문서번호	인재기획과-6585
결재일자	2020.6.17.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

		시 민
주무관	교육기획팀장	인재기획과장
권영숙	이영훈	06/17 신대현

비대면 교육 TFT 제1차 회의결과 보고

2020. 6.

인재기획과

(교육기획팀)

비대면 교육 TFT 제1차 회의결과 보고

	회 의 개 요
￭ 일시/장소: ’20.6.16(화) 15:00~16:30 / 인재개발원 본관 302호 ￭ 주 재: 인재기획과장 ￭ 참 석: 11명(인재기획과 6, 인재양성과 5) - 교육설계(3): 교육기획팀장, 권영숙, 김승현 - 교육운영(5): 교육운영팀장, 김나연, 임영헌, 김수정, 허진 - 사이버교육(3): 스마트교육팀장, 김형선, 곽광순 ￭ 회의내용: 비대면 교육 TFT 구성‧운영 취지 공유 및 향후 계획 논의

□ 논의결과

가. TFT 업무분장

구 분		주 관	구 성 원
타 기관 사례 조사 및 시사점 도출		******	************
비대면 교육 과정 선정 및 교과목 설계		******	*************
교육과정 운영방안	사용 플랫폼 및 스마트 기기, 교재 배포방법, 교육생 요청사항 처리기준 등	******	*******
	강사 선정기준, 교육생 관리	******	********
원격교육 스튜디오, 정보통신 인프라		*******	********

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나. 향후일정

○ 분야별 중간보고 자료(타 기관 조사결과 포함) 제출: ’20.6.19(금) 13시까지

- 타 기관의 비대면 교육 운영현황 및 시사점, 향후 추진방향

○ 분야별 세부실행계획 작성‧제출: ’20.6.25(목) 18시까지

□ 주요의견

○ 코로나-19 수도권 확산에 따른 집합교육 중단 장기화가 예상되며,

포스트 코로나 시대에는는 종전과 같이 대규모 집합교육 시행은

어려워 질 것으로 판단됨.

○ 이에따라, 비대면 교육을 통한 교육의 질, 효과성을 담보하는 방안 마련이 필요하고, 20년 하반기부터 본격적으로 비대면 교육을 추진하고 21년도 교육계획에도 비대면 교육이 가능한 교과목을 적극 발굴하여 추진해야 할 것으로 판단됨

○ 비대면 교육은  e-러닝 교육, 실시간 화상교육 등으로 대별할 수 있는데 교육의 질, 효과 등 감안 시 실시간 화상교육을 중점 추진하여야 할 것임

- 실시간 화상교육의 실효성 있는 추진을 위해서는 중앙교육기관 및

타 시・도 교육기관 등 공공교육기관은 물론 민간교육기관의         우수사례에 대한 충실한 조사․분석 필요

-  사례조사를 토대로 추진방향을 설정하고, 실행계획을 작성하는 일련의 과정이 내실있게 진행 될 수 있도록 효율적인 운영 당부

○ 비대면 교육 추진은 교육설계, 운영, 기술지원 등 관련부서간 유기적인

협업이 필요한 사안이며, 교육 수요자 만족도, 교육 효과성, 기술 지원가능성 등을 종합적으로 감안하여 교육설계․운영이 필요함