문서번호	문화정책과-738
결재일자	2021. 1. 15.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

			시 민
★주무관		미래유산팀장	문화정책과장
김종초		김수현	01/15 백운석
협조

2021년 서울형 뉴딜일자리 -

「홈페이지 콘텐츠 기획 및 운영 전문가｣ 」운영 계획

2021.1.

문화정책과

2021년 서울형 뉴딜일자리 -

「홈페이지 콘텐츠 기획 및 운영 전문가｣ 」운영 계획

온라인 문화 컨텐츠 기획 및 홈페이지 운영에 관심이 있는 청년들에게 현장실무 체험 기회 제공을 통해 일자리 창출 및 홈페이지 운영 활성화 기여

Ⅰ		사업 목적 및 근거

□ 사업목적

○ 홈페이지 컨텐츠 및 서비스 운영 분야 일자리 발굴 및 전문 인력 양성

○ 현장중심 경험제공을 통해 ‘홈페이지 전문가’로 신규 일자리 창출 및 채용 확대

□ 사업근거

○ 서울특별시 일자리 정책 기본조례(제3조·제5조·제6조)

○ 2021년 서울형 뉴딜일자리 사업 종합지침(일자리정책과-23119, ’20.12.23.)

Ⅱ		업무현황

□ 홈페이지 현황

○ 서울시 문화분야 핵심 홈페이지인 ｢서울문화포털｣과 미래유산 제도소개 및 편리한  정보·자료 에 대한 제공이 가능한 ｢서울미래유산｣ 홈페이지 개편사업 개발 완료

문화포털 홈페이지(개편)	미래유산 홈페이지(개편)

○ 개편 이후 새로운 서비스 및 운영 체제에 걸맞은 문화콘텐츠 발굴, 편집, 서비스 제공을 위한 기획 및 운영 전문인력 필요

【 서울문화포털 주요 개편 내용 】

▸ 공연동영상, 문화자료  등 온라인 콘텐츠 중심 서비스 강화 및 위치기반 서비스  제공 등

▸ 직관적인 메뉴 및 디자인 구성, 검색 및 콘텐츠관리시스템 고도화 추진 등

【 서울미래유산 주요 개편 내용 】

▸ 무형유산, 체험코스, 미래유산 사진갤러리 등 활용가능 콘텐츠 제공강화  및 참여 이벤트 확대

▸ 디자인 리뉴얼, 내 주변 미래유산 거리순 소개 등 모바일 이용 편의성 지속 개선

□ 주요과제와 역할

○ (문화포털) 시민향유 문화 콘텐츠 수집 및 서비스로 이용 활성화

- 다양한 서울시 문화콘텐츠(공연동영상 등) 발굴 및 편집 업무 수행

- 문화관련 연구자료, 교육자료, 영상 자료 등 콘텐츠 확충 및 제공

- 시민등록 행사 관리, 문화시설 및 예술인 정보 수집 및 DB 구축 등

○ (미래유산) 제도인식 개선 및 활용 강화를 위해 콘텐츠 확충 및 자료 정비

- 무형유산, 외부제작 콘텐츠(민간자료, 언론 등) 확보로 콘텐츠 다양성 제공

- 미래유산 아카이브 자료(소개글, 연혁 등)에 대한 정확성 검증 및 정비

○ (운영지원) 시민 문화콘텐츠에 대한 검토 및 운영활성화 지원

- 시민, 기관에서 발굴·등록한 문화행사 및 시설, 일자리, 공모 사전승인 및 조정

- 홈페이지 활성화를 위한 이벤트 발굴 및 시민참여 유도 방안 수행

Ⅲ		사업개요

□ 사업내용

○ 사업기간 : 2021. 3월 ~ 12월(약 10개월)

○ 근무인원 : 1명

○ 근무시간 : 1일 8시간, 주 5일 근무

○ 임금기준 : 시급 10,710원 ※ 주차수당 지급, 4대 보험 가입

○ 근무장소 : 문화정책과 미래유산팀

□ 주요업무 : 홈페이지 온라인 콘텐츠 기획발굴 및 운영

○ 다양한 서울시 문화콘텐츠(공연동영상 등) 기획·발굴 및 편집 업무 수행

○ 문화관련 연구자료, 교육자료, 영상 자료 등 콘텐츠 발굴 및 제공

○ 미래유산 제도인식 개선 및 활용 강화를 위해 서비스 콘텐츠 확보

○ 콘텐츠 안정적 공급을 위한 협력기관 확대 및 시민참여 이벤트 발굴 등

Ⅳ		참여자 선발

□ 추진일정

① 모집공고	➡	② 신청접수	➡	③ 심사 및 선발	➡	④ 사업개시
서울시 일자리포털, 자치구 홈페이지 등		서울일자리포털 온라인접수		· 1차 서류전형 · 2차 면접전형 · 합격자 발표		· OT 실시 · 근로계약 체결
‘21.1.18.(월)~29.(금) ※ 뉴딜 일자리 통합공고 예정		‘21.1.25.(월)~29.(금)		‘21. 2		‘21. 3~

□ 참여자 모집

○ 신청자격 : 당해 연도 중 만 18세 이상 만 39세 이하인 서울시민으로서 사업 참여배제 사유가 없는 자(1981년 ~ 2003년 출생자)

- 우대조건 : 문화콘텐츠 기획 및 편집 분야 또는 홈페이지 운영 전공자 및 유경험자 우대

○ 모집공고

- 공고방법 : 서울일자리포털(http://job.seoul.go.kr), 서울시 홈페이지 등 공고

- 공고문 내용 : 붙임 1 참조

○ 신청접수

- 신청방법 : 서울일자리포털 홈페이지에서 회원가입 후 온라인 접수

- 구비서류 (①~ ⑤  필수 제출)

① 서울형 뉴딜일자리 사업 참여 신청서(붙임 2)

② 자기소개서(붙임 3)

③ 개인정보 수집·이용·제공 동의서(붙임 4)

④ 구직등록필증(서울시 일자리포털(job.seoul.go.kr, 1588-9142), 자치구 취업지원센터에서 발급)

⑤ 주민등록등본(최근 3개월 이내, 주민번호 13자리 필수 기재)

⑥ 기타 가점 증빙서류(장애인, 국가유공자, 북한이탈주민, 결혼이주여성, 여성세대주 등)

사업자등록증 관련 사실확인서 및 증빙자료 ※ 해당사항이 있는 경우 제출

- 증빙자료는 사업자등록증 사본, 휴·폐업의 경우 휴·폐업증명원, 부동산임대업의 경우 직원 고용 여부 확인을 위한 고용보험 가입이력 상 피보험자 조회 자료 제출

⑦ 기타 해당분야 자격증 등

□ 자격심사 및 선발

○ 1차 서류전형 : 신청자격 및 참여자 배제사유 유무 조회 등

[사업 참여 배제 대상자]

① 서울시민이 아닌 자      ② 만18세 미만자	③ 공고일 현재 취업상태인 자

④ 서울형 뉴딜일자리 사업 참여 경력이 총합 23개월을 초과하는 자

⑤ 대학 또는 대학원에 재학 중인 자 (휴학생 포함)

- 단, 대학교(원) 수료생, 졸업예정자, 졸업유예자, 방송통신대학·사이버대학·야간대학(원) 재학생 참여가능

※ 졸업예정자는 대학에서 ‘졸업예정증명서’를 발급받아 제출 / 휴학생 참여불가

○ 평가방법 : 신청자 선발관련 정보조회 후 서류전형 배점표에 의거 평가

<서류전형 배점표>

평가항목	배점 기준		배점 (40점)	비 고
□ 재산상황 (건축물,주택,토지) 과세표준액 합산	․1억원 미만	20	20 (20,15,10)	일모아시스템확인 (일자리정책과에 의뢰 후 조회결과 사업부서 통보)
	․1억원~3억원	15
	․3억원 초과	10
□ 부양가족수	․2명 이상	10	10 (10,5,3)	주민등록등본
	․1명	5
	․없음	3
	※ 만65세 초과자 또는 만 18세미만자에 한함
□ 가점사항 (취업 취약계층)	․북한이탈주민, 국제결혼 이주자, 여성세대주(단독세대 제외), 장애인 ․취업지원대상자(독립유공자, 국가유공자, 특수임무유공자, 고엽제휴유의증 등) ※ 취업지원대상자 가점을 받아 합격한 자는 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없음. 단, 응시인원이 선발예정인원과 같거나 그 보다 적은 경우에는 그러하지 않음		10 (10, 0)	중복 배점 불가
합 계			40

<정보조회>

구 분	확인내용	확인방법	처리부서
취업여부	· 고용보험 및 사업자등록증 가입여부 확인	일모아시스템에서 조회	일자리정책과 → 일모아시스템 조회 → 사업부서 통보
재산 및 사업자등록증 가입여부	· 신청인 및 주민등록상 함께 거주하는 배우자, 부,모 재산합계액 · 사업자등록증 유무 확인
인적사항	· 인적사항, 부양가족, 세대주 등 확인	주민등록등본	사업부서 확인
뉴딜일자리 사업 참여경력	· 뉴딜일자리 사업 참여경력 23개월 초과여부 확인	상담관리시스템
가점사항 확인	· 북한이탈주민, 국제결혼이주자, 여성새대주. 장애인, 취업지원 대상자	신청자 관련서류 제출 → 사업부서 확인

○ 2차 면접심사 : 전문성, 과제해결능력, 의사표현능력 등

- 심사위원회 구성 :*********************

- 평가방법 : 면접전형 배점표에 의거하여 실시

<면접전형 배점표>

평가항목	평가내용	배점(60점)
․전문성	․ 업무 관련 직무수행 능력 ․ 관련 경험 및 경력과 업무연계 여부 등	20
․업무관심도 및 구직노력 정도	․ 온라인 콘텐츠 및 홈페이지 운영에 대한 이해도 ․ 구직 위하여 그간 준비한 사항 등	10
․과제해결능력	․ 문제의 이해력 및 해결의 논리성 ․ 갈등 조정 및 수행능력 등	10
․의사표현능력	․ 타인 질문 및 의견 경청 ․ 자신의 의견 표현 능력 등	10
․인성	․ 성실성, 친화력, 협동심, 예의바른 태도 등	10
합 계		60

○ 선발

- 서류점수(40점) 및 면접점수(60점)의 합계(100점)가 높은 순으로 선발하되, 면접점수 20점 미만자는 다른 서류점수가 높더라도 선발하지 아니함

- 불합격자 예비번호 부여, 결원 발생 시 추가 모집공고 없이 예비 순번으로 선발

○ 합격자 통보

- 통보일정 : 사업개시일 최소 7일 전 통보(※ 부득이한 경우 통보일자 조정 가능)

- 통보방법 : 개인 연락처로 합격여부 개별 통보 ※ 불합격자에도 안내

Ⅴ		복무

□ 임금지급

○ 임금지급 방식 : 일급

- 매일 참여 근로자의 활동내역을 확인하고 근무기록부를 작성하여 임금지급

- 임금은 매월 지급을 원칙으로 하되, 마지막 근무일 이후 10일 이내 지급

※ 근로자가 중도 퇴직하는 경우 퇴직일로부터 14일 이내에 임금 지급

- 국민연금 및 4대 보험(건강보험, 장기요양보험, 고용보험, 산재보험) 의무가입

○ 임금구성 : 일급 (시급 × 1일 근로시간), 주휴수당 (일급 × 월 만근 주 수)

- 시급은(10,710원) 서울형 생활임금제에 근거하여 결정

- 참여자 개인사정으로 지각이나 조퇴를 하는 경우 실 근무시간에 대하여만
임금을 지급 함

○ 기타 유급휴가 및 부대경비

- 근로계약상 개근한 경우 주 1회 유급 주휴수당 및 월 1회 연차 유급휴가 부여하며, 연차 유급휴가 미사용 수당은 퇴직 시 정산함

- 근로기준법 제60조에 의한 연차 유급휴가를 사용하도록 하고 사용하지 않는 경우 1일분의 통상임금 지급

주 5일 근무를 하기로 한 경우 통상 1주의 근로일은 월요일∼금요일이며,

토요일은 무급휴일, 일요일은 주5일 개근시 유급휴일, 개근하지 않은 경우 무급휴일이 됨

- 뉴딜일자리 종합지침에 따라 주 유급휴일, 연차 유급휴가, 경조사 휴가, 공가, 근로자의 날, 관공서 공휴일은 유급 처리함

- 뉴딜일자리의 경우 연장, 야간, 휴일 근로가 원칙적으로 금지되나, 불가피한 사정으로 근로하는 경우 임금지급에 갈음하여 보상휴가 부여

- 출장을 다녀왔을 경우 출장기록부를 작성하고 1일당 5,000원 지급

※ 출장에 따른 본인부담금 5,000원 초과 시, 증빙서류를 제출받아 실비 지급 가능

Ⅵ		지원

□ 근로계약 체결

○ 표준 근로계약서 작성

- 사업 시작 전 근로계약서를 작성하여 참여자와 사용기관(서울특별시) 각각 1부씩 보관

- 정규 근무시간 이외의 초과근무는 원칙적으로 금지

- 기타 개별사항에 대하여는 서울시 뉴딜일자리사업 근무조건을 준용함

□ 근무환경

○ 사무공간 마련

- 서소문 청사 1동 4층 문화정책과 사무실 내 참여자 근무할 공간마련

※ 필요시 문화시설 및 문화콘텐츠 제공 기관 출장 등

○ 사무기기 및 시설 구비

- 서소문 청사 1동 4 층 문화정책과 사무실 내 전화기 및 사무용품 확보

□ 역량강화 교육

○ 교육목적

- 이론과 실제의 학습과정을 통해 직무에 대한 이해 습득

- 행사·문화행사 온라인 프로그램을 기획하고 실행할 수 있는 능력 배양

- 협력하는 담당자 등 원활한 소통 및 협력 역량 강화

○ 교육방법

- 콘텐츠 기획자·운영자 등을 섭외하여 현장감 있는 특강 수행

- 직접 현장을 방문하여 시정협력 아이디어 및 협력방안 등을 논의

- 참여자 자체 수행평가회의 및 공무원과 참여자 모두 참여하는 발전방향 토론 간담회도 병행

- 문화정책과(종무팀 등) 뉴딜 참여자와 연합 교육을 통해 교육 효율성 제고

○ 교육시간 : 총 50시간

① 직장적응 교육 : 총 10시간

· 오리엔테이션(3시간) : 홈페이지 운영 현황 및 복무, 서울시 조직 등

· 친절교육(2시간) : 밝은 표정, 미소, 직원 및 업무 담당자 응대 적극성 등

· 소양교육(5시간) : 기획서 작성법, 보고서 작성법 등

② 직무교육 및 취업교육(예시) : 총 40시간

· 관련 업무에 대한 이해 교육 및 분야별 특성화(홈페이지 운영 및 콘텐츠 기획, 분석, 편집 등) 교육

· 홈페이지 제작 및 운영기관 현장 방문을 통해 해당 분야에 대한 역량과 이해 제고

· 참여자 자체 수행평가 회의, 공무원과 참여자 모두 참여하는 발전방향 토론 간담회도 병행 진행

· 참여자 직무역량 향상과 취업지원을 위하여 전문 교육 및 취업 지원 활동 등

※ 근무자 희망사항 반영, 세부 업무추진 분야를 고려 교육과정 최적화 추진

Ⅶ		행정사항

□ 소요예산 : 28,723천원

○ 산출내역 : *******************************

- 산출근거 : 일자리정책과 인건비 및 사무관리비 산정기준 적용

○ 예산과목 : 일자리정책과, 실업없는 살기좋은 서울구축, 사회적일자리 제공, 서울형 뉴딜일자리 사업

예산과목	소요예산	산출근거
인건비	***********	*************************** ******************* *********************** *****************
일반운영비 (사무관리비)	**********	******************** ************************************ *************************************** *********************************** **************************** ************************************ ****************** *************** *********************************
계	**********

※ 주관부서에서 필요예산 대비 90% 수준배정으로 사업구체화 이후 예산조정 예정임을 공지함 따라 추가 예산 배정요청 예정

붙임  1. 공고문(안)

2. 서울형 뉴딜일자리 사업 참여 신청서

3. 자기소개서

4. 개인정보 수집·이용·제공 동의서

5. 보안서약서 1부.끝.