문서번호	일자리정책과-2348
결재일자	2024. 2. 5.
공개여부	부분공개(5,6)
방침번호

				시 민
주무관	뉴딜일자리팀장	일자리정책과장		경제일자리기획관
이신혁	김길동	한정훈		02/05
				정영준
협 조

「'24년 서울형 뉴딜일자리사업」

직무교육기관 운영 용역 착수보고회 개최 계획

2024. 2.

경제정책실

(일자리정책과)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
일반사항
정책일반	◆ 제반 법규와 실태, 실제 현장의 의견 등을 검토하였습니까? (법령, 규칙, 통계·빅데이터, 시민의견 등)	■	□
	◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석하였습니까?(갈등, 약자, 일자리, 안전, 탄소 감축 등) ※ 약자 : 하단 세부 검토항목 점검	■	□
	◆ 정책·계획·전시물·홍보물 등이 역사적 사실에 부합하는지 검토하였습니까?	■	□
	◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까?	■	□
	◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까?(경제·사회·환경 등)	■	□
약자와의 동행
목적	◆ 경제적으로 취약한 약자를 지원하기 위한 사업인가?	■	□
	◆ 주거, 생계, 의료, 교육, 기타 분야 중 어느 것에 해당하는가?	■	□	교육
	◆ 단순지원 사업과 사다리지원 사업 중 어느 것에 해당하는가? (단순 : 어려움 즉시 개선 / 사다리 : 계층 상향 또는 안정 유도)	■	□	사다리지원
	◆ 경제적으로 취약한 약자가 아니라 하더라도, 다양한 분야의 사회적 약자를 배려할 수 있는 수단을 포함하였는가?	■	□
계획수립	◆ 사업 대상자가 쉽고 편리하게 서비스를 활용할 수 있도록 사업을 구성하였는가?	■	□
집행·홍보	◆ 집행과정에서 발생할 수 있는 역효과를 최소화하기 위한 대안을 고려하였는가?(‘약자’ 낙인효과, 역차별 등)	■	□
	◆ 사업 대상자에게 적절한 홍보 수단을 채택하였는가?	■	□
평가·환류	◆ 사업효과를 측정할 수 있는 지표(산출, 과정, 성과 등)는 마련하였는가? 아닐 경우, 성과를 평가할 수 있는 대체·보완 수단이 존재하는가?	■	□

「'24년 서울형 뉴딜일자리사업」

직무교육기관 운영 용역 착수보고회 개최 계획

’24년 서울형 뉴딜일자리 사업의 직무교육을 효율적으로 추진하기 위해 개최하는 교육기관 용역 착수보고회에 대해 보고드림

□ 착수보고회 개요

ㅇ 일    시 : ’24. 2. 6.(화) 10:00 ~ 12:00

ㅇ 장    소 : 서울시청 서소문2청사 19층 공용회의실

ㅇ 참 석 자 : 총 16명

- 서울시(4) : 경제일자리기획관, 일자리정책과장, 뉴딜일자리팀장 등

- 위  원(2) : ***************************

- 교육기관(10) : 5개 교육기관 담당자(각 2명)

※ 교육기관 : A.경영기획-㈔한국능률협회, B.행정사무-(주)상상우리, C.문화예술경영-주식회사 오픈놀, D.돌봄-(주)한국직업개발, E.교육·상담-인지어스 유한회사

ㅇ 주요내용 : 과업 수행계획 및 추진일정

- 사업부서 수요를 반영한 교육과정 수정안, 직무별 교육 운영인력 확보

- 직무교육 성과 공유, 참여자 개인별 교육 경로 및 진도 관리 등

□ 진행순서

시 간		주요 내용	비 고
10:00~10:05	5′	ㅇ 진행 안내 및 참석자 소개	뉴딜일자리팀장
10:05~10:15	10′	ㅇ 사업 및 향후 일정 안내	뉴딜일자리팀장
10:15~11:55	100′	ㅇ 교육기관별 용역 착수보고(각 10분) 및 질의응답(각 10분)	기관 담당자 참석위원
11:55~12:00	5′	ㅇ 의견정리 및 폐회	뉴딜일자리팀장

붙임  '24년 서울형 뉴딜일자리사업 직무교육기관 운영 용역 1부.  끝.