문서번호	문화정책과-12835
결재일자	2021. 9. 30.
공개여부	부분공개(5,6)
방침번호	서울특별시장 방침 제55호

					시 민
주무관	문화정책과장	문화본부장	행정1부시장		서울특별시장
이지나	백운석	주용태	조인동		09/30 오세훈
협 조	공기업담당관			유미옥
	문화협력팀장			이희옥

서울시립교향악단 임원 임명계획

2021. 9.

문 화 본 부

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
정책의제 형성	◆ 정책현안에 대해 현황과 실태를 검토하였습니까? - 현황자료(통계자료 등) 및 실태조사서 검토 타지자체 유사정책 및 국내외 사례 분석 등	□	■
	◆ 시민 및 관련전문가 의견을 반영하였습니까? - (시민참여) 청책토론회, 시민공모, 설문조사 등 - (전문가 자문) 자문위원회, TF운영, 타당성 검토조사, 젠더 자문관 등	■	□	임원추천위원회 구성 및 운영
정책수립	◆ 정책화를 위한 제반 법규(근거법령 및 규칙, 지침 등)는 검토하였습니까? - (선거법) 공직선거법 등 각종 법률 저촉여부 - (성별분리통계) 성별분리통계 생산·제시·분석 등	□	■
	◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석 하였습니까? - (갈등) 이해관계 당사자 간 갈등 및 대책 마련 - (사회적 약자) 사회적 약자에 대한 배려 등 - (일자리) 일자리 창출, 직·간접 채용, 전문인력 양성, 창업지원 - (안전) 시민 안전 위험요인 및 대책, 안전 관리 등 - (온실가스 감축) 건물 및 수송 분야 에너지사용 절감방법, 폐기물 발생 억제 대책 등	□	■
정책집행	◆ 타기관, 민간단체 등과의 협의·협력 및 이견 조정 등을 검토하였습니까? - (타기관) 타기관(중앙정부, 지자체), 민간(단체) 등의 자원 활용 방안 - (자치구 영향) 자치구 행정·인사·재정 부담 및 적정성, 파급효과 분석 등	□	■
	◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? - (지속가능성) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경보전 등	□	■
정책홍보	◆ 국내외 정책(사업)홍보방안을 검토하였습니까? - (홍보) 국내보도자료, 기자설명회, 현장설명회 - (정책영문화) 영문제목·요약, 해외언론보도, 외국어 홈페이지 게시 등 - (성평등) 성별고정관념·성차별적 내용 포함 여부 검토	■	□	보도자료
기타사항	◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까?	■	□
	◆ 공개 여부를 "비공개"로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? (정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호)	■	□

(재)서울시립교향악단 임원 임명 계획

(재)서울시립교향악단 임원추천위원회에서 공개모집 절차를 거쳐 추천된 후보자 중 적격자를 선정하여 임원(대표이사·이사장·비상임이사·노동이사)으로 임명하고자 함

1		관련규정 및 절차

□ 관련규정

○「서울특별시 재단법인 서울시립교향악단 설립 및 운영 조례」제7조

- 임원은 이사장 및 대표이사 포함 15인 이내의 이사와 감사로 구성

○「재단법인 서울시립교향악단 정관」제9조, 제11조

- 임원은 임원추천위원회에서 추천된 자 중에서 시장이 임명

- 임원은 임기는 3년으로 하며, 1회에 한하여 연임 가능

○「임원추천위원회 운영규정」제12조

- 임원후보 추천 시 2배수 이상 인원 추천

□ 임원 임명 절차

임원추천 위원회구성	⇨	모집공고, 서류·면접심사	⇨	2배수 이상 추천 (임원추천위원회)	⇨	임 명 (시 장)

※ 임원 결원 현황(´21. 8월 기준)

구 분	계	대표이사	이사장 (위촉직 비상임)	위촉직 비상임이사	당연직 비상임이사	노동이사	감 사
정 원	16	1	1	10	2	1	1
현 원	8	-	-	5	2	-	1
결 원	8	1	1	5	-	1	-

2		임원추천위원회 구성 및 운영

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□ 임원추천위원회 운영 경과

○ '21. 8.  5.	: 임원추천위원회 구성

○ '21. 8. 13.	: 1차 회의(위원장 선출, 심의기준 및 추천방식 결정)

○ '21. 8. 17.~8. 31.	: 모집공고(서류접수 8. 30.~8. 31.)

○ '21. 9.  3.	: 2차 회의(서류심사 및 면접대상자 의결)

○ '21. 9. 10.	: 3차 회의(면접심사 및 추천대상자 의결)

○ '21. 9. 15.	: 임원 후보자 복수 추천

□ 공개모집 결과

[

○ (대표이사) 심사기준 : 경영능력, 전문성, 리더십, 조직친화력, 윤리관

○ (대표이사) 심사절차 : <1차> 서류심사, <2차> 면접심사

○ 모집부문별 추천현황

구 분	모집인원	서류심사 (근로자 선거)	면접심사	추천인원
대표이사	1명	6명	4명	3명
이사장	1명	2명	-	2명
비상임이사	5명 이내	10명	-	10명
노동이사	1명	1명	-	1명

3		임원 후보자 추천 및 선정

□ 임 기 : 2021. 10. 1. ~ 2024. 9. 30. (3년, 연임가능)

□ 임원 추천 후보자

[대표이사]

연번	성 명	주요 학력 및 경력		추천사유	선정
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※ 성명 가나다순 기재

[이사장]

연번	성 명	주요 학력 및 경력		추천사유	선정
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※ 성명 가나다순 기재

[비상임이사]

연번	성 명	주요 학력 및 경력		추천사유	선정
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연번	성 명	주요 학력 및 경력		추천사유	선정
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연번	성 명	주요 학력 및 경력		추천사유	선정
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※ 성명 가나다순 기재

[노동이사]

연번	성 명	주요 학력 및 경력		추천사유	선정
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※ 성명 가나다순 기재

4		임원 후보자 결격사유 조회

○ 조회결과 : 이상없음

○ 추진근거

- 지방자치단체 출자·출연 기관의 운영에 관한 법률 제10조(임원의 결격사유 등)

- (재)서울시립교향악단 정관 제15조(임원의 결격사유)

▪피성년후견인 또는 피한정후견인

▪파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

▪금고 이상의 실형을 선고를 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

▪법원의 판결에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

▪형법 제355조 및 제356조에 규정된 횡령과 배임의 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

○ 조회기간: ´21. 9. 17.~9. 28.

○ 조회방법 : 행정정보 공동이용시스템 이용 확인

- 최종 선정자 개인정보 제공 동의서 및 기본증명서 확인

- 행정정보 공동이용시스템을 통해 결격사유, 범죄경력유무 확인

5		향 후 계 획

□ 임원 임명: '21. 10. 1. 字

○ 대표이사 및 이사장 임명장 수여 : '21. 10. 1.(금). 14:00, 시장 집무실

※ 비상임이사 및 노동이사는 '21. 10월중 이사회에서 별도 진행

□ 연봉 책정계획 수립: '21. 10월 중.  끝.