문서번호	운영기획과-892
결재일자	2020.1.23.
공개여부	부분공개(6)
방침번호

				시 민
주무관	경영기획팀장	운영기획과장		체육시설관리사업소장
박해기	곽동훈	김남대		01/23 김정열
협 조

설 명절 대비 공직기강 확립을 위한

체육시설관리사업소 자체 복무점검 결과보고

2020. 1.

체육시설관리사업소

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
정책의제 형성	◆ 정책현안에 대해 현황과 실태를 검토하였습니까? - 현황자료(통계자료 등) 및 실태조사서 검토 타지자체 유사정책 및 국내외 사례 분석 등	□	■
	◆ 시민 및 관련전문가 의견을 반영하였습니까? - (시민참여) 청책토론회, 시민공모, 설문조사 등 - (전문가 자문) 자문위원회, TF운영, 타당성 검토조사 등	□	■
정책수립	◆ 정책화를 위한 제반 법규(근거법령 및 규칙, 지침 등)는 검토하였습니까? - (선거법) 공직선거법 등 각종 법률 저촉여부 - (성별분리통계) 성별분리통계 분석 등	□	■
	◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석 하였습니까? - (갈등) 이해관계 당사자 간 갈등 및 대책 마련 - (사회적 약자) 사회적 약자에 대한 배려 등 - (일자리) 일자리 창출, 직·간접 채용, 전문인력 양성, 창업지원 - (안전) 시민 안전 위험요인 및 대책, 안전 관리 등	□	■
정책집행	◆ 타기관, 민간단체 등과의 협의·협력 및 이견 조정 등을 검토하였습니까? - (타기관) 타기관(중앙정부, 지자체), 민간(단체) 등의 자원 활용 방안 - (자치구 영향) 자치구 행정·인사·재정 부담 및 적정성, 파급효과 분석 등	□	■
	◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? - (지속가능성) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경보전 등	□	■
정책홍보	◆ 국내외 정책(사업)홍보방안을 검토하였습니까? - (홍보) 국내보도자료, 기자설명회, 현장설명회 - (정책영문화) 영문제목·요약, 해외언론보도, 외국어 홈페이지 게시 등	□	■
기타사항	◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까?	□	■
	◆ 공개 여부를 "비공개"로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? (정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호)	□	■

설 명절 대비 공직기강 확립을 위한

체육시설관리사업소 자체 복무점검 결과보고

2020년 설 명절을 맞이하여 공직비위 예방과 엄정한 공직기강 확립을 위하여 사업소 자체 복무점검을 실시하고 그 결과를 보고드림.

Ⅰ				개 요

▢ 점검기간 : 2020. 1. 21.(화)

▢ 대    상 : 사업소 전직원

▢ 점 검 반 : 경영기획팀

▢ 점검내용 : 출근점검, 이석점검, 초과근무자 점검

Ⅱ				점 검 결 과

출 근 점 검

○ 점검일시 : 2020. 1. 21.(화) 09:00

○ 점검방법 : 초과관리시스템 지문인식

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(단위:명)

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이석점검

○ 점검일시 : 2020. 1. 21.(화) 15:00 ~ 15:20

○ 점검방법 : 초과관리시스템 지문인식

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○ 위반내역 : 무단이석(갑작스런 복통으로 점검시간 사이 병원진료 중이었음)

초과근무 점검

○ 점검일시 : 2020. 1. 21.(화) 20:00~20:30

○ 점검방법 : 초과근무 명령에 따른 근무자 정위치 확인

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Ⅲ				행 정 사 항

▢ 복무 위반자는 2월 휴일 당직(일직)근무 우선 배치

▢ 유연근무제 실시 직원은 반드시 전날 사전결재 완료

○ 출·퇴근시 초과근무관리시스템 지문인식(전부서)

○ 지방공무원 복무규정 제7조의3(특별휴가)에 따라 특별휴가 사용과 병행할 경우 유연근무제 선 등록 후 휴가결재 상신

▢ 7시 이전 조기출근자는 부서별 관리대장 작성

붙임 : 항목별 점검표 각 1부.  끝.