	119특수구조단
수신자	내부결재
(경유)
제 목	전입·신규 구조대원 멘토링제 운영계획 보고

1. 관련문서

가. 「119구조ㆍ구급에 관한 법률」제25조(구조대원의 전문성 강화 등)

나. 「구조대원 교육훈련에 관한 규정」(소방청 훈령 제2호)

다. 행정지원과-9358(2020.7.13.)호 『소방공무원 인사 발령(소방위 이하)』

2. 위 호와 관련, 전입·신규 구조대원에 대한 전담 멘토를 지정하여 각종 사고예방 및 현장대응능력 향상을 위한 「전입·신규 구조대원【멘토링제】운영 계획』을 알려드리니 업무추진에 철저를 기하여 주시기 바랍니다.

가. 일    시 : 2020. 7. 20.(월) ~ 10. 20.(화) <3개월간> ※ 필요시 기간 연장

나. 멘티대상 : *******, *********

다. 멘토선정 : *******, ************

라. 주요내용

〇 소방조직의 소개, 이해 및 분야별 전문 소양지식 전수

〇 안전사고 예방교육 및 화목한 직장생활의 조언자 역할

〇 구조·화생방·첨단장비 등 재난현장 출동장비 운용능력 향상 등

3. 행정사항

〇 멘토링제 운영에 따른 훈련 시 구조대원 건강상태 확인 철저, 훈련장 사전안전      평가를 철저히 하여 안전사고 발생에 대비하는 등 표준지침 준수에 철저를       기해주시기 바랍니다.

붙임  전입·신규 구조대원 멘토링제 운영계획 1부.  끝.

담당자	방경호		1팀장	이용희		119특수구조대장	07/18 서인식
협조자
시행	특수구조대-1517	(		)	접수		(		)
우	03312	서울특별시 은평구 통일로 1031-25 119특수구조단 (진관동)	/
전화		/전송	02-3706-1929	/		/	부분공개(6)