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		서 울 특 별 시
수신	내부결재
(경유)
제목	생활상권 관련/ 실무자 업무 태도 문제제기

1. 안녕하십니까, 먼저 방배 생활상권의 인터뷰 과정에서 심려를 끼쳐 드린 점에 대해 사과의 말씀 드립니다.

2. 문의주신 방배동 생활상권은 서울시가 골목상권을 활성화하기 위해 선정한 사업 운영 조직이며, 자체적인 공고 및 채용심사를 통해 구성원을 채용합니다.

3. 하지만 귀 업소에 방문한 황** 매니저는 서울형 뉴딜일자리 사업의 참여자로서

서울시 일자리 사업의 공고 및 선발 심사를 통해 방배2동 사업팀에 배치되었습니다.

4. 사건 경위 조사 결과, 사업주 인터뷰 중 세대의 인식 차이 개선 필요성을 언급하는 과정에서 부적절한 개인적 발언을 하였음이 확인되었고 그 부분을 본인도 인정하여 서울시 뉴딜 운영 지침에 따라 1차 경고 조치 예정입니다.

(2차의 경우 징계위원회를 통해 계약 해지)

5. 앞으로 다시는 이런 일이 없도록 서울시 역시 사업지에 주의 조치 및 자체 교육 등을 진행하도록 안내 하겠습니다. 다시 한 번 사과의 말씀 드립니다.

주무관	홍성희		지역상권활력센터장	김형국		소상공인정책담당관	06/08
임근래
협조자
시행	소상공인정책담당관-24731	(	2022.06.08	)	접수		(		)
우	04514	서울특별시 중구 서소문로 124, 16층 소상공인정책담당관 (서소문동)	/	http://www.seoul.go.kr
전화	02-2133-5540	/전송	02-768-8851	/	eve77@seoul.go.kr	/	부분공개(6)