등록번호

지역경제과-3801

주무관

소상공인정책팀장

지역경제과장

기획재정국장

등록일자

2023.2.2.

조선화

여미정

박춘식

02/03

강환복

결재일자

2023.2.3.

공개구분

부분공개(5 6)

협  조

「 2023년 서울형 뉴딜일자리 사업 - 경찰청 골목형상점가」

전통시장 매니저 선발계획

서 대 문 구

지역경제과

「 2023년 서울형 뉴딜일자리 사업 - 경찰청 골목형상점가」

전통시장 매니저 선발계획

전통시장 활성화 사업에 적극적으로 참여할 서대문구 서울형 뉴딜일자리 전통시장 매니저를 선발하여 시장 활성화에 기여하고 일자리 창출에도 도움이 되고자 함.

Ⅰ		추진근거

□ 기간제근로자 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률

□ 서대문구 기간제 근로자 관리 규정

□ 2023년 서울형 뉴딜일자리 사업 종합지침

Ⅱ		모집개요

□ 모집인원 : 1명

□ 근무기간 : 2023. 4월 ~ 2023. 12월(8개월)

□ 모집방법 : 서대문구청 홈페이지 및 서울일자리포털 공고

□ 신청자격

※ 공고일 기준(’22.2.3.(금)) 자격요건을 충족하고 및 배제사유가 없어야 함

○ 중장년사업으로 당해연도중 만40세 이상 ~ 만65세 미만 서울시민으로서 다음 참여요건을 모두 갖추고 사업 참여배제 사유가 없는 자

○ 참여 요건 : 전통시장 및 상점가, 지역상권 등 관련분야에 관심이 많은 자로서                문서편집, 엑셀 이용이 가능한 자

○ 사업 참여배제자 : 서울시민이 아닌 자, 만40세 미만 또는 만65세 이상인 자,                       서울형 뉴딜일자리 사업 참여 경력이 총합 18개월을 넘는 자 등

□ 기간제근로자 업무내용 : 서대문구 전통시장(상점가) 활성화 사업 보조

○ 전통시장 및 상점가 경영현대화 사업 보조

○ 전통시장 및 상점가 시설현대화 사업 보조

○ 상인조직 역량강화 프로그램 운영(교육) 보조

○ 전통시장 및 상점가 활성화 아이디어 발굴 등 지원 업무

○ 국·시비 보조사업 공모 지원 업무 등

□ 임금 및 근로조건

○ 근로장소 : 경찰청 골목형상점가

○ 임    금 : 1일 89,256원(시급 11,157원), 식비별도 지급 안함

○ 계약기간 : 8개월(2023. 4. 3. ~ 12. 31.)

○ 근로조건 : 1일 8시간, 주5일 근무, 주·연차수당 지급

○ 4대 보험 의무가입

Ⅲ		세부추진계획

□ 추진일정 ※ 진행상황 및 부서여건에 따라 일정 변동 가능

구분	기간	내용	비고
공고 및 접수	2023. 2. 3.(금) ~ 2. 13.(월)	구 홈페이지 등 공고 지역경제과 담당자 이메일 접수
신원조회	2023. 2. 14.(화) ~ 2. 22.(수)	신원조회
1차 심사발표	2023. 2. 23.(목)	서류전형 합격자 발표	개별통보
2차 면접심사	2023. 2. 24.(금)	적격심사
최종발표	2023. 2. 27.(월)	면접 합격자 발표	개별통보 및 홈페이지 게시
채용계약	2023. 3. 31.(금) 예정	계약체결

□ 선발계획

○ 단계식 심사

- 서류심사 : 사업참여 배제자 해당여부 확인

- 면접심사 : 서류심사 합격자 대상으로 면접심사(선발심의위원회 운영)

※ 서류전형 합격자 및 최종합격자 발표는 해당자에게 개별 통보

- 합격자 발표일로부터 3개월 이내 결원 발생 시 성적순으로 추가합격자 결정

(예비합격자 5인)

※ 본문 외 사항은 「2023년 서울형 뉴딜일자리 종합지침」에 의거하여 처리

□ 서류 및 면접심사 점수표

○ 서류심사 점수표 (20점)

평가항목	배점 기준		배점 (20점)	비 고
□ 재산상황 (건축물,주택,토지) 과세표준액 합산	․1억원 미만	10	10 (10,5,3)	일모아시스템확인 (지역경제과에 의뢰 후 조회결과 사업부서 통보)
	․1억원~3억원	5
	․3억원 초과	3
□ 취업취약계층 및 취업지원대상	․북한이탈주민, 결혼이주자, 여성세대주(단독세대 제외), 장애인 ․취업지원대상자(독립유공자, 국가유공자, 특수임무유공자, 고엽제휴유의증 등) - 취업지원대상자 가점을 받아 합격한 자는 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없음. 단, 응시인원이 선발예정인원과 같거나 그 보다 적은 경우에는 그러하지 않음		10 (10, 0)	중복 배점 불가

○ 면접심사 점수표(80점)

※ 서류심사 점수 및 면접심사 점수의 합계(100점)가 높은 순으로 선발하되,     면접점수 40점 미만자는 다른 서류점수가 높더라도 선발하지 아니함

평가항목	평가요소	배점 (80점)	비고
전문성	․전통시장 매니저 역할 및 시책사업 이해와 관심도 ․공공기관 등 관련 경험, 경력 여부	40
업무관심도 및 구직노력 정도	․담당업무에 관한 직무 수행 능력 ․지원동기 및 업무에 대한 관심도 등	10
과제해결 능력	․타인조망, 갈등 조정 및 수용능력 ․적극적인 태도, 지역과 공동체에 대한 이해	10
의사표현 능력	․의사결정 능력(판단력, 이해력) ․타인을 인정하고 존중하는 능력	10
인성	․성실하고 예의 바른 태도, 자기관리 능력 등	10

□ 서울형 뉴딜일자리 선발심의위원회(면접심사) 구성·운영(안)

- 목    적 : 뉴딜일자리 사업 참여자 선발 및 관리

- 심사위원 구성

연 번	소 속	성 명	비 고
1	*****	***
2	*****	***
3	*********	***	******
4	*************	***	******

※ 3인 이상(위원장1인 포함) 구성 및 외부 전문가 1/2 이상 포함

- 심사일자 : 2023. 2. 24.(금) 면접심사 예정

Ⅳ		행정사항

□ 구청 홈페이지 및 서울시 일자리포털 공고문 게시 : 지역경제과

□ 신청자 정보조회 : 서울특별시

□ 선발심의위원회(면접심사) 개최 : 지역경제과

붙  임 : 1. 공고문(안) 1부.

2. 2023년 서울형 뉴딜일자리 사업 종합지침 1부.  끝.