문서번호	교육지원정책과-583
결재일자	2023. 1. 6.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

				시 민
주무관	교육멘토링지원팀장	교육지원정책과장
김민	이동건	01/06
		김미정
협 조

’23년 서울런 멘토링 이음단 운영계획

2023. 1.

평생교육국

(교육지원정책과)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
일반사항
정책일반	◆ 제반 법규와 실태, 실제 현장의 의견 등을 검토하였습니까? (법령, 규칙, 통계·빅데이터, 시민의견 등)	■	□
	◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석하였습니까?(갈등, 약자, 일자리, 안전, 탄소 감축 등) ※ 약자 : 하단 세부 검토항목 점검	■	□
	◆ 정책·계획·전시물·홍보물 등이 역사적 사실에 부합하는지 검토하였습니까?	□	■
	◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까?	■	□
	◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까?(경제·사회·환경 등)	■	□
약자와의 동행
목적	◆ 경제적으로 취약한 약자를 지원하기 위한 사업인가?	■	□
	◆ 주거, 생계, 의료, 교육, 기타 분야 중 어느 것에 해당하는가?	■	□	교육
	◆ 단순지원 사업과 사다리지원 사업 중 어느 것에 해당하는가? (단순 : 어려움 즉시 개선 / 사다리 : 계층 상향 또는 안정 유도)	■	□	사다리지원
	◆ 경제적으로 취약한 약자가 아니라 하더라도, 다양한 분야의 사회적 약자를 배려할 수 있는 수단을 포함하였는가?	■	□
계획수립	◆ 사업 대상자가 쉽고 편리하게 서비스를 활용할 수 있도록 사업을 구성하였는가?	■	□
집행·홍보	◆ 집행과정에서 발생할 수 있는 역효과를 최소화하기 위한 대안을 고려하였는가?(‘약자’ 낙인효과, 역차별 등)	■	□
	◆ 사업 대상자에게 적절한 홍보 수단을 채택하였는가?	■	□
평가·환류	◆ 사업효과를 측정할 수 있는 지표(산출, 과정, 성과 등)는 마련하였는가? 아닐 경우, 성과를 평가할 수 있는 대체·보완 수단이 존재하는가?	■	□

’ 23년 서울런 멘토링 이음단 운영계획

서울런 학습과 연계, 현장에서 멘토링 관리 및 지원 역할을 전담할 우수 인력을 선발·운영함으로써 취약계층 어린이·청소년 학습격차 해소에 기여

Ⅰ		추 진 근 거

○ 평생교육법 제5조(국가 및 지방자치단체의 임무)

○ 서울특별시 주민생활안정 지원에 관한 조례 제4조(생활안전 지원의 대상)

○ 서울특별시 청소년 기본 조례 제12조(지원사업)

○ 서울특별시 온라인 평생교육 운영에 관한 조례 제7조(취약계층 교육지원 사업)

Ⅱ		’22년 추진성과

□ 추진실적

○ 서울런 오프라인 멘토링 현장에서, 약 4,500건 상담·관리 등 적극 지원

구 분	합 계	상담·연계	공간 확인·발굴	관리·점검	홍보
총 합	4,549건	1,445건	776건	1,898건	430건
상반기	2.136건	500건	663건	629건	344건
하반기	2,413건	945건	113건	1,269건	86건

○ 이음단 간담회 개최 및 현장 수기 공모 통한 우수사례 발굴·전파(’22.11.)

○ 교육 복지 분야 유공 이음단 표창 수여를 통한 사기 고취(’22.12.)

□ 현장 우수사례

○ (서초) 멘토 매칭 어려웠던 멘토링 그룹 관리 사례(시·구 담당자의 지속적 모니터링)

○ (동작) 멘티의 청각장애 어려움을 극복하고 활동하는 멘토·멘티 그룹 사례

○ (강서) 멘토링 심화활동을 처음으로 시작한 멘토·멘티 사례(의대 실험실 방문)

○ (중랑) 교과 외 진로 프로그램 상담 및 자료 탐색·공유한 사례(청년 체험 인턴 합격)

Ⅲ		’23년 추진계획

1		서울런 멘토링 이음단 채용

□ 채용개요

○ 채용주체 : 25개 자치구

○ 채용인원 : 총 25명, 자치구별 1명(기간제근로자)

- 근무기간 : ’23. 1.~12.

※ 25개 자치구 기간제근로자 신규 채용 공고 절차에 따라 채용

○ 주요업무 : 서울런 강의와 연계한 온·오프라인 멘토링 관리 및 지원

- 서울런 멘토링 그룹 내 멘토·멘티 상담 및 활동 관리·점검

- 서울런 멘토링 진행 공간 발굴 및 연계, 멘토링 활동 홍보 및 가입 안내

○ 소요예산 : **************************

구 분	예산액(천원)	내 역
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□ 근무조건 및 임금

○ 근무시간 : 주 5일 40시간(1일 8시간)

- 월~금요일 09:00~18:00  ※ 휴게시간 : 1시간 부여

○ 임    금 : ’23년 서울형 생활임금 적용(시급 11,157원)

- 기본급, 주휴수당(1주 개근시 지급), 연차수당(1개월 개근시 1일), 4대 보험 포함

○ 기타수당

- 출장비 : 자치구 기간제 근로자 규정 준용, 출장기록부 및 출장 결과보고서 작성

※ 자체 규정 없을시 공무원 규정 준용

- 연장근무 수당 : 미편성 원칙

※ 부득이하게 실시한 경우 임금보상에 갈음하여 “보상휴가” 부여, 연장근무 주 12시간 범위 내 실시

	< 인건비 산출 예시>
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□ 채용요건

○ 공통요건

① 만19세 이상 성인

② 지역, 성별 제한 없음

③ 아동·청소년 성보호에 관한 법률 제56조(아동ㆍ청소년 관련기관 등의 취업제한 등)에 따른 결격 사유가 없는 자

○ 우대요건 (※ 자치구별 특성에 맞게 우대 요건 변경 적용)

① 교육(학습지도 등), 아동지도‧상담, 멘토링 유경험자

(경력증명서·활동확인서 등 증빙 필요)

② 공고일 현재 관내 지역에 주민등록이 되어 있는 자

③ 청소년 분야 활동 유경험자, 전공자, 관련 분야 자격증 소지자

④ 컴퓨터 활용능력 관련 자격증 소지자(한글, 엑셀, 파워포인트 등)

2		서울런 멘토링 이음단 운영

□ 이음단 주요업무

○ 서울런 멘토링 그룹 내 개별 멘티·멘토 상담 및 멘토링 연계

○ 서울런 멘토링 진행공간 발굴 및 연계 및 변동사항 확인

○ 서울런 멘토링 활동 관리 및 진행 상황 점검

○ 서울런 멘토링 대상자 및 기관 대상 사업홍보 및 가입 안내

□ 이음단 역량강화 교육

○ 필수교육(4개 분야) : 사전

- (목적) 청소년에 대한 이해, 안전한 멘토링 관리 및 활동 조성

- (분야) 아동‧청소년 성보호, 인권침해 보호, 아동학대 예방, 청소년기본법과
활동진흥법 등

○ 이음단 업무매뉴얼 및 직무교육 실시 : 정기(2월), 수시

○ 이음단 업무공유 및 활성화를 위한 워크숍 실시(우수사례 등) : 1회(10월)

□ 이음단 성과관리

○ 서울런 멘토링 운영 성과보고서 작성(이음단)·평가 : 반기별

- 서울형 멘토링 지원 등 성과보고(상담·연계, 공간 확인, 관리·점검, 홍보 등)

□ 이음단 직무평가

○ 주체/시기 : 자치구(멘토링 이음단 채용부서) / ’23.12월

○ 평가방법  : 평가표에 따라 직무평가 및 근무평정

구 분	직무평가(안)	근무평정(안)
평가내용	□ 추진실적 평가 - 멘토링 상담 및 연계 - 멘토링 공간 연계 및 발굴 - 멘토링 활동 관리 및 점검 - 멘토링 홍보 및 가입 안내	□ 표준(안)을 참고하여 자치구별 특성을 고려한 자체 평가지표 구성 - 직무수행태도 - 업무능력 - 업무성과 등
활 용	□ 사업의 효과성·효율성 분석을 통한 개선방안 마련 시 활용	□ 모집, 표창

□ 유공자 표창

○ 표창대상   : 5명(이음단 5명)

○ 훈    격   : 서울특별시장 표창

○ 선정기준 : 서울런 멘토링 지원 업무를 성실히 수행하여 시정발전 및 교육 복지 실현에 기여한 자

○ 수여시기  : ’23. 12월

Ⅳ		행 정 사 항

□ 소요예산('23년) : 997,500천원

○ 예산내역

(단위 : 천원)

구 분		소요예산
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□ 추진일정

○ ’23년 서울런 멘토링 이음단 운영계획 수립(시)         : ’23. 1월

○ 자치구 이음단 운영계획 수립 및 보조금 신청(구→시)   : ’23. 1월

○ 자치구별 이음단 채용 심사 및 채용 완료(자치구)       : ’23. 2월 내

○ 이음단 매뉴얼 작성 및 직무교육 실시(시)             : ’23. 2월

○ 이음단 추진실적 제출(이음단)                        : ’23. 반기별

○ 이음단 워크숍(업무공유 등)                          : ’23. 10월

○ 유공자 표창 계획 수립, 대상 추천, 표창 수여          : ’23. 12월

○ 이음단 직무평가(시, 자치구)                          : ’23. 12월