문서번호	복지정책과-15786
결재일자	2019.6.27.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

					시 민
주무관	사회서비스정책팀장	사회서비스혁신추진반장	복지정책과장
서영주	김현정	변경옥	06/27 이해선
협 조

서울시 사회서비스원 본부 직원채용서류 이관 계획

2019. 6

복 지 정 책 실

(사회서비스혁신추진반)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
정책의제 형성	◆ 정책현안에 대해 현황과 실태를 검토하였습니까? - 현황자료(통계자료 등) 및 실태조사서 검토 타지자체 유사정책 및 국내외 사례 분석 등	□	■
	◆ 시민 및 관련전문가 의견을 반영하였습니까? - (시민참여) 청책토론회, 시민공모, 설문조사 등 - (전문가 자문) 자문위원회, TF운영, 타당성 검토조사 등	□	■
정책수립	◆ 정책화를 위한 제반 법규(근거법령 및 규칙, 지침 등)는 검토하였습니까? - (선거법) 공직선거법 등 각종 법률 저촉여부 - (성별분리통계) 성별분리통계 분석 등	□	■
	◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석 하였습니까? - (갈등) 이해관계 당사자 간 갈등 및 대책 마련 - (사회적 약자) 사회적 약자에 대한 배려 등 - (일자리) 일자리 창출, 직·간접 채용, 전문인력 양성, 창업지원 - (안전) 시민 안전 위험요인 및 대책, 안전 관리 등	□	■
정책집행	◆ 타기관, 민간단체 등과의 협의·협력 및 이견 조정 등을 검토하였습니까? - (타기관) 타기관(중앙정부, 지자체), 민간(단체) 등의 자원 활용 방안 - (자치구 영향) 자치구 행정·인사·재정 부담 및 적정성, 파급효과 분석 등	□	■
	◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? - (지속가능성) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경보전 등	□	■
정책홍보	◆ 국내외 정책(사업)홍보방안을 검토하였습니까? - (홍보) 국내보도자료, 기자설명회, 현장설명회 - (정책영문화) 영문제목·요약, 해외언론보도, 외국어 홈페이지 게시 등	□	■
기타사항	◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까?	■	□
	◆ 공개 여부를 "비공개"로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? (정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호)	□	■

서울시 사회서비스원 본부 직원채용서류 이관 계획

사회서비스원 본부 직원채용 진행 관련 서류를 서울시 사회서비스원으로  이관하여 문서 관리에 만전을 기하고자 함

□ 관련 근거

○ 지방출자·출연기관 인사·조직 지침(행정안전부 ’18. 9)

○ 서울시 사회서비스원 본부 직원채용 최종 결과 보고(복지정책과-13050,’19. 5. 20)

□ 이관 대상

○ 서울시 사회서비스원 본부 직원채용 관련 서류 일체(1차 채용)

□ 이관 사유

○ 채용 서류는 영구보존 문서로 직원채용 및 임용의 주체기관인 사회서비스원에서 보존․관리 필요

- 설립초기 대표이사 부재로 원활한 사업운영을 위해 市 주관부서에서 채용  공고 및 전형 진행 후 사회서비스원에서 최종합격자 확정․발표 및 임용함

※ 채용자료의 보관 (지방출자․출연기관 인사조직 지침-’18. 9. 행정안전부)

- 출자․출연기관의 장은 시험위원이 작성한 심사자료 등을 봉인하여 보관하여야 함

- 채용 관련 문서를 영구적으로 보존하도록 보존기간을 정하여야 함

□ 이관 시기 및 방법

○ ’19. 7월 : 채용담당자 인수인계

- 서울시 사회서비스원 기획예산팀(팀장 및 직원) 참관

붙 임 1. 이관문서 목록 1부.

2. 인수인계서 양식 1부. 끝.

붙 임 1		이관 문서 목록

연 번	내 역	수 량
*	***********************	8부
*	*********************************	CD 2장 원본 서류 포함
*	*******************************************************************
*	**********************************************************
*	************************************
*	****************************
*	**********
*	******************************
*	*************************	1식
**	********************************	1식
**	****************	1식
**	******************	1부
**	*********************	1부
**	***********************	1부

붙 임 2		인수인계서 양식

서울시 사회서비스원 직원 1차채용 서류 인수인계서

연 번	내 역	수 량
1	***********************	8부
2	*********************************	CD 2장 원본 서류 포함
3	*******************************************************************
4	**********************************************************
5	************************************
6	****************************
7	**********
8	******************************
9	*************************	1식
10	********************************	1식
11	****************	1식
14	******************	1부
15	*********************	1부
16	***********************	1부

상기 서울시 사회서비스원 직원채용 서류를 다음과 같이 인수 및 인계 합니다.

2019년  월   일

인계자 : 서울특별시 복지정책과                                    (인)

인수자 : 서울특별시 사회서비스원 기획예산팀 채용 담당             (인)

확인자 : 서울특별시 사회서비스원 기획예산팀장                     (인)