문서번호	공원녹지정책과-6059
결재일자	2020.4.7.
공개여부	부분공개(6)
방침번호

				시 민
주무관	공원녹지정책팀장	공원녹지정책과장		푸른도시국장
구인모	김광덕	하재호		04/07 최윤종
협 조

일반 임기제공무원 임용연장계획

2020. 4.

푸 른 도 시 국

(공원녹지정책과)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
정책의제 형성	◆ 정책현안에 대해 현황과 실태를 검토하였습니까? - 현황자료(통계자료 등) 및 실태조사서 검토 타지자체 유사정책 및 국내외 사례 분석 등	■	□
	◆ 시민 및 관련전문가 의견을 반영하였습니까? - (시민참여) 청책토론회, 시민공모, 설문조사 등 - (전문가 자문) 자문위원회, TF운영, 타당성 검토조사 등	□	■
정책수립	◆ 정책화를 위한 제반 법규(근거법령 및 규칙, 지침 등)는 검토하였습니까? - (선거법) 공직선거법 등 각종 법률 저촉여부 - (성별분리통계) 성별분리통계 분석 등	■	□
	◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석 하였습니까? - (갈등) 이해관계 당사자 간 갈등 및 대책 마련 - (사회적 약자) 사회적 약자에 대한 배려 등 - (일자리) 일자리 창출, 직·간접 채용, 전문인력 양성, 창업지원 - (안전) 시민 안전 위험요인 및 대책, 안전 관리 등	■	□
정책집행	◆ 타기관, 민간단체 등과의 협의·협력 및 이견 조정 등을 검토하였습니까? - (타기관) 타기관(중앙정부, 지자체), 민간(단체) 등의 자원 활용 방안 - (자치구 영향) 자치구 행정·인사·재정 부담 및 적정성, 파급효과 분석 등	□	■
	◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? - (지속가능성) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경보전 등	■	□
정책홍보	◆ 국내외 정책(사업)홍보방안을 검토하였습니까? - (홍보) 국내보도자료, 기자설명회, 현장설명회 - (정책영문화) 영문제목·요약, 해외언론보도, 외국어 홈페이지 게시 등	□	■
기타사항	◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까?	■	□
	◆ 공개 여부를 "비공개"로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? (정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호)	■	□

일반임기제공무원 임용연장 계획

공원녹지정책과 일반임기제공무원의 임기만료에 따라 그동안의 근무실적 등을 감안하여 임용기간 연장을 검토보고 드림

□ 관련규정

○ ｢지방공무원법｣ 제27조제2항

○ ｢지방공무원 임용령｣ 제21조의3 내지 제21조의5

○ ｢지방공무원 인사분야 통합지침｣(행정안전부 예규 제27호, ’18. 3.20.)

○ ｢서울특별시 인사규칙｣ 제3장 제8절(임기제공무원 인사관리)

□ 대 상 자

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□ 최종 근무실적 평가

○ 평가대상기간 : ’18. 6. 2 ~ 현재까지

○ 평가방법 : 평가대상기간 중 업무실적 및 정기 평가결과를 고려하여 푸른도시국 근무실적평가위원회에서 최종 연장여부 결정

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□ 임용연장 계획

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○ 연장 절차

① 근무실적 평가 (푸른도시국 근무실적평가위원회)		② 연장 방침 결정 (공원녹지정책과)		③ 인사위원회 승인 의뢰 (공원녹지정책과⇒인사과)

④ 인사위원회 의결·승인 (제1․2인사위원회)		⑤ 승인결과 통보 (인사과⇒공원녹지정책과)		⑥ 임용연장약정 및 발령 (공원녹지정책과)

□ 향후일정

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[붙  임]  1. 근무실적최종평가서 1부.

2. 임용연장계획서(안) 1부.

3. 성과계획서(안) 1부.

4. 임용약정서(안) 1부.  끝.