문서번호	서울특별시농업기술센터-9161
결재일자	2020.7.29.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

			시 민
★주무관	기획홍보팀장	농업교육과장	농업기술센터소장
박상훈	진우용	강금완	07/29 조상태

2020년도비대면 영농지원체계 구축사업 기간제근로자 활용 계획

2020. 7.

농업기술센터

(기획홍보팀)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
정책의제 형성	◆ 정책현안에 대해 현황과 실태를 검토하였습니까? - 현황자료(통계자료 등) 및 실태조사서 검토 타지자체 유사정책 및 국내외 사례 분석 등	□	■
	◆ 시민 및 관련전문가 의견을 반영하였습니까? - (시민참여) 청책토론회, 시민공모, 설문조사 등 - (전문가 자문) 자문위원회, TF운영, 타당성 검토조사 등	□	■
정책수립	◆ 정책화를 위한 제반 법규(근거법령 및 규칙, 지침 등)는 검토하였습니까? - (선거법) 공직선거법 등 각종 법률 저촉여부 - (성별분리통계) 성별분리통계 분석 등	□	■
	◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석 하였습니까? - (갈등) 이해관계 당사자 간 갈등 및 대책 마련 - (사회적 약자) 사회적 약자에 대한 배려 등 - (일자리) 일자리 창출, 직·간접 채용, 전문인력 양성, 창업지원 - (안전) 시민 안전 위험요인 및 대책, 안전 관리 등 - (온실가스 감축) 건물 및 수송 분야 에너지사용 절감방법, 폐기물 발생 억제 대책 등	□	■
정책집행	◆ 타기관, 민간단체 등과의 협의·협력 및 이견 조정 등을 검토하였습니까? - (타기관) 타기관(중앙정부, 지자체), 민간(단체) 등의 자원 활용 방안 - (자치구 영향) 자치구 행정·인사·재정 부담 및 적정성, 파급효과 분석 등	□	■
	◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? - (지속가능성) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경보전 등	□	■
정책홍보	◆ 국내외 정책(사업)홍보방안을 검토하였습니까? - (홍보) 국내보도자료, 기자설명회, 현장설명회 - (정책영문화) 영문제목·요약, 해외언론보도, 외국어 홈페이지 게시 등	□	■
기타사항	◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까?	■	□
	◆ 공개 여부를 "비공개"로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? (정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호)	□	■

2020년도비대면 영농지원체계 구축사업 기간제근로자 활용 계획

포스트 코로나 대응 시기별·작모별 디지털 농업기술 정보 구축을 위한 농업기술 콘텐츠 등 영상제작으로 기관운영과 영농공백의 최소화 및 코로나19 대응 공공분야 일자리 창출을 위해 기간제근로자를 채용 활용하고자 함

1		관련근거

▢ 서울특별시 기간제근로자 관리 규정

[서울특별시훈령 제1022호, 2019.12. 5.]

▢ 2020년 공원녹지정책과 기간제근로자 노임단가 지급기준

[공원녹지정책과-139(2020.1. 3.)호]

▢ 농촌진흥법 제1조(목적), 제15조(농촌지도사업의 조성), 제16조(시범사

업의 실시), 제25조(정부의 재정적 지원)

2		추진배경

▢ 일자리 위기극복을 위한 고용 및 기업 안정대책(‘20.4.22., 제5차 비상경

제회의) 발표 후 고용노동부 각 부처(청)에 “비대면·디지털 정부일자리”

사업수요 파악 → 기획재정부 각 부처(청) 사업수요 조정·보완하여 비대

면·디지털 정부일자리 세부사업에 농촌진흥청 비대면·디지털 정부 일자리

사업(4개 사업) 반영

◈ ‘20년 제3회 추경예산안에 총 18개 부처 60개 사업으로 반영

* 농진청 비대면·디지털 일자리 사업(4개 사업)

ⓛ빅데이터 인프라 구축 및 스마트농업전문가 육성(500명), ②온라인 원예농업기술 서비스 지원

(50명), ③비대면 영농지원체계 구축(200명), ④비대면 농산물 소득조사 지원체계 구축(90명)

3		채용인원 및 근무내용

▢ 채용인원 : 2명

▢ 근 무 처 : 서초구 헌인릉 1길 83-9(내곡동) 서울특별시농업기술센터

▢ 근무내용

○ 비대면 영농기술지원 관련 온라인 콘텐츠 및 홍보물 제작

○ 비대면 영농기술지원보급 정보제공 등 부서 업무지원

○ 과학영농시설 운영업무 지원 등

▢ 예  산

○ 예산과목

-비대면영농지원체계 구축-(101-04)기간제근로자등보수 : 25,000천원

-비대면영농지원체계 구축-(201-01)사무관리비 : 1,800천원

○ 예 산 액 : 26,800천원(국비 50%, 시비 50%)

4		근무조건

▢ 근무기간 : 2020년 8월 ~ 12월(월별 실근무일 20일 내외)

※ 예산범위 내에서 근로기간 조정될 수 있음

▢ 근무시간

○ 근무시간은 09:00~18:00(1일 8시간, 중식시간 12:00~13:00)

- 근로자의 근무시간은 주40시간을 원칙으로 하며 업무내용 및 근무환경에

따라 조정 가능하며, 이 경우 노임단가는 시간당 비례하여 산정

- 규정시간을 초과한 연장근로는 가급적 지양하는 것을 원칙으로 하나 여건상

필요 시 사전 근무명령 후 실시하거나 토 · 일요일 근무한 경우 근로자와

합의하여 대체 휴무일 지정한 후 휴일근무 실시

▢ 급여조건

○ 일일임금 : 68,720원/일(급식비 등 처우개선수당 지급)

○ 주차수당 : 주 40시간(주5일) 개근 시 유급휴일 1일

○ 연차유급휴가 : 1개월 개근 시 유급휴일 1일

○ 기타 : 4대 보험가입(산업재해보상보험, 건강보험, 고용보험, 국민연금)

※ 처우개선수당【일자리정책과-6867(2012.05.31.)호와 관련 임】

(단위 : 원)

구 분	계(원)	급식비	교통비	가족수당	위험수당	위생수당	처우개선수당
단순노무직 (현장근로자)	460,000	100,000	60,000	해당자에 한함	50,000	50,000	200,000
민원, 사무 보조 등 기타	360,000	100,000	60,000	해당자에 한함	-	-	200,000

- 가족수당 :「지방공무원 수당 등에 관한 규정」에 따름

- 급여지급방법 : 근로계약에 정한 보수지급일에 해당 근로자 은행계좌에 입금

※ 수당은「지방공무원 수당 등에 관한 규정」 에 따라 근로일수 기준 일할 계산 지급

○ 휴가조건

- 주차 : 주40시간(주5일) 개근 시 유급휴일 1일

- 연차유급휴가 : 1개월 개근 시 유급휴일 1일( ※ 휴가 미사용 시 매월급여 지급)

- 경조사 휴가 등은 「서울특별시 기간제근로자 관리 규정」에 따름

○ 근로계약의 종료 : 「서울특별시 기간제근로자 관리 규정」에 따름

5		채용방법 및 일정

▢ 응시자격 및 우대조건

○ 응시자격

- 공고일 기준 서울시 및 경기도 거주자(공고일 현재 서울시 및 경기도에 주민

등록을 필한 자)로써 신체건강하고 다음의 각호에 해당되지 않은 자

1) 지방공무원법 제31조 각호의 결격사유가 없는 자

2) 정신질환 또는 기타질병으로 근무가 부적절한 자

3) 기타 사회통념상 기간제근로자로 근무하기에 부적절하다고 판단되는 자

- 응시연령 : 공고일 현재 만 18세 이상

- 학력 및 전공 : 제한 없음

○ 우대조건(가점)

- 서류전형 평정 시 우대사항

구 분	우대사항
자격사항	• 포토샵, 일러스트레이터, PPT, 인포그래픽 등 채용예정 담당업무 분야 관련 자격증 ※ 자격증 사본을 원서접수 시 제출한 경우에 한하여 인정
경력사항	• 포토샵, 일러스트레이터, PPT, 인포그래픽 등 채용예정 담당업무 분야 관련 경력 ※ 경력증명서를 원서접수 시 제출한 경우에 한하여 인정

- 서류전형 및 면접전형 가산점 적용 사항

구  분

우대사항

배점 외

가산점 부여

• 취업지원대상자: 취업지원대상자를 규정한 법률에 따라 서류전형 및 면접전형 만점의 10% 또는 5% 부여(10%와 5%는 각 법률에서 그 적용 대상자를 구분하여 명시)

☞ 취업지원 대상자의 채용시험 가점을 규정한 법률

▴「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조

▴「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조

▴「5.18민주유공자 예우에 관한 법률」 제22조

▴「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제24조

▴「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조의9

▴「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제35조

※ 관련 증명서를 원서접수 시 제출한 경우에 한하여 인정

※ 접수 시 해당 증명서 등 제출 시에만 가점 적용

▢ 선발방법

○ 모집 공고 : 인터넷 홈페이지 등 정보통신망을 활용 5일 이상 공고

○ 서류 심사(1차) : 결격사유 여부 확인 등(5배수 이내 선발)

○ 면접 심사(2차)

– 면접 : 건강상태, 태도, 경력, 농업상식, 동영상 및 콘텐츠 제작 전문지식

○ 합격자 결정 : 면접위원 평정점수합계 최고득점자를 합격자로 결정(합격자 2명선발, 예비합격자 2명)

※ 면접위원 과반수(2명 이상)가 심사항목 중 2개 항목 이상을 “0”점 처리 시 불합격

※ 합격자가 없을 시 재공고

▢ 선발일정

○ 선발 일정

추진내용	일 정	장 소	비 고
모집공고	7. 29.(수) ~ 8. 5.(수)	농업기술센터 홈페이지
서류접수	8. 3.(월) ~ 8. 5.(수)	농업기술센터 귀농지원팀	직접방문접수 및 전자우편 접수 *************************
1차 시험 (서류심사)	8. 6.(목)	농업기술센터	1차 합격자 발표 : 2020. 8. 7.(금) - 합격자 개별통보(문자 메시지 등)
2차 시험 (면접 및 실기)	8. 11.(화)	농업기술센터	최종합격자 발표 : 2020. 8. 12.(수) - 농업기술센터 홈페이지 게시

※ 원서접수 시 유의사항 : 응시원서 양식 등은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용하고, 전자우편 접수는 반드시 확인전화(***************) 후 접수번호 부여 확인

※ 상기 일정은 공고 시 변경될 수 있음.

4		붙 임

1. 표준근로계약서(양식) 1부.             2. 보안서약서(양식) 1부.

3. 응시원서(양식) 1부.                   4. 표준이력서(양식) 1부.

5. 개인정보 수집 및 활용동의서 1부.      6. 채용공고(안) 1부.  끝.