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	서울특별시
수신	수신자참조
(경유)
제목	2019년 제3차 호봉경력평가위원회 심의결과 및 급여소급 지급 안내

1. 지방공무원 보수규정, 지방공무원 보수업무처리지침(행정안전부 예규 제59호)에 의거, 2019년 제3차 호봉경력평가위원회 심의결과를 통보하여 드립니다.

2. 각 기관(부서)급여담당은 호봉획정 결과를 참고하여 급여정산 등 후속 조치하여 주시고, 대상 직원에게 안내해주시기 바랍니다.

가. 심사결과 안내 :「붙임 1」(별도송부) 참조

1) 심사결과를 본청(각 부서), 사업소(주무부서) 인사(급여)담당에게 행정메일로 별도송부해 드리니, 급여담당은 개인별 심사결과 세부내역을 발췌하여 대상자별로 행정메일을 통해 안내하여 주시고, 심사결과는 주민등록번호, 보수정보 등 개인정보를 포함하고 있으므로 보안유지를 철저히 하여 주시기 바랍니다.

※ 개인별 확인방법 : e-인사마당 > 나만의쉼터 > MY근무상황 > 호봉

나. 행정사항

1) 각 기관(부서) 급여담당은 소속직원의 경력합산에 따른 호봉 변동사항을 확인(호봉 상승, 정기승급월 변동 등)하여 급여정산 등 후속 조치 (공무원연금, 소득신고 등)

- 메일로 별송되는「붙임1」참조, 호봉발령사항 및 월별 급여대조내역서 확인 후 호봉상승 및 정기승급월 등을 비교하여 급여 소급처리

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2) 급여소급액 계산 및 지급 방법

-「지방공무원 보수업무 등 처리지침」상 봉급표 및 수당지급 참고하여 소급액 계산

- 본청(부서), 사업소(주무부서)별 인건비를 재무과에서 재배정 받아 일반 지출하고, 소급지급분은 급여시스템에 반드시 수기입력

※ 예산과목 : 재무과>행정운영경비>인력운영비(통합편성)>보수(101-01)

※ 인건비를 특별회계로 편성한 기관에서는 특별회계 예산활용

- 소급총액 한달에 전부입력 금지, 해당 월별로 구분하여 입력

붙임 : 1. 2019년 제3차 호봉경력평가위원회 심사결과(별송) 각 1부.
2. 유사경력 호봉인정 운영기준 1부.
3. 2019년 지방공무원 보수업무 등 처리지침 1부.  끝.

	서 울 특 별 시 장
수신자	시민소통담당관,총무과장,자치행정과장,남북협력담당관,물재생시설과장,공간정보담당관,서울특별시도시기반시설본부장(총무부장),강남수도사업소장(행정지원과장),강서수도사업소장(행정지원과장),남부수도사업소장(행정지원과장),뚝도아리수정수센터소장(행정관리과장),영등포아리수정수센터소장(행정관리과장),서울물연구원장(총무과장),서울특별시보건환경연구원장(연구지원부장),서울특별시은평병원장(원무과장),서울특별시어린이병원장(원무과장),서울특별시서북병원장(원무과장),서울특별시체육시설관리사업소장(운영기획과장)
주무관	강보람		성과관리팀장	박은섭		인사과장	10/30 윤보영
협조자
시행	인사과-31003	(		)	접수		(		)
우	04524	서울특별시 중구 세종대로 110 서울시청 7층	/	http://www.seoul.go.kr
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