문서번호	민원담당관-3456
결재일자	2023. 2. 10.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

		시 민
주무관	민원기획팀장	민원담당관 직무대리
박근호	장정호	02/10
		代장정호

임기제공무원 채용 면접시험 시행계획

시간선택제 임기제공무원 채용 면접시험 시행계획

2023. 2.

민원담당관

시간선택제 임기제공무원 채용 면접시험 시행계획

시간선택제임기제 공무원(민원처리전문요원) 채용계획의 서류전형 심사

결과에 따라 면접시험을 위한 심사위원회를 구성·시행하고자 함

□ 면접심사 개요

ㅇ 일    시 : **************************

ㅇ 장    소 : *************

ㅇ 선발인원 : 1명(분야 : 민원처리 전문요원)

※ 예비합격자 1명 별도 선발

ㅇ 면접대상 : ****************  ※ 명단 <붙임1> 참조

□ 면접위원회 구성

ㅇ 인    원 : ***************

- 위원장 : 위원중 호선

- 위  원 : 민원행정, 민원서비스 분야 등 내·외부 전문가

구분	성명	소속	직위	비고
외부 (4)	***	*****	****
	***	*******	****
	***	*********	**
	***	********	******
내부 (1)	***	*****	**

*******************

□ 면접 및 심사방법

ㅇ 면접방법

- 응시번호 순으로 1명씩 면접을 실시하고, 면접시간은 개인별 10분 내외 진행

ㅇ 심사방법

< 평가방법 >

· 「서울특별시 인사규칙」 제16조(면접시험 평정)에 따라 면접시험 평정표(붙임2 참조)에 의한 5개 평정요소별 “상”, “중”, “하” 로 평정

① 공무원으로서의 정신자세

② 전문지식과 그 응용능력

③ 의사발표의 정확성과 논리성

④ 예의, 품행 및 성실성

⑤ 창의력, 의지력 및 발전가능성

· 평가요소별 각각 상(3점), 중(2점), 하(1점)을 부여하여 점수로 평정

※ 만점 : 15점 (5개 평정요소 x 3점)

< 합격자 선발  >

· 합격결정은 각 위원이 채점한 평정의 평균이 중(10점) 이상인 경우

· 불합격결정은 위원의 과반수가 5개 평정요소 중 2개 항목 이상을 “하”로 평정한 경우와,  위원의 과반수가 어느 하나의 동일 평정요소에 대하여 “하”로 평정한 경우

· 최종합격자 결정은 합격결정을 받은자 중에 면접위원별 평가 점수를 집계하여 총점수가 높은 응시자 순으로 선발

· 최종합격자의 신원조회 결과 부적격자와 계약체결 포기에 따른 결원발생 대비 예비합격자(1명) 선정

<면접위원 사전교육>

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□ 수당 지급

ㅇ 소요예산 : ********

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※ ‘2023년도 서울특별시 시험관리수당 등 지급기준’ 적용

ㅇ 예산과목 : 민원담당관, 행정운영경비, 기본경비, 기본경비, 일반  운영비, 사무관리비

□ 향후계획

ㅇ 면접시험 합격자 발표(개별통보)	: ’23. 2.17(금)

ㅇ ***********************************

ㅇ ************************************

ㅇ *********************************

ㅇ **********************************

붙임  1. 면접시험 대상자 명단 1부

2. 면접위원 승낙서, 면접시험 평정표, 심사의결서 각 1부.  끝.