문서번호	상권활성화담당관-11707
결재일자	2023. 9. 8.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

		시 민
주무관	시장시설지원팀장	상권활성화담당관
정용운	김정아	09/08
		강인철

2023년 상반기 서울풍물시장

민간위탁사업 지도점검 결과보고

2023. 9.

노동·공정·상생정책관

(상권활성화담당관)

'23년 상반기 서울풍물시장 활성화 및 시설관리·운영

민간위탁사업 지도점검 결과보고

’23년 상반기 서울풍물시장 민간위탁사업에 대한 지도·점검을 실시하고 그 결과를 보고드림

Ⅰ		점검개요

□ 추진근거

ㅇ 서울특별시 행정사무의 민간위탁에 관한 조례 제16조(지도·점검 등)

ㅇ 서울풍물시장 활성화 및 시설 관리․운영 위·수탁 협약서 제20조(지도·점검)

ㅇ 서울특별시 행정사무의 민간위탁 관리지침

□ 점검개요

ㅇ 점검일자 : *****************************

ㅇ 점검대상 : 서울풍물시장 관리사무소(백상코퍼레이션)

ㅇ 점검업무 : 서울풍물시장 활성화 및 시설 관리·운영

ㅇ 점검인원 : **********

ㅇ 점검내용 : 협약내용 이행 여부, 예산 집행실태 등(’23.1.~ 6월분)

- 회계 관리 및 예산 집행실태, 직원 복무 및 급여관리, 인력 채용, 종사자 교육, 성과점검 등 위탁사무 전반에 관한 사항

- 사업비 중 용역비 비율, 동일 업체와 연간 수의계약 횟수, 외부인사 대상 예산집행 적정성 확인 등

ㅇ 점검방법 : 현장방문 점검 및 직원 인터뷰 등

Ⅱ		주요 점검결과

□ 일반 운영 분야(조직, 인사, 회계)

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ㅇ「서울특별시 민간위탁 사무 예산회계 및 인사노무 매뉴얼(이하 ‘민간위탁 매뉴얼’)」에 따르면 수탁기관은 수탁업무를 전담하는 근로자의 출근부를 정기적으로 관리해야 하며,

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ㅇ 수탁기관은 수탁기관의 관리자나 직원 채용 시「서울풍물시장 활성화 및 시설 관리·운영 위·수탁 협약서(이하 ‘위수탁 협약서’)」,「서울특별시 행정사무의 민간위탁 관리지침(이하 ‘민간위탁 관리지침’)」등 관련 규정에 따라 채용 절차를 진행해야 함

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※ 채용절차 및 절차별 공정성 확보방안

채용공고 및 원서접수	⇒	서류전형	⇒	면접시험	⇒	합격자 결정 및 발표
응시요건, 평가기준 명확화		외모, 출신지역 등 편견요소 배제		배경 블라인드 면접		채용과정 점검

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ㅇ 수탁기관은 ‘위수탁 협약서’ 제19조(정산 및 반납)에 따라 수탁기관은 매 분기별로 사업비 잔액, 수입금, 관리비용 등을 포함한 정산서를 작성하여 제출하여야 함

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(단위: 원)

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* 수탁기관 제출자료 재구성

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※ 국민연금보험료 산정 : 기준소득월액의 9.0%(기관4.5%, 개인4.5%)

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(단위: 원)

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* 수탁기관 제출자료 재구성

□ 물품·시설·사업관리 분야

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ㅇ 수탁기관은 ‘위수탁 협약서’ 및 관리·운영 규정에 따라 서울풍물시장의 활성화에 적극 노력해야하며, 이용자 만족도 조사를 통해 고객 서비스 품질 제고에 만전을 기해야 함

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Ⅲ		향후계획

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