문서번호	안전총괄과-2139
결재일자	2020.2.11.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

						시 민
주무관	안전정책팀장		안전총괄과장		안전총괄관		안전총괄실장
심순보	박영서		김기현		김홍길		02/11 김학진
협 조

’20년 서울기술연구원 기관장 성과계약 체결계획

2020. 2.

안 전 총 괄 실

(안전총괄과)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
정책의제 형성	◆ 정책현안에 대해 현황과 실태를 검토하였습니까? - 현황자료(통계자료 등) 및 실태조사서 검토 타지자체 유사정책 및 국내외 사례 분석 등	□	■
	◆ 시민 및 관련전문가 의견을 반영하였습니까? - (시민참여) 청책토론회, 시민공모, 설문조사 등 - (전문가 자문) 자문위원회, TF운영, 타당성 검토조사 등	□	■
정책수립	◆ 정책화를 위한 제반 법규(근거법령 및 규칙, 지침 등)는 검토하였습니까? - (선거법) 공직선거법 등 각종 법률 저촉여부 - (성별분리통계) 성별분리통계 분석 등	□	■
	◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석 하였습니까? - (갈등) 이해관계 당사자 간 갈등 및 대책 마련 - (사회적 약자) 사회적 약자에 대한 배려 등 - (일자리) 일자리 창출, 직·간접 채용, 전문인력 양성, 창업지원 - (안전) 시민 안전 위험요인 및 대책, 안전 관리 등 - (온실가스 감축) 건물 및 수송 분야 에너지사용 절감방법, 폐기물 발생 억제 대책 등	□	■
정책집행	◆ 타기관, 민간단체 등과의 협의·협력 및 이견 조정 등을 검토하였습니까? - (타기관) 타기관(중앙정부, 지자체), 민간(단체) 등의 자원 활용 방안 - (자치구 영향) 자치구 행정·인사·재정 부담 및 적정성, 파급효과 분석 등	□	■
	◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? - (지속가능성) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경보전 등	□	■
정책홍보	◆ 국내외 정책(사업)홍보방안을 검토하였습니까? - (홍보) 국내보도자료, 기자설명회, 현장설명회 - (정책영문화) 영문제목·요약, 해외언론보도, 외국어 홈페이지 게시 등	□	■
기타사항	◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까?	■	□
	◆ 공개 여부를 "비공개"로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? (정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호)	□	■

’20년 서울기술연구원 기관장 성과계약 체결계획

서울기술연구원 기관장에 대한 ’20년도 성과계약을 체결하여 기관장의 책임경영을 확보하고 기관의 경영 효율성을 높이고자 함

□ 추진근거

○ 지자체 출자·출연기관 운영에 관한 법률 제11조(지자체의 장과의 성과계약)

○ 서울특별시 출자·출연기관의 운영에 관한 조례 제14조(평가의 종류)

□ 성과계약 개요

○ 체결대상 : 서울기술연구원 원장 고인석

○ 계약기간 : ’20. 1. 1 ~ 12. 31   **************************

○ 주요내용

- 구성 : 총칙, 경영목표 및 성과평가, 보수 및 복리후생, 기타

- 내용 : 성과계획서상 2020년 성과목표 및 측정기준

- 목표 : ************************  ※ 전년 실적대비 120%이상 상향

단위목표	측정기준	주요 측정지표	’19년 목표	’19년 실적	’20년 목표
*******************	***************	********************	****	**** **********	****
		**************	***	**** **********	****
		*******************	***	*** **********	***
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□ 향후계획

○ 성과계약 이행실적 평가

- 평가시기 : ’21. 4 ~ 8월(예정)

- 평가내용 : ’20년 성과계약에 대한 이행실적

- 평가방법 : 총괄부서 직접 수행(공기업담당관) + 주관부서(안전총괄과) 평가 병행

- 평가절차

이행실적보고서 제출 (’21.4월)	▶	사업성과지표 평가 (’21.5월)	▶	기관장 평가실시 및 확정 (’21.6~8월)	▶	결과통보 (’21.8월)
기술연구원 → 안전총괄과		안전총괄과		공기업담당관		공기업담당관

< 참고 1 : 출연기관 기관장 평가 항목 >

평가종류	평가내용(주요지표)			평가주체
경영평가(75%)	공통지표	리더십전략분야	기관장 리더십, 전략기획, 정책준수, 시민만족도	공기업담당관 (경영평가단)
		경영시스템 분야	조직,인사,재무,예산관리
		사회적책임	일자리창출 및 질 개선, 윤리경영, 사회적 공헌활동, 안전관리, 이해관계자 참여
	사업지표	각 기관 특성에 따른 지표 마련
사업성과(15%)	기관별 사업성격에 따라 주관부서와 협의 결정			안전총괄과
직원만족도(10%)	조직전반, 업무내용 전반, 개인만족, 기관장 만족도 등			공기업담당관 (경영평가단)

< 참고 2 : 출연기관 기관장 평가 등급 >

구 분	점수 구간별 평가등급
평가점수	90점 이상	85점 이상	80점 이상	80점 미만
평가등급	S등급	A등급	B등급	C등급
기본연봉 인상률	3%	2%	1%	0%

○ 평가결과 활용

- 기관장 ’21년도 기본연봉 인상률(0~3%) 결정

- 기관장 성과급 지급률(0%~300%) 결정

< 참고3 : 출연기관장 성과급 지급률 >

평가등급	점 수	성과급 지급률
S	95.0이상	300%
	92.5이상~95.0미만	275%
	90.0이상~92.5미만	250%
A	88.0이상~90.0미만	220%
	86.5이상~88.0미만	190%
	85.0이상~86.5미만	160%
B	83.0이상~85.0미반	130%
	81.5이상~83.0미만	100%
	80.0이상~81.5미만	70%
C	80.0미만	0%

□ 행정사항

○ ’20년 성과계약 체결 (안전총괄과, 서울기술연구원)   :  ’20. 2. 13.限

○ 성과계약서 제출 (→공기업담당관)                   :  ’20. 2. 14.限

붙임 : 2020년 성과계약서(안) 1부.  끝.