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	상수도사업본부
수신	수신자참조
(경유)
제목	직장 내 성희롱·성폭력 고충상담원 명단 제출 요청

1. 여성권익담당관-8233호(2020.7.17.)관련입니다.

2. 서울시 성희롱·성폭력 재발방지 종합대책(’20.5.21.행정1부시장 방침 제122호)에 따라 각 기관에서는 성희롱·성폭력 고충상담원을 지정 운영해야 합니다.

3. 이에 따라 각 기관별 성희롱·성폭력 고충상담원 명단을 요청하오니 ’20.7.21(화)까지 제출하여 주시기 바랍니다.

□ 고충상담원 지정 및 역활

가. 고충상담원(담당자) 지정 기준

- 총 2인(남·녀 각 1인) 이상 지정

- 어느 한쪽의 성(性)이 5인 미만인 기관의 경우 남·녀 구분 없이 2인 이상 지정

- 상시근로자 30인 미만 기관은 1명 이상 지정

나. 실본부국 고충상담원의 역할

- 실본부국 소속 구성원의 성희롱·성폭력 관련 고충에 대해 상담 안내(접수)

- 사건 발생 시 신고창구 안내 및 기관 고충상담원(여성권익담당관)에게 신고 의뢰

붙임 1. 직장 내 성희롱·성폭력 고충상담원 명단 제출 요청 1부.

2. 고충상담원 명단 제출 서식 및 현황 각 1부.

3. 성희롱·성폭력 사건처리 시스템 1부.  끝.

	서울특별시상수도사업본부장
수신자	상수사업소1-8,상수정수센터1-6,서울물연구원장,수도자재관리센터소장
주무관	최기남		교육팀장	하개헌		교육협력과장	07/20 代하개헌
협조자
시행	교육협력과-3303	(		)	접수		(		)
우	03741	서울특별시 서대문구 서소문로 51 상수도사업본부 총무과 (합동)	/
전화	3146-1128	/전송		/	uls68@seoul.go.kr	/	부분공개(6)