문서번호	시설개선과-841
결재일자	2023. 1. 31.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

				시 민
주무관	주무관	시설개선과장		체육시설관리사업소장
김진섭	김현곤	이균형		01/31
				오종범
협 조	주무관		배성호
	주무관		박병규

2023년 기간제노동자(조경,건축·토목) 채용

1차심사 결과보고 및 2차심사 계획

2023. 1. 30.(월)

체육시설관리사업소

(시설개선과)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
정책의제 형성	◆ 정책현안에 대해 현황과 실태를 검토하였습니까? - 현황자료(통계자료 등) 및 실태조사서 검토 타지자체 유사정책 및 국내외 사례 분석 등	□	■
	◆ 시민 및 관련전문가 의견을 반영하였습니까? - (시민참여) 청책토론회, 시민공모, 설문조사 등 - (전문가 자문) 자문위원회, TF운영, 타당성 검토조사, 젠더자문관 등	□	■
정책수립	◆ 정책화를 위한 제반 법규(근거법령 및 규칙, 지침 등)는 검토하였습니까? - (선거법) 공직선거법 등 각종 법률 저촉여부 - (성별분리통계) 성별분리통계 생산•제시•분석 등	□	■
	◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석 하였습니까? - (갈등) 이해관계 당사자 간 갈등 및 대책 마련 - (사회적 약자) 사회적 약자에 대한 배려 등 - (일자리) 일자리 창출, 직·간접 채용, 전문인력 양성, 창업지원 - (안전) 시민 안전 위험요인 및 대책, 안전 관리 등 - (온실가스 감축) 건물 및 수송 분야 에너지사용 절감방법, 폐기물 발생 억제 대책 등	□	■
정책집행	◆ 타기관, 민간단체 등과의 협의·협력 및 이견 조정 등을 검토하였습니까? - (타기관) 타기관(중앙정부, 지자체), 민간(단체) 등의 자원 활용 방안 - (자치구 영향) 자치구 행정·인사·재정 부담 및 적정성, 파급효과 분석 등	□	■
	◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? - (지속가능성) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경보전 등	□	■
정책홍보	◆ 국내외 정책(사업)홍보방안을 검토하였습니까? - (홍보) 국내보도자료, 기자설명회, 현장설명회 - (정책영문화) 영문제목·요약, 해외언론보도, 외국어 홈페이지 게시 등 - (성평등) 성별고정관념•성차별적 내용 포함 여부 검토	□	■
기타사항	◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까?	■	□
	◆ 공개 여부를 "비공개"로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? (정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호)	□	■

2023년 기간제노동자(조경,건축·토목) 채용

1차심사 결과보고 및 2차심사 계획

2023년 기간제 노동자 채용 1차 심사를 완료하고 그 결과와 2차 심사 계획을 아래와 같이 보고 합니다.

Ⅰ		채 용 접 수

□ 채용인원: 14명

ㅇ 조    경: 12명 ※ 장애인, 차상위 각 1명 포함

ㅇ 건축·토목: 2명

□ 접수현황

ㅇ 접수기간: 2023. 1. 26.(목) ~ 1. 27.(금), 2일간

ㅇ 접수인원: ****************

- 조    경: ****************

- 건축·토목: *****

Ⅱ		1차심사 결과

□ 합격인원: *****

ㅇ 조    경: ****************

ㅇ 건축·토목: *****

□ 심사결과

ㅇ 조    경: 채용인원의 2배수내 1차합격자 선정

ㅇ 건축·토목: 최종합격자 선정 ※건축·토목분야는 최종 합격자 발표시에 공개

※ 차상위계층 부분 미지원으로 일반지원자로 채용

구분		채용인원	접수자	1차합격자	불합격자	비고
계		14	**********	***	***
조경분야		12	**********	***	***	*****
일반	남	9	**********	***	***
	여	2	*********	**	**
장애인		1	*******	**	**
건축·토목분야		2	*********	**	**	*****
일반		2	*********	**	**

*************************************

Ⅲ		2차심사 계획

※ 조경분야만 시행

□ 일    시: 2023. 2. 2.(목) 13:30 ~ 16:30

********	면접대기실 입실시간	면접시간
*******************************************	13:20까지 입실	13:30~
******************************************	14:20까지 입실	14:30~

□ 장    소: *********

※ 일정 및 상황에 따라 장소 추후 변동될 수 있음

□ 대 상 자: ************

□ 심사방법: 면접심사(3개 항목)

Ⅳ		2차심사 세부계획

□ 심사위원

ㅇ 면접심사위원(3명)

- 내부위원(시설총괄반장), 외부위원(한국조경협회, 서울시산림조합)

□ 배    점: 100점(면접: 70점, 기능: 30점)

□ 세부 배점내용

면접(70점)									기능심사(30점)-1차기능점수 반영
관심도(20점)			전문성(30점)			성실성(20점)			5대이상	4대	3대	2대	1대
우수	보통	미흡	우수	보통	미흡	우수	보통	미흡	우수	양호	보통	미흡	아주미흡
16~20	11~15	6~10	26~30	21~25	16~20	16~20	11~15	6~10	30	24	18	12	6

□ 최종합격자 선정

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Ⅴ		향 후 일 정

□ 2022. 1. 31.(화) 17:00 : 1차 합격자 공고

□ 2022. 2.   2.(목) 13:30 : 2차 심사

□ 2022. 2. 15.(수) 17:00 : 최종 합격자 공고

※ 합격자는 서울시 및 사업소 홈페이지에 공고, 개별 통지

붙임 1. 1차심사 결과표 각 1부.

2. 1차심사 합격자 발표 및 2차심사 공고문(안) 1부.

3. 2차심사 기준 및 면접시험 평정표(조경) 각 1부.

4. 2차시험 심사표(조경) 1부.  끝.