문서번호	여성정책담당관-7141
결재일자	2020.5.4.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

			시 민
주무관		여성안심사업팀장	여성정책담당관
오주석		지명규	05/04 윤희천
협조

- 2020년 서울형 뉴딜일자리 -

서울시 안심보안관 선발(2차) 계획

2020. 4.

여성정책담당관

(여성안심사업팀)

2020년 서울시 안심보안관 선발(2차) 계획

서울형 뉴딜일자리 2020년 서울시 안심보안관 사업 참여자 퇴직에 따른 추가인력 선발을 통한 차질없는 사업수행을 도모하고자 함

□ ’20년 2차 안심보안관 선발개요

❍ 선발인원: 21명 (자치구별 1~3명)

- 종로 2, 용산 1, 성동 2, 광진 1, 중랑 1, 성북 1, 마포 2,

양천 1, 구로 3, 금천 2, 영등포 1, 관악 1, 강남 1, 강동 2

- 예비합격자는 구별 2~4명 추가 선발하여 포기자 발생 시 즉각 배치

- 예비합격자는 본인 의사를 감안, 향후 운영중 결원이 발생할 경우 부족한 권역(자치구)에 배정 예정

❍ 근무기간: ’20. 6. 1.~ 12. 31.(7개월)

❍ 선발방법: 1차(서류전형) → 2차(면접심사) 통한 최종선발

선발계획 수립		선발계획 통보		선발 공고 (접수)		서류심사 및 면접 실시		최종 선발자 발표
여성정책담당관		시→자치구		□일자리포털, 구 홈페이지 (해당구)		여성정책담당관		□ 시 홈페이지 (개별통보)

- 1차(서류전형)

□ 뉴딜일자리 사업참여자, 공고일 현재 취업자 등의 결격자는 일자리정책과 일괄조회 후 제외 예정

□ 일자리정책과에 정보요청 후 재산상황, 부양가족 수, 가점사항 등 평가하여 채용인원의 4배수 이내에서 고득점자 순으로 면접대상 선발

- 2차(면접심사)

□ 1차 합격자 면접을 통해 최종 / 예비합격자 선발

□ 전문성, 과제해결능력, 리더십, 인성 등 면접평가

□ 세부 선발계획

❍ 선발기준 점수표(서울형 뉴딜일자리 사업 참여자 선발  표준안)

평가항목	배점 기준		배점 (100)	비 고
□ 재산상황 (건축물,주택,토지) 과세표준액 합산	․1억원 미만	20	20 (20,15,10)	일모아시스템확인 (일자리정책과에 의뢰 후 조회결과 여성정책과 통보)
	․1억원~3억원	15
	․3억원 초과	10
□ 부양가족 수	․2명 이상	10	10 (10, 5, 3)	주민등록등본
	․1명	5
	․없음	3
	※ 65세 초과자 또는 만 18세미만자에 한함
□ 가점사항 (취업 취약계층)	․북한이탈주민, 결혼이주자, 여성세대주(단독세대 제외), 장애인 ․취업지원대상자(독립유공자, 국가유공자, 특수임무유공자, 고엽제휴유의증 등) - 취업지원대상자 가점을 받아 합격한 자는 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없음. 단, 응시인원이 선발예정인원과 같거나 그 보다 적은 경우에는 그러하지 않음		10 (10, 0)	중복 가점 불가
□업무관심도 및 구직노력	․ 자기소개서 기술 평가		10 (10~0)
□ 면접	․전문성	20	50 (50~0)
	․과제해결능력	10
	․의사표현능력	10
	․인성	10
※ ①~④는 서류심사 점수 , ⑤는 심사위원 면접 점수 ※ 선발심사는 총점식 심사 또는 단계식 심사로 진행 ▹총점식 : 서류점수(50점) 및 면접점수(50점)의 합계(100점)가 높은 순으로 선발하되, 면접점수 20점 미만자는 다른 서류점수가 높더라도 선발하지 아니함 ▹단계식 : 서류심사로 채용인원의 3배수 이내에서 선발 후 면접심사 점수가 높은 순으로 선발

❍ 선발기준 적용

- 재산: 주택, 건축물, 토지의 과세 표준액 확인

□ 신청인 및 주민등록상 함께 거주하는 배우자 및 부,모 재산 합계액을 기준으로 3억원 이하인 자 가점 적용(최대 20점)

□ 3억원을 초과하는 신청자는 10점 적용

- 부양가족: 주민등록등본

□ 부양가족의 범위는 신청인 및 배우자의 직계존비속 중 만 18세 미만자와 만 65세 초과자에 한함. 단, 부양가족이 장애인인 경우에는 나이에 상관없이 부양가족 인정

□ 주민등록등본 상 신청인이 세대주이면서 함께 거주하는 경우만 인정

단, 신청인이 세대주가 아니더라도 신청인의 세대주가 미취업자라는 것을 입증할 경우 신청인을 세대주로 인정함

□ 부양가족수에 따라 3점~10점 적용

- 가점부여 대상: 북한이탈주민, 결혼이주자, 장애인, 여성세대주

(단독세대 제외)

□ 가점요건을 갖춘 자에 대하여 10점 배점

□ 취업 취약 계층 가중치 부여 시 중복가점 불가

- 업무관심도 및 구직노력: 자기소개서 및 기타 증빙서류

□ 뉴딜사업을 통해 향후 취업을 하려는 취업노력의 구체성

□ 관련분야 자격증, 유사경력 등 구직노력 및 준비정도

※ 서울시민이 아닌 자, 뉴딜사업 참여경력이 23개월 초과자, 휴학중인자 등 사업 참여배제 조건에 어느 하나에 해당되어 부적격 여부가 확인되는 경우에는 접수 시 현장에서 부적격 안내

- 면접: 전문성, 과제해결능력, 의사표현능력, 인성

□ 4가지 지표를 각 20~10점씩 배분하여 50점 부여

□ 선발심사는 총점식 또는 단계식 심사로 진행

❍ 면접 실시계획: 면접위원은 전원 외부위원으로 구성

- 일    시: ’20. 5. 28.(목) 14:00~(예정)

- 장    소: 신청사 지하2층 구내식당(새콤방, 예정)

- 대상인원: 1차 서류심사 통과자(선발인원의 3~4배수)

※ 코로나19 확산예방을 위한 사전준비 철저

※ 참여자 마스크 착용, 소독제 및 안내문 비치, 면접인원 분산 등 조치

❍ 면접방법: 집단면접

- 면접조 편성(자치구별): 조별인원 4~6명으로 구성

- 면접시간: 조별 10분 내외

❍ 평가항목 및 선발기준

- 심사위원 평가점수를 합산하여 상위 점수 순으로 선발함

- 동점일 경우 가점이 높은 순으로 선정, 가점이 동점일 경우 심사위원 합의에 따라 선발대상자 선정

- 상세배점 및 질문지(예시)는 면접심사 시 별도 제공

□ 소요예산: 600천원

❍ 면접수당: 450천원

- 지급액: 3명 × 150,000원=450천원

※ 기본료 :100,000원/초과 : 50,000원

❍ 면접 준비용 사무용품 및 다과 구입비 등: 150천원

□ 행정사항

❍ 최종 합격자 발표(시 홈페이지)	: ’20. 5. 29.

❍ 서울시 안심보안관 자치구 배정 및 활동    : ’20. 6. ~

붙임  서울형 뉴딜일자리 안심보안관 선발 공고문(안) 1부.  끝.