문서번호	자원관리과-4500
결재일자	2020.4.3.
공개여부	대시민공개
방침번호

				시 민
전문관	행정팀장	자원관리과장		서울종합방재센터소장
임지인	代배미순	오재경		04/03 代서영배
협 조
	전산통신과장		임경석

- 서울유스호스텔 해외입국자 격리시설 지정에 따른 -

청사 및 직원 감염방지 대책

서울종합방재센터

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
정책의제 형성	◆ 정책현안에 대해 현황과 실태를 검토하였습니까? - 현황자료(통계자료 등) 및 실태조사서 검토 타지자체 유사정책 및 국내외 사례 분석 등	□	□
	◆ 시민 및 관련전문가 의견을 반영하였습니까? - (시민참여) 청책토론회, 시민공모, 설문조사 등 - (전문가 자문) 자문위원회, TF운영, 타당성 검토조사 등	□	□
정책수립	◆ 정책화를 위한 제반 법규(근거법령 및 규칙, 지침 등)는 검토하였습니까? - (선거법) 공직선거법 등 각종 법률 저촉여부 - (성별분리통계) 성별분리통계 분석 등	□	□
	◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석 하였습니까? - (갈등) 이해관계 당사자 간 갈등 및 대책 마련 - (사회적 약자) 사회적 약자에 대한 배려 등 - (일자리) 일자리 창출, 직·간접 채용, 전문인력 양성, 창업지원 - (안전) 시민 안전 위험요인 및 대책, 안전 관리 등 - (온실가스 감축) 건물 및 수송 분야 에너지사용 절감방법, 폐기물 발생 억제 대책 등	□	□
정책집행	◆ 타기관, 민간단체 등과의 협의·협력 및 이견 조정 등을 검토하였습니까? - (타기관) 타기관(중앙정부, 지자체), 민간(단체) 등의 자원 활용 방안 - (자치구 영향) 자치구 행정·인사·재정 부담 및 적정성, 파급효과 분석 등	□	□
	◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? - (지속가능성) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경보전 등	□	□
정책홍보	◆ 국내외 정책(사업)홍보방안을 검토하였습니까? - (홍보) 국내보도자료, 기자설명회, 현장설명회 - (정책영문화) 영문제목·요약, 해외언론보도, 외국어 홈페이지 게시 등	□	□
기타사항	◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까?	□	□
	◆ 공개 여부를 "비공개"로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? (정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호)	□	□

- 서울유스호스텔 해외입국자 격리시설 지정에 따른 -

청사 및 직원 감염방지 대책

서울시 유스호스텔이 코로나-19 관련 해외 입국자를 위한 격리시설로 지정됨에 따라 청사보안 및 직원 감염 방지대책을 강화하고자 함.

Ⅰ		추진 배경

서울시 해외입국자 자가격리 계획(서울 거주자)

유증상자 : 인천공항 선별진료소 검사 후 조치

무증상자 : 진단검사 후 2주간 자가격리

※ 자가격리가 불가한 서울시 거주자는 서울시 시설에서 2주간 격리

서울유스호스텔 격리시설 운용계획

격리시설 현황

순서	시설명	객실 수	현 수용인원
1	서울시인재개발원(서초구)	23	18
2	수유영어마을(강북구)	100	-
3	서울소방학교(은평구)	협의 중	-
4	서울유스호스텔(중구)	50	-
5	하이서울유스호스텔(영등포구)	93	-

(출처 : 서울유스호스텔 관계자)

근무자 현황

- 의료 및 방호인력 : 시 관계자(5명), 간호사, 청원경찰 등

- 유스호스텔 직원 : 원장, 부원장, 시설 담당자(3교대)

격리방법 : 1인 1실 배정 원칙, 식사는 외부 도시락 제공

위생관리 : 폐기물 별도 처리, 차량소독장비 운영 등

Ⅱ		시행 시기

서울유스호스텔 격리대상자 입실 즉시 ~ 종료 시

Ⅲ		주요 조치사항

청사경비 강화 및 외부공기 유입차단용 에어커튼 작동

바리케이트(4대) 및 주차콘(파이어라인) 등 설치로 청사주변 외부인 접근금지

주출입문 에어커튼 상시가동으로 외부공기 유입 차단

서울유스호스텔 이동경로 완전차단 구획

유스호스텔 후문 전직원 출입 통제, 유사시 내부에서만 개방 가능

유스호스텔 후문(방화문) 내부, 1층 외곽 계단주변 비닐차단막(파이어라인 등) 설치

※ 공공안전관 순찰 시 유스호스텔 외벽순찰은 미실시(내부 차단상태만 확인)

전 직원 코로나바이러스-19 대응수칙 준수 재강조

개인 위생관리 철저 및 사회적 거리두기 적극 참여

청사 외부공간에서 불특정인 접촉금지 등 재교육

Ⅳ		행정사항

서울유스호스텔 비상연락체계 구축

주간: 자원관리과 행정팀, 야간․공휴일: 공공안전관(당직관 보고)

격리인원 입소 즉시 비닐차단막 설치 : 당직계통.  끝.