문서번호	정수과-1179
결재일자	2020.3.9.
공개여부	부분공개(6)
방침번호

				시 민
주무관	정수과장	구의아리수정수센터소장
박형수	이해원	03/09 이달영
협 조
	행정관리과장		이혜진
	정수시설과장		조귀현

감염병 확진자 발생시 정수센터 비상운영 계획

2020. 03.

구의아리수정수센터

(정 수 과)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
정책의제 형성	◆ 정책현안에 대해 현황과 실태를 검토하였습니까? - 현황자료(통계자료 등) 및 실태조사서 검토 타지자체 유사정책 및 국내외 사례 분석 등	□	■
	◆ 시민 및 관련전문가 의견을 반영하였습니까? - (시민참여) 청책토론회, 시민공모, 설문조사 등 - (전문가 자문) 자문위원회, TF운영, 타당성 검토조사 등	□	■
정책수립	◆ 정책화를 위한 제반 법규(근거법령 및 규칙, 지침 등)는 검토하였습니까? - (선거법) 공직선거법 등 각종 법률 저촉여부 - (성별분리통계) 성별분리통계 분석 등	□	■
	◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석 하였습니까? - (갈등) 이해관계 당사자 간 갈등 및 대책 마련 - (사회적 약자) 사회적 약자에 대한 배려 등 - (일자리) 일자리 창출, 직·간접 채용, 전문인력 양성, 창업지원 - (안전) 시민 안전 위험요인 및 대책, 안전 관리 등 - (온실가스 감축) 건물 및 수송 분야 에너지사용 절감방법, 폐기물 발생 억제 대책 등	□	■
정책집행	◆ 타기관, 민간단체 등과의 협의·협력 및 이견 조정 등을 검토하였습니까? - (타기관) 타기관(중앙정부, 지자체), 민간(단체) 등의 자원 활용 방안 - (자치구 영향) 자치구 행정·인사·재정 부담 및 적정성, 파급효과 분석 등	□	■
	◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? - (지속가능성) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경보전 등	□	■
정책홍보	◆ 국내외 정책(사업)홍보방안을 검토하였습니까? - (홍보) 국내보도자료, 기자설명회, 현장설명회 - (정책영문화) 영문제목·요약, 해외언론보도, 외국어 홈페이지 게시 등	□	■
기타사항	◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까?	■	□
	◆ 공개 여부를 "비공개"로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? (정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호)	□	■

감염병 확진자 발생시 정수센터 비상운영 계획

코로나바이러스 등 감염병으로 우리센터 직원 확진자 발생시 지속적인 아리수 생산체계를 유지하기 위한 비상운영 계획을 수립·시행하고자 함.

※ 코로나바이러스 등 감염병 확산대비 아리수 생산을 위한 정수센터 대응계획[기전설비과-2488('20.3.4)] 관련임.

1	현황

□ 시설용량 및 생산현황                         (2019.12월말, 톤/일)

표준정수처리시설	고도정수처리시설	일평균 생산량	일최대 생산량
50만	45만	37만	40만

□ 근무인력 : 90명(생산 필수근무 부서 35명)

구 분	생산 필수근무 부서(35명)				지원 근무 부서(55명)
	➀제어실운영	➁안전관리		➂실험실 운영	방호유지	시설물 (토목,기계,전기)	행 정
		전기	가스
관리순위	上	中(上)	中(上)	中(上)	中	下	下
인 원	27명 기술․관리	1명 전문경력관	2명 전문경력관	5명 연구사	15명 청원경찰	29명 기술․관리	11명 행정 등
업무내용	정수장 생산공정 제어 생산량 조절 24시간 근무	전기안전 수·배전설비 법정검사 재해예방	고압가스 안전관리 (염소, 산소 이산화탄소)	원정수 수질시험 맛냄새물질 분석 공정개선	출입자 통제 정수장순찰보안장비 운영 24시간근무	구조물관리 전기관리 기계관리 녹지관리	계약 인사 교육 청사
근무형태	교대(4조2교대)	일근	일근	일근	교대근무	일근	일근

※ 관리순위 : 설비, 구조물의 정상상태에서의 아리수 생산에 따른 관리 운선순위 임.

2	문제점

□ 센터직원 격리자 및 확진자 발생시 문제점

○ 직원 감염시 근무인력 부족으로 정수센터 운영 곤란

○ 오염공간 소독으로 직원 출입 불가시 정수생산 운영 차질우려

○ 지원부서(사무실, 수질연구실, 기술지원팀 등) 소독시 다른 곳에서 대체근무가 가능하나 정수생산 필수기능인 중앙제어실은 대체근무지 없음

3	대응방향

○ 감염병 정도에 따른 단계적 대응

- 일부 자가 격리의 경우와 확진자 발생될 경우 대책을 단계적으로 대응

○ 아리수 생산 중앙제어실 이중화 구축

- 확진자 발생시 방역소독으로 건물을 폐쇄할 경우 대비 별도 건물에 임시제어실 구축

○ 주요 필수 보직 인력풀 구성

- 자체인력 부족시 타 기관 전출자 및 퇴직자를 이용한 인력풀 구성

4	추진대책

□ 감염병 정도에 따른 단계적 대응

【 심각단계 】- 직원 감염 또는 확진이 없는 단계

○ 조치사항

- 감염병 대책본부 구성 운영 : 상황실 설치 및 근무조 편성(붙임 1)

- 정수약품 수급 대책 수립·시행(붙임 2)

- 주기적인 실·내외 자체 소독 시행(제어실은 1일 2회 시행)

- 근무자외 중앙제어실 및 실험실 출입 자체

- 개인 위생관리 철저(마스크 상시착용, 손세척, 공용시설물 활용 자제 등)

- 외부인 센터 사무실 출입제한 면담장소 설치

【 1단계 】- 일부직원 자가 격리시

○ 시설대책

- 일반소독 : 감염직원 근무지 청소 및 소독 조치

- 근 무 지 : 손세정제 비치, 마스크 착용 근무

○ 인력대책

- 중앙제어실

▸ 센터 내 일근 근무자(정수과, 정수시설과)를 격리자 대체인력으로 충원

(※ 센터 내 직원 지원근무 우선 순위 : 붙임 3)

▸ 인력 부족시 3교대 근무 및 근무인력 조정

- 안전관리자 : 전기 및 가스 안전관리자가 자가격리시 안전관리원이 직무 대행(불가시 외부 안전관리대행 임시 조치 : 붙임 4)

- 수질연구실

▸ 일일시험, 응집제 주입률 결정 등 업무 최소화로 인력 운영(연구사 1명, 일반직원 1명)

▸ 인력 부족시 센터 내 사무실 화공·환경직 직원 중 실험이 가능한 직원 활용

- 일근자 : 일근 근무자를 격리자 대체인력으로 충원

【 2단계 】- 확진자 발생으로 건물 통제시

○ 시설대책

- 소독조치 : 확진자 근무지 소독(감염자에 노출된 지역 조치요령 : 붙임5)

- 대체근무지

‣ 중앙제어실	: 정수생산 필수기능으로 24시간 운영이 필요하므로 교육관 1층에 대체 근무지를 마련하여 운영(임시 제어실 구축 참조)

‣ 수질연구실	: 일일시험, 응집제 주입률 결정 등이 필요하므로 제1정수장 수질자동측정기실을 대체 근무지로 운영(임시 실험실 구축 참조)

‣ 사무실	: 소독시에는 24시간 폐쇄되나 주간만 근무하므로 분야별 별도 장소를 마련하여 대체근무지 운영

○ 인력대책

- 생산 필수부서(중앙제어실, 안전관리, 수질연구실 요원)

구 분	인력구성	행정지원
제 어 실	- 일근 근무자를 대체인력으로 지정 - 근무인력 조정 (예 4조→3조→2조) - 타 기관 근무자 기동발령 - 필요시 퇴직자 지원	별도건물 임시제어실 전격 운영 비상시 가용인력 풀(pool) 가동 전기, 가스안전관리자 순회점검 지원(필요시) 실험실 확진자 발생시 타 사업소 실험실 사용 공공안전관 격리시 출입자 통제 지원요청(경, 군) 정수센터 내 방역 지원 요청(지역 소방서) 전 직원에 대한 선별 진료 요청(관할 보건소) 개인위생 교육 철저
안전관리	- 자체 직무대행자 지정 외부 안전관리 대행 임시조치
실 험 실	- 일일시험 등 필수항목 위주검사 - 인접 정수센터 연구사 지원 - 필요시 연구원소속 연구사 지원

▸ 추진방법 : 1차 일근자 근무조 조정 후에도 타기관 및 퇴직자 필요시 본부 생산부에 인력지원 요청(생산부는 경영관리부 인사발령 조치 요청)

- 지원부서 : 확진자 인원 및 밀접접촉자 수에 따라 센터별 대체인력 충원

‣ 추진방법 : 본부 생산부, 총무과에 지원요청

□ 임시 제어실 구축

○ 장    소 : 교육관 건물 1층 사무실

○ 기    간 : 2020. 3. 9. ~ 3. 13.

○ 내    용 : 제어통신망 설치, 운영컴퓨터 등 구축하여 지속적인 아리수 생산

○ 소요비용 : 25,000천원(생산부 긴급보수비 활용)

□ 임시 실험실 구축(완료)

○ 장    소 : 제1정수장 수질자동측정기실

○ 기    간 : 2020. 3. 9.(완료)

○ 내    용 : 일일시험, 응집제 주입률 결정에 필요한 최소 실험기구 설치·운영

(측정기는 소독하여 사용, 불가시 타 정수센터 및 서울물연구원에서 실시)

○ 소요비용 : 비예산

□ 필수 보직 인력풀 확보(완료)

○ 필수부서 : 중앙제어실, 전기·가스안전관리자, 수질연구실

○ 인력풀대상 : 우리센터에서 해당분야 근무경력이 있는 타 기관 전출자 및 퇴직자

○ 인력풀 운영 : 4개분야 30명(명단 : 붙임 3)

구 분	계	중앙제어실	안전관리자		수질연구실
			전기	가스
계	30	18	2	3	7
타기관 전출자	12	12
퇴직자	7	6		1
자체자격소지자	4		2	2
정수센터 인력	4				4
물연구원 연구사	3				3

※ 전기안전관리 전국 46개소 상주 대행업체 명단 확보(붙임 4)

5	행정사항

□ 정수센터 내 임시제어실 구축 ······················· 정수시설과

○ 확진자 발생시 방역소독으로 건물을 폐쇄할 경우 대비 별도건물 확보

붙임 : 1. 감염병 대책본부 상황실 근무조 1부.

2. 비상시 정수약품 수급 대책 및 생산업체 비상연락망 1부.

3. 감염병 발생시 대체인력 명단 1부.

4. 전기안전관리 대행업체 명단 1부.

5. 감염자에 노출된 지역 조치요령 1부.  끝.