문서번호	진료부-7103
결재일자	2019.12.17.
공개여부	부분공개(6)
방침번호

					시 민
★주무관	진료기획팀장	진료부장	은평병원장
김희정	김윤희	하지혜	12/17 남민
협 조
	재활정신건강의학과장			이유진
	소아정신건강의학과장			오소영

2019년 뉴딜일자리사업 연장심사 계획

2019. 12.

은평병원

진료부

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
시민 참여	● 시민 의견 반영 및 사업 참여 방안을 검토하였습니까? 예) 청책토론회, 설문조사, 시민공모 등	□	■
전문가 자문	● 관련 전문가 의견을 반영하였습니까? 예) 자문위원회 개최, 타당성 검토, T/F 운영 등	□	■
갈 등	● 이해 당사자 간 갈등발생 가능성을 검토하였습니까? 예) 주택가 공공주차장 조성, 택시 불법영업 단속 등	□	■
사회적 약자 배려	● 사회적 약자에 대한 배려를 검토하였습니까? 예) 여성, 아동, 장애인, 한부모 가정 등	■	□
일자리	● 일자리 창출 효과 및 일자리 수를 검토하였습니까? 예) 직·간접 채용, 취업알선, 전문인력양성, 창업지원 등	■	□
선거법	● 공직선거법에 저촉 여부를 검토하였습니까? 예) 홍보물 배포, 표창수여, 경품지급, 기부행위 등	□	■
안전	● 시민 안전 위험요인과 안전대책을 검토하였습니까? 예) 장소·시설물 점검, 안전관리 인력확보 등	□	■
타 기관	● 타 기관 협의·협력(타 자원 활용 등)을 하였습니까? 예) 중앙부처, 타 지자체, 투자·출연기관, 민간단체 등	■	□
홍 보	● 사업 홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 보도자료, 기자 설명회, 현장 설명회 등	■	□
정 책 영문화	● 정책 영문화 및 해외홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 영문 제목‧요약, 해외 언론 보도, 외국어 홈페이지 등	□	■
바른 우리말	● 서울시 행정 순화어 목록을 확인하였습니까? 예) 별첨, 첨부 ⇒ 붙임, 가이드라인 ⇒ 지침 등	■	□
결재문서공개	● 공개 여부를 “비공개”로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? 예) 정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호	■	□

2019년 뉴딜일자리사업 연장심사 계획

2019년 발달장애 및 정신장애 전문인력에 대한 연장심사를 통해 우수참여자에게 2020년 지속적인 임상경험과 전문성 강화 기회를 제공하여 민간일자리로 연계를 촉진하고자 함.

1	추진근거

□ 2019년 뉴딜일자리사업 평가결과 통보: 서울시 일자리정책과-18821

(2019.11.07.)

- 뉴딜일자리사업 ‘우수’ 기관 선정(평가결과 우수사업은 ‘20년 계속사업으로 확정)

2	심사개요

□ 사업기간: 2019. 1월 ~ 12월(12개월)

□ 연장대상: 8명(연장신청자 9명)

□ 해당분야

분 야	연장인원	연장신청자	분 야	연장인원	연장신청자
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및 인원

□ 연장심사일: 2019. 12. 19.(목) 10:00 ~

※ 2020년 뉴딜일자리사업 신규채용 면접심사와 병행 실시

□ 심사장소: 어린이발달센터 2층 회의실

□ 심사위원: 4명

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평가항목	배점 기준	배점(100)	비 고
① 가점사항	․우수참여자 표창: 횟수 당 2점 ․경진대회 입상: 횟수당 2점 ․기타사항: 횟수당 0.5점	-	사업별 담당자가 작성 (붙임2. 담당자 평가점수표)
② 감정사항	․무단결석: 횟수 당 2점 ․무단이석: 횟수 당 1점 ․지참․무단조퇴: 횟수 당 1점 ․대민불친절․민원: 횟수당 0.5점 ․기타사항: 횟수당 0.5점	-	사업별 담당자가 작성 (붙임2. 담당자 평가점수표)
③ 대면심사	․업무성과․추진력: 20점 ․성실성: 20점 ․협조성(팀워크): 20점 ․발전가능성: 20점 ․구직․자기개발노력: 20점	100	보충자료) 붙임1. 참여자 연장신청서

□ 연장심사 평가항목

※ ①,②는 평가 점수, ③는 대면심사 점수

※ 선발심사는 총점식 심사로 진행

․ 총점식 심사: 평가점수(가·감점)과 대면심사점수의 합계(100점)가 높은 순으로

선발하되 대면심사점수 40점 미만자는 평가점수가 높더라고 선발                          하지 아니함

3	행정사항

○ 연장대상자 발표: 2019. 12. 20.(금)

○ 연장 근로계약: 2020. 1월 ~ 12월(12개월)

붙임  1. 참여자 연장신청서 1부.

2. 담당자 평가점수표 1부.

3. 참여자 계약연장 종합심사표 1부.  끝.