문서번호	교통정책과-6535
결재일자	2020.4.9.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

					시 민
★주무관	교통기획팀장	교통정책과장	교통기획관		도시교통실장
김은주	代김은주	구종원	박종수		04/09 황보연
협 조

2020년 상반기 전문직위 지정계획

2020. 4월

도시교통실

(교통정책과)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
정책의제 형성	◆ 정책현안에 대해 현황과 실태를 검토하였습니까? - 현황자료(통계자료 등) 및 실태조사서 검토 타지자체 유사정책 및 국내외 사례 분석 등	□	■
	◆ 시민 및 관련전문가 의견을 반영하였습니까? - (시민참여) 청책토론회, 시민공모, 설문조사 등 - (전문가 자문) 자문위원회, TF운영, 타당성 검토조사 등	□	■
정책수립	◆ 정책화를 위한 제반 법규(근거법령 및 규칙, 지침 등)는 검토하였습니까? - (선거법) 공직선거법 등 각종 법률 저촉여부 - (성별분리통계) 성별분리통계 분석 등	□	■
	◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석 하였습니까? - (갈등) 이해관계 당사자 간 갈등 및 대책 마련 - (사회적 약자) 사회적 약자에 대한 배려 등 - (일자리) 일자리 창출, 직·간접 채용, 전문인력 양성, 창업지원 - (안전) 시민 안전 위험요인 및 대책, 안전 관리 등 - (온실가스 감축) 건물 및 수송 분야 에너지사용 절감방법, 폐기물 발생 억제 대책 등	□	■
정책집행	◆ 타기관, 민간단체 등과의 협의·협력 및 이견 조정 등을 검토하였습니까? - (타기관) 타기관(중앙정부, 지자체), 민간(단체) 등의 자원 활용 방안 - (자치구 영향) 자치구 행정·인사·재정 부담 및 적정성, 파급효과 분석 등	□	■
	◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? - (지속가능성) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경보전 등	□	■
정책홍보	◆ 국내외 정책(사업)홍보방안을 검토하였습니까? - (홍보) 국내보도자료, 기자설명회, 현장설명회 - (정책영문화) 영문제목·요약, 해외언론보도, 외국어 홈페이지 게시 등	□	■
기타사항	◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까?	■	□
	◆ 공개 여부를 "비공개"로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? (정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호)	□	■

2020년 상반기 전문직위 지정계획

전문지식 및 장기간의 근무경험이 필요한 직위를 전문직위로 신규 지정하여 업무를 효율적으로 추진하고자 함

□ 추진근거

○ 2020년 상반기 전문직위 지정 등 운영안내(인사과-10567, 2020.4.1)

□ 전문직위 지정대상 및 절차

○ 전문직위 지정대상

- 수방·제설 등 각종 재해 대책, 재난·안전관리 등 시민의 안전과 직결되는 업무로서 업무경험과 전문성을 요하는 직위

- 대외적인 협상․교류․협력에 관한 업무를 주로 담당하는 직위

- 부서별 핵심업무 중 장기간의 직무경험 또는 특수한 전문성이 요구되어 장기근무가 필요한 직위

- 전문지식이 필요하고 업무이력에 대한 관리가 상대적으로 중요한 직위

- 부서별 중요도가 높지만 기피되는 업무로 전문성 확보가 필요한 직위

- 기타 시장이 전문성이 특히 필요하다고 인정하는 직위

○ 전문직위 지정절차

□ 각 실국에서 전문직위를 선정, 인사과에 지정 추천

□ 인사과에서는 반기별 인사위원회 심의를 거쳐 전문직위 지정

① 전문직위 선정(변경)추천		➠	② 선정위원회 개최	➠	③ 전문직위 선정(변경)추천		➠	④ 실무심사 위원회		➠	⑤ 인사위원회
(각 부서→주무과)			(각 실국)			(각 실국→인사과)			(인사과)		(인사위)

□ 2020년 상반기 전문직위 지정계획

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□ 향후일정

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