문서번호	인력개발과-4319
결재일자	2020.2.25.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

			시 민
주무관		건강관리팀장	인력개발과장
장진아		이현주	02/25 김현중
협조	서무팀장		사창훈
	인재노무팀장		김형태A

-코로나19 심각단계 격상 관련 출입자 발열 확인을 위한-

기간제 노동자(간호사) 채용 계획

2020. 2.

행  정  국

(인력개발과)

- 코로나-19 심각단계 격상 관련 출입자 발열 확인을 위한 -

기간제 노동자(간호사) 채용 계획(긴급)

코로나19「심각단계」격상에 따라 감염자 접촉 최소화를 위해 설치한 청사별 발열 체크존에서 근무할 간호사를 기간제 노동자로 긴급 채용하고자 함

□ 추진근거

○ 서울시 기간제노동자 관리규정 제8조(채용절차)

○ 코로나19 심각단계 격상에 따른 청사 방역체계 강화 및 시정 업무공백 방지대책

□ 채용 필요성

○ 간호 전문 인력 배치를 통해 시청사 출입자 대상 발열 확인과 상담 필요

○ 자체 간호인력 투입으로 응급 상황 발생시 신속한 대처 곤란

□ 세부 채용계획

○ 채용개요

근무부서	채용인원	근무시간	자격요건	채용기간
인력개발과 (건강관리팀)	4명	1일 8시간	간호사면허증 (보건복지부) 소지자	채용일로부터 ~1개월

○ **************

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○ 근무장소 : 3개 청사(본청사, 서소문청사, 서소문2청사) 입구

○ 업무내용 : 청사 출입자 전원 발열 확인 및 상담

○ 급    여 : ***********

※ 찾동 방문간호사 평균 시급 및 병원간호사 표준임금 가이드라인 준용

□ 근무관리 및 소요예산

○ 근무관리 : 1일 근무상황부 관리 · 확인

○ 소요예산 : ********

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○ 예산과목 : *****************************************************   ※ 총무과 협조

□ 추진일정

○ 기간제 노동자 채용계획 승인 요청(노동정책담당관) : ’20. 2. 25(화) 限

○ (사)서울특별시간호사회 등 추천 의뢰            : ’20. 2. 25(화) 限

○ 서류심사 및 채용통보, 업무교육	: ’20. 2. 26(수) 限

○ 청사 출입자 발열체크 업무 개시	: ’20. 2. 27(목)

붙임  1. 근무내용 안내서 1부.

2. 근무기록부 1부.  끝.