감 공유	1				1

□ 교육 시간표(안)

시간 일자	1교시		2교시	3교시	4교시	5교시	6교시	7교시	8교시
	09:00 ~ 09:50		10:00 ~ 10:50	11:00 ~ 11:50	12:00 ~ 12:50	13:00 ~ 13:50	14:00 ~ 14:50	15:00 ~ 15:50	16:00 ~ 16:50
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5		행정사항

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ㅇ 산출내역

(단위:천원)

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ㅇ 예산과목 : 인재기획과, 인재양성 및 시험관리, 교육과정 운영,

재직자교육과정운영, 사무관리비

□ 향후일정

ㅇ 교육생 모집 및 출강의뢰 : ~’24. 4. 5.(금)

ㅇ 과정 설문조사 : 교육종료 후 1주 이내

ㅇ 운영결과 및 개선사항 보고 : 교육종료 후 2주 이내.  끝.