“소비자는 소득공제 40％, 판매자는 수수료 0％” 정답은 제로페이!
	서울특별시
수신	수신자참조
(경유)
제목	제5차 서울시 파견용역 근로자 정규직 전환 협의회 참석요청

1. 우리 부서에서는 ‘공공부문 비정규직 근로자 정규직 전환 가이드라인’(관계부처 합동, ‘17.7월)에 따라 서울시 파견·용역 근로자 정규직 전환을 추진하고 있으며, 「파견·용역 근로자 정규직 전환 협의기구」(이하 ‘협의기구’)를 구성하여 구체적인 정규직 전환대상, 전환방식 등에 대한 협의 절차를 진행하고 있습니다.

2. 전산·통신, 시설물 관리, 급식 직종에 대한 정규직 전환 협의를 위한 협의회를 아래와 같이 개최하오니, 정규직 전환 검토 대상 용역사업의 소관부서에서는 참석하시어 정규직 전환에 대한 의견을 발표해 주시기 바랍니다.

< 제5차 서울시 파견·용역 근로자 정규직 전환 협의회 개요 >

○ 일    시 : `19.5.16.(목) 14:00 ∼18:00

○ 장    소 : 서울시청 무교별관 8층 회의실

○ 참석대상 : 정규직 전환 이해당사자 및 전문가 15명

- 근로자대표(6명) : 전국공공운수노조 서울지역공무직지부(2), 직종별 대표(4)

※ 직종별 대표 : 전산·통신(2),시설물 관리(1), 급식(1)

- 내부(4명) : 인사과, 조직담당관, 예산담당관, 노동정책담당관

- 외부(5명) : 노동전문가, 노무사, 변호사 등

※ 간사 : 노동정책팀장

【 쟁점사항 소관부서 참석 】

○ 안건 : 고용노동부 가이드라인에 따른 파견·용역 근로자 정규직 전환 기준 검토

붙임 : 1. 제5차 파견용역 근로자 정규직 전환 협의회 개요 1부.

2. 제5차 파견용역 근로자 정규직 전환협의 위원명단 1부.  끝.

	서 울 특 별 시 장
수신자	정보통신보안담당관,안전지원과장,서울역사박물관장(시설과장),서울종합방재센터소장(전산통신과장),서울종합방재센터소장(민방위경보통제소장),서울특별시어린이병원장(원무과장),서울특별시은평병원장(원무과장),서울특별시한강사업본부장(총무과장),서울특별시상수도사업본부장(생산관리과장),광암아리수정수센터소장,암사아리수정수센터소장,영등포아리수정수센터소장,뚝도아리수정수센터소장,구의아리수정수센터소장,강북아리수정수센터소장,총무과장,인사과장,조직담당관,예산담당관
주무관	강동훈		노동정책팀장	김경미		노동정책담당관	05/13 김혁
협조자
시행	노동정책담당관-5716	(		)	접수		(		)
우	04524		/
전화	02-2133-5427	/전송	02-768-8860	/		/	부분공개(5)