문서번호	인사과-24411
결재일자	2019.8.22.
공개여부	부분공개(5 6)
방침번호

		시 민
주무관	기술인사팀장	인사과장
박준성	양성만	08/22 윤보영

2019.8.1.字 8급이하 공무원 근속승진 취소검토

2019년 8월 1일 기준

8급 이하 공무원 근속승진 취소검토

2019. 8.

행 정 국

(인사과)

2019.8.1.字

8급 이하 공무원 근속승진 취소검토

********************************************************************************하고자 함

□ 임용 개요

○  관련근거 :「지방공무원 임용령」제33조의2(우대승진 및 근속승진 임용)

○  임용대상 : ****

소 속	직 급 (현직급일)	성 명 (생년월일)		주 요 경 력	비 고
**** ***	**** ********		*** **********	*********************** ************************* **********************	******* *************

※ ****************************

□ 취소 사유

○ *************

- ************************************************

- **************************************************************************************됨

<지방공무원임용령 제33조>

① 공무원이 승진하려면 다음 각 호의 구분에 따른 기간 동안 해당 계급에 재직하여야 한다.

7. 9급: 1년 6개월 이상

⑪ 시간선택제채용공무원과 제38조의15에 따른 시간선택제전환공무원의 근무기간은 근무시간에 비례하여 제1항의 기간에 포함한다.

□  검토결과

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구 분	기 존	변 경	변경 산출식
최저승진 소요연수	********	********	○************************12 ***********************************************************************************************************************************************************************************
근속승진 재직기간	********	********* ********************	○*************************06 ******************************************************************************************************

□ 향후계획

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