문서번호	서울특별시아동복지센터-16027
결재일자	2019.12.20.
공개여부	부분공개(6)
방침번호

		시 민
사업지원팀장		아동복지센터소장
김경래		12/20 이현숙
협 조
	학대예방팀장		최용배
	서무팀장		이부열
	상담팀장		김지경
	생활지원팀장		代이선민

2019 뉴딜일자리 "아동복지전문가 운영" 사업

참여자 연장 근로계약 심사계획

추진근거	대내(외) 협력 현황			사 업 비
	부서(단체)명	협의내용	협의결과
‘19. 서울형 뉴딜일자리 사업 종합지침	-	-	-	-

2019. 12.

서울특별시 아동복지센터

2019 뉴딜일자리 "아동복지전문가 운영" 사업

참여자 연장 근로계약 심사계획

2019 뉴딜일자리 “아동복지전문가 운영” 사업이 2020년 계속 사업으로 선정됨에 따라서 기존 참여자 중 계속참여를 원하는 참여자에 대해 공정한 심사를 거쳐 연장 근로계약을 체결하고자 함

□ 추진근거

○ ‘19. 서울형 뉴딜일자리 사업 종합지침(’19.9.24), P17

	《지침 내용》
○ 차년도 계속사업 선정 등으로 인해, 기존 참여자들에 대한 근로계약 연장이 필요한 경우, 공정한 심사를 통해 계약연장 실시 - 위원회는 외부전문가가 절반이상으로 구성되어야 하며, 참여자 근로자의 근무실적, 역량발전가능성, 구직노력, 자기개발 등을 종합적으로 고려하여 계약 연장여부를 결정 [별표26 참조]

□ 일반현황

○ ‘19 운영현황

(‘19.12월 현재 기준)

구분	계	상담팀	생활지원팀	학대예방팀
인원(명)	12	2	5	5

○ ‘20 승인내용[일자리정책과-21360(2019.12.18.)호]

구분	조직	부서명	사업명	참여 대상	신청 인원	승인 인원	개시일	종료일
계속	아동 복지센터	아동 복지센터	아동복지 전문가 운영	청년	12	12	‘20.01.01	‘20.12.31

○ 계속 참여신청 인원 : 11명

※ 승인인원(12명) 대비 부족인원(1명)은 2020.1월중 모집절차 진행 예정

□ 심사계획

○ 대 상 자 : ‘19년 참여자 중 연장을 희망하는 참여자 11명

○ 심사 위원회 개최

- 일    시 : 2019.12.27.(금) 14:00

- 장    소 : 상담실2(아동복지센터 1층, 상담팀)

- 위원구성 : 소장, 서무팀장, 상담팀장, 생활지원팀장, 학대예방팀장

※ 연말 일정 및 외부위원 참석수당 관련 예산 절감과 상급자로 참여자와 업무를 직접 수행하여 가장 잘 평가할 수 있는 업무담당 팀장과 공정성을 기하기 위해 참여자들의 업무와 관련이 없는 서무팀장으로 구성

구 분	상담팀	생활지원팀	학대예방팀
심사 대상	1명	5명	5명
심사 위원	소장, 서무팀장, 상담팀장	소장, 서무팀장, 생활지원팀장	소장, 서무팀장, 학대예방팀장

○ 심사방법 : 붙임 “뉴딜일자리 참여자 계약연장 심사표”에 의거 심사

- 총 100점 만점 중에서 60점 이상 득점자 연장근로계약 체결

평정요소

배점

정의

평정등급

업무성과·

추진력

20점

- 맡은 업무에 책임감을 가지고 적극적으로 노력한다

- 열정을 가지고 환경적인 불리함을 극복한다.

20	16	12	8	4

성실성

20점

사회발전 및 공공에 기여하기 위해 노력한다

- 조직·팀의 발전을 위해 헌신적인 자세를 같는다.

20	16	12	8	4

협조성(팀워크)

20점

- 타인을 존중하며 팀원들과 협조적으로 일한다.

- 타인의 적절한 요구와 건설적인 비판을 수용한다.

20	16	12	8	4

발전가능성

20점

- 뉴딜일자리를 통해 직무역량 발전가능성이 높다

- 참여분야 전문가로서 비젼·장래가능성이 높다

20	16	12	8	4

구직·자기개발노력

20점

- 구직을 위해 정보교환, 응시원서제출 등 노력한다

- 자기개발을 위해 교육, 동아리, 공모전에 참여한다

20	16	12	8	4

- 연장계약 배제 대상자

․ 서울시민이 아닌 자

․ 만18세 이상 만 39세 이하가 아닌 자

․ 현재 취업 상태인 자

․ 서울형 뉴딜일자리 사업 참여 경력이 총합 23개월을 초과한 자

․ 아동청소년 관련 사업의 경우 「아동․청소년의 성보호에 관한 법률」, 「아동복지법」 등에서 정한 범죄경력이 있는자

․ 신청서, 정보제공 동의서 등 신청 구비서류를 제출하지 않은 자

․ 기타 지병․건강쇠약 등으로 근로가 불가하다고 판단되는 자

□ 추진일정

○ ‘19.12.27(금) 17:00 : 심사결과 개별 통보 및 범죄경력 조회

- 범죄경력조회 기간 : 2019.01.01.~12월 현재

- 조회 기관 : 수서경찰서(정보과)

○ ‘19.12.30(월) 10:00 : 연장 근로계약 체결

○ ‘20.01.02(목) 09:00 : 2019년도 사업 업무 개시

붙 임 : 1. 뉴딜일자리 근로 재계약 신청서 1부,

2. 뉴딜일자리 연장계약 심사표 1부,

3. 아동학대 관련 범죄 전력 조회 동의서 1부,

4. 개인정보 이용 동의서 1부.  끝.