문서번호	문화정책과-6562
결재일자	2023. 5. 3.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

			시 민
주무관		문화공간운영팀장	문화정책과장
강민지		빈재석	05/03
			전재명
협조

2023년 서울형 뉴딜일자리

「돈의문박물관마을 복합문화공간 전시‧문화 프로그램 청년 전문가 양성」추가 선발 계획

2023. 5.

문화본부

(문화정책과)

2023년 서울형 뉴딜일자리

「돈의문박물관마을 전시‧문화 프로그램 청년 전문가 양성」 추가 선발 계획

2023년 서울형 뉴딜일자리「돈의문박물관마을」선발대상자 결원 발생으로 재공고 및 심사를 통해 적격자를 선발하고자 함

Ⅰ		추진개요

□ 추진근거

ㅇ 서울특별시 일자리 정책 기본조례 제3조, 제5조, 제6조

ㅇ 2023년 서울형 뉴딜일자리 사업 종합지침

ㅇ 2023년 서울형 뉴딜일자리 사업선정 결과 통보(일자리정책과-36394, ’22.12.27.)

□ 사업개요

ㅇ 사 업 명 :「돈의문박물관마을」복합문화공간 전시‧문화 프로그램

청년 전문가 양성

ㅇ 사업기간 : 2023년 4월 ~ 2024년 3월

ㅇ 배정인원 : **************************************************

ㅇ 소요예산 : *********

- 산출내역 : *********************************

- 예산과목 : 일자리정책과, 실업없는 살기좋은 서울구축, 사회적일자리 제공, 서울형 뉴딜일자리 사업

ㅇ 근무장소 : 돈의문박물관마을(종로구 송월길 14-3)

ㅇ 사업내용 : 전시․체험․교육 등 행사가 진행되는 복합문화공간의

실무 경험을 제공하여 청년 문화전문가로 양성

- (전시 프로그램 운영) 전시, 행사, 교육, 체험 사업 운영 및 실행

- (홍보․마케팅) 문화프로그램 홍보 및 마케팅 활동

- (이벤트․콘텐츠 기획) 이벤트, 콘텐츠 기획 및 운영 지원

- (CS 지원) 한옥체험관 프로그램 및 CS관련 업무 지원

Ⅱ		참여자 추가 선발계획

□ 선발인원 : 2명

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□ 추진일정(안)

모집공고		신청 접수		참여자 선발		근로개시
서울시 홈페이지 및 일자리포털	→	온라인접수	→	1차 서류전형 2차 면접전형	→	근로계약 체결 및 근무
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ㅇ 모집공고	******************
ㅇ 신청접수	***************
ㅇ 신청자 자격조회(일모아시스템)	*********
ㅇ 서류심사 결과 및 면접 일정 안내(개별통지)	*********
ㅇ 참여자 면접 심사	*********
ㅇ 최종 합격자 발표	*********
ㅇ 오리엔테이션	******
ㅇ 근로 시작	********

□ 추진일정(안)

ㅇ 참여자 선발규모 및 분야 : 총 2명/ 2개 분야

분 야	모집인원	직무내용	근무지
이벤트․콘텐츠기획	1	․ 상설전시관 관련 콘텐츠 기획 및 시즌별 이벤트 구상 등	돈의문 박물관 마을
CS 지원	1	․ 한옥체험관 교육 프로그램 지원 관련 업무 등

※ 적격자가 없을 시 선발하지 않을 수 있음

ㅇ 신청방법 : 서울시 일자리포털에서 접수

ㅇ 신청자격

- 만 18세 이상 만 39세 이하(1983년~2005년 출생자)인 서울시민으로서 공고일 현재 사업 참여 배제 사유가 없는 자

■ 사업 참여 배제 사유 (2023년 서울형 뉴딜일자리 사업 종합지침)

□ 서울시민이 아닌 자   □ 만 18세 미만자   □ 채용(모집)공고일 현재 취업상태인자

□ 서울형 뉴딜일자리 사업 참여 경력이 총합 18개월을 초과한 자

(다만, ‘16년까지 참여경력은 합산하지 아니함)

□ 대학 또는 대학원에 재학 중인 자(휴학생 포함)

‣ 단, 대학교(원) 수료생, 졸업예정자, 졸업유예자, 방송통신대학‧사이버대학․야간대학(원) 재학생은 참여가능

□ 신청서, 정보제공 동의서 등 신청 구비서류를 제출하지 않은 자

□ 기타 지병 ․ 건강쇠약 등으로 근로가 불가하다고 판단되는 자

□ 서울시에 주민등록 등재가 되어 있지 않은 외국인  □ 사업자등록증이 있는 자

- (우대사항) 전시, 홍보 등 관련 전공자, 외국어(영어,중국어 등) 가능자,

서비스관리 분야 유경험자 우대

□ 선발기준

ㅇ 선발방법 : 서류점수(20점)와 면접점수(80점)의 합계(100점)가 높은 순으로 선발

- 합산점수가 동일한 경우, 면접, 취업 취약계층, 재산상황 점수가 높은 자 순으로 선발

- 면접점수 40점 미만자는 다른 서류점수가 높더라도 선발하지 아니함

ㅇ [1차] 서류심사(20점) : 참여자 신청자격 및 참여자 배제사유 유무 조회 ․ 확인(일모아시스템)

- 신청서류, 신청자격 확인 결과에 따라 부적격자 제외

※ 부적격자에 대해서는 소명기회를 부여하고, 소명된 경우 적격 처리

평가항목	배점 기준		배점	비 고
□ 재산상황 (건축물,주택,토지) 과세표준액 합산	․ 1억원 미만	10	10 (10,5,3)	일모아시스템확인
	․ 1억원~3억원	5
	․ 3억원 초과	3
② 취업취약계층 및 취업지원 대상	․ 북한이탈주민, 결혼이주자, 여성세대주(단독세대 제외), 장애인 ․ 취업지원대상자(독립유공자, 국가유공자, 특수임무유공자, 고엽제후유의증 등) - 취업지원대상자 가점을 받아 합격한 자는 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없음. 단, 응시인원이 선발예정인원과 같거나 그 보다 적은 경우에는 그러하지 않음		10 (10, 0)	중복 배점 불가

ㅇ [2차] 면접심사(80점)

- 3인 이상(위원장 1인 포함)으로 구성된 심사위위원회에서 심사

※ 해당 뉴딜일자리 사업과 직접 업무 관련이 없는 외부 민간 전문가 1/2 이상 포함하며, 위원장은 호선

평가항목	배점 기준		배점	비 고
□ 면접	․ 전문성	40	80 (80~0)
	․ 업무관심도 및 구직노력 정도	10
	․ 과제해결능력	10
	․ 의사표현능력	10
	․ 인성	10

Ⅲ		향후일정

□ 면접 심사	*************
□ 최종 합격자 통보	**********
□ 근로계약 체결 및 근무 개시	***********

붙임 : 돈의문박물관마을 추가선발 공고(안) 1부.  끝.