문서번호	인재채용과-730
결재일자	2022. 1. 27.
공개여부	부분공개(5)

주무관		공개채용팀장		인재채용과장					결재
유용원		강영규		01/27 노은주
협 조

교육 일지(설 연휴 사회적 거리두기 특별복무 지침 준수 및 초과근무 부당수급 예방 등 공직기강 확립)

교육일시	2022. 1. 27.(목) 10:00 ~ 11:00
교 관	인재채용과장
교육대상	인재채용과 전 직원 / 인재채용과 사무실 ************************************************************
교육제목	설 연휴기간 사회적 거리두기 특별복무 지침 준수
교육내용
	1. 설 연휴 복무지침 주요내용 1) 설 연휴 후 복귀자 대상 중 고향방문 등 시․도 이동을 한 자 또는 다중이용시설을 이용한 자는 코로나 19 선제 검사 의무 실시 후 음성 판정 시 출근 2) 설 연휴 마지막날 전화 및 메시지 등을 활용하여 코로나 19 임상 증상 유무 사전 통보 3) ******************************************************* 4) ************************************************************** 2. 설 연휴기간 전‧후 코로나19 방역 관리 철저 1) 사무실 내 마스크 상시 착용 철저 2) 발열, 호흡기 질환 등 유증상자와 코로나 발생과 역학적 연관성이 있는 공무원은 즉시 소속기관에 자진신고 및 출근 금지(재택근무 또는 공가 활용) 3) 사적모임 인원 제한 - 예방접종 완료자 포함 최대 6명까지 4) ************************************************************* 3. 초과근무수당 부당수급 예방 등 공직기강 확립 1) 출근 및 퇴근 시간 준수 및 초과근무 시간을 포함하여 근무시간 중 근무지 무단이탈 금지 2) 무단 외출, 허위출장, 허위 초과근무 체크 등 복무위반 확인 시 관련 규정에 따라 엄중 문책 예정임 3) 설 명절 관련 금품‧향응수수 및 제공 행위 등 행동강령 위반 행위 지양