문서번호	원무과-9056
결재일자	2019.7.2.
공개여부	부분공개(6)
방침번호

			시 민
주무관		서무팀장	원무과장
이장환		이창기	07/02 임재선
협 조
	원무팀장			이철우
	주무관			정수연

2019년 하반기 공공근로 채용 및 배치 계획

2019.7.

어린이병원

(원무과)

2019년 하반기 공공근로 채용 및 배치 계획

일자리 창출 및 사회적 약자 배려를 위한 2019년 하반기 어린이병원   공공근로 사업 참여자를 채용하여 수요부서별로 배치하고자 함

□ 공공근로 사업개요

○ 사업내용 : 주차장 운영관리, 학생건강검진 지원.

<선발기준>

▸ 일반사항 : 「2019년 공공근로사업 종합지침」 ‘제6장 대상자의 선발’

▸ 자격 요건 (우대 기준) : 운전면허증 소지자 등

○ 사업기간 : 2019. 7. 1. ~ 12. 20. (’19. 하반기 5개월 20일)

○ 사 업 비 : 시비, 서울시 일자리정책과 예산

○ 참여인원 : 3명

□ 선발 및 채용 현황

○ 선발결과 : 총 3명 (주차장운영관리 2명, 학생건강검진지원 1명)

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□ 배치 현황

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□ 행정 사항

○ 공공근로 근무자(총 3명) 근로계약서 및 보안각서 작성 : ’19.7.1.字 《각 담당완료》

○ 공공근로 근무자(주차장) 대상 병원안내 및 안전사고 예방교육 실시 : ’19.7.1.字 《 완료》

○ 채용에 따른 4대 보험 및 월소득액 신고(예상금액) : ’19.7.1. (보험·지출담당)

※ 채용 종료시 : 상실신고, 이직신고 예정(원무과)

○ 공공근로 참여자 급여(교통비, 식대 등) 지급 : 매월 5일 (각 담당)

○ 공공근로 참여자 민원 응대  따른 교육실시 등 : 수시 (담당팀장 및 각 담당)

붙임 : 1. 공공근로(근로계약서 및 보안각서) 각 1부.

2. 안전사고 예방교육 결과 1부.  끝