문서번호	공원운영과-1642
결재일자	2022. 2. 9.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

				시 민
주무관	총무팀장	공원운영과장		동부공원녹지사업소장
고은정	곽선아	유병오		02/09 박미애
협 조

2022년 안전관리자(기간제노동자) 면접심사 계획

2022. 2.

동부공원녹지사업소

(공원운영과)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
정책의제 형성	◆ 정책현안에 대해 현황과 실태를 검토하였습니까? - 현황자료(통계자료 등) 및 실태조사서 검토 타지자체 유사정책 및 국내외 사례 분석 등	□
	◆ 시민 및 관련전문가 의견을 반영하였습니까? - (시민참여) 청책토론회, 시민공모, 설문조사 등 - (전문가 자문) 자문위원회, TF운영, 타당성 검토조사, 젠더 자문관 등	□
정책수립	◆ 정책화를 위한 제반 법규(근거법령 및 규칙, 지침 등)는 검토하였습니까? - (선거법) 공직선거법 등 각종 법률 저촉여부 - (성별분리통계) 성별분리통계 생산·제시·분석 등	□
	◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석 하였습니까? - (갈등) 이해관계 당사자 간 갈등 및 대책 마련 - (사회적 약자) 사회적 약자에 대한 배려 등 - (일자리) 일자리 창출, 직·간접 채용, 전문인력 양성, 창업지원 - (안전) 시민 안전 위험요인 및 대책, 안전 관리 등 - (온실가스 감축) 건물 및 수송 분야 에너지사용 절감방법, 폐기물 발생 억제 대책 등	□
정책집행	◆ 타기관, 민간단체 등과의 협의·협력 및 이견 조정 등을 검토하였습니까? - (타기관) 타기관(중앙정부, 지자체), 민간(단체) 등의 자원 활용 방안 - (자치구 영향) 자치구 행정·인사·재정 부담 및 적정성, 파급효과 분석 등	□
	◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? - (지속가능성) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경보전 등	□
정책홍보	◆ 국내외 정책(사업)홍보방안을 검토하였습니까? - (홍보) 국내보도자료, 기자설명회, 현장설명회 - (정책영문화) 영문제목·요약, 해외언론보도, 외국어 홈페이지 게시 등 - (성평등) 성별고정관념·성차별적 내용 포함 여부 검토	□
기타사항	◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까?		□
	◆ 공개 여부를 "비공개"로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? (정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호)		□

안전관리자(기간제노동자) 채용 2차 면접심사 계획

중대재해처벌법 시행(`22.1.27)에 대비하여 공원 현장에서 시민과 근무자의 안전사고를 예방하기 위하여 안전관리자(기간제노동자) 채용․운영하기 위한 2차 면접심사 계획을 보고 드림.

Ⅰ		심사개요

□ 면접심사

❍ 심사일자 : 2022.2. 10.(목) 10:00~

❍ 심사장소 : 동부공원녹지사업소 회의실(1층)

❍ 대    상 : 서류심사 합격자 4명

□ 면접심사위원 구성

❍ 위원구성 : ************

구분	소 속	직 위	성 명	비 고
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□ 면접심사 방법

❍ 심사항목 : 면접시험 평정표에 의한 평정요소별 채점

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❍ 면접심사 대상자 심사등록 시간 : 09:20~09:50

연번	응시번호	성 명	성별	생년월일	연령	비고
1	***	***	*	*********	**
2	***	***	*	*******	**
3	***	***	*	*******	**
4	***	***	*	********	**

❍ 면접시간

시 간	분	진 행 내 용	진 행
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❍ 합격자 결정방법 : 심사위원 점수를 평균하여 고득점 순으로 결정

- 동점자 : 서류전형 고득점자, 연장자(생년월일) 순으로 결정

- 불합격 : 위원의 과반수의 평정요소 4개 항목 중 2개 항목 이상을 “하(3~0점)”로 평정하였거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 “하(3~0점)”로 평정한 경우

Ⅳ		합격자 및 예비합격자 선발

❍ 최종 합격자 발표전 채용결격 사유 조회 : 2022.2.11.(금)~2.17.(금)

- 합격예정자 대상으로 성범죄, 아동청소년 관련 범죄사실 등 조회

❍ 최종합격자 발표 : 2022.2.18.(금)

❍ 공고방법 : 서울시 및 서울의공원 홈페이지에 공고

❍ 예비 합격자 선발

- 최종 합격자 중 결원을 고려하여 차순위 평정성적 우수자를 30%이상 예비합격자로 추가선발

※ 결원이 발생할 경우 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 면접시험 불합격 기준에 해당하지 아니하는 사람중에서 차순위로 평점 성적이 높은 순서대로 추가 합격자 결정

❍ 합격자 제출서류

- 공무원채용신체검사서(병원발행) : 2022. 2. 21.(월)까지

Ⅴ		근로자 배치 및 근로개시

❍ 대    상 : 면접심사에 의한 최종합격자

❍ 근로개시일 : 2022.2.2.21.(월)

❍ 근로부서 : 공원운영과

Ⅵ		소요예산 : 400천원

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Ⅶ		행정사항

❍ 손소독제 비치, 발열체크, 마스크 착용, 거리두기 등 방역수칙 준수 철저

❍ 면접심사자료 준비

붙임 : 1. 면접심사 등록부 1부.

2. 승낙서 1부.

3. 면접심사 평정표 1부.

4. 외부심사위원 서명부 1부.

5. 면접심사 의결서 1부.  끝.