문서번호	소방행정과-11768
결재일자	2019.5.3.
공개여부	부분공개(5 6)
방침번호

				시 민
담당자	인사팀장	소방행정과장		소방재난본부장
최연웅	김현정	이홍섭		05/03 이재열
협 조
	담당자		김대중

2019년 상반기 소방공무원 승진심사 기본 계획

2019. 05

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
시민 참여	● 시민 의견 반영 및 사업 참여 방안을 검토하였습니까? 예) 청책토론회, 설문조사, 시민공모 등	□	■
전문가 자문	● 관련 전문가 의견을 반영하였습니까? 예) 자문위원회 개최, 타당성 검토, T/F 운영 등	□	■
갈 등	● 이해 당사자 간 갈등발생 가능성을 검토하였습니까? 예) 주택가 공공주차장 조성, 택시 불법영업 단속 등	□	■
사회적 약자 배려	● 사회적 약자에 대한 배려를 검토하였습니까? 예) 아동, 장애인, 한부모 가정 등	□	■
성별분리통계	● 성별분리통계 작성여부를 검토하였습니까? 예) 인적통계 남·여 구분, 수혜집단의 남·여 구분 등	□	■
일자리	● 일자리 창출 효과 및 일자리 수를 검토하였습니까? 예) 직·간접 채용, 취업알선, 전문인력양성, 창업지원 등	□	■
선거법	● 공직선거법에 저촉 여부를 검토하였습니까? 예) 홍보물 배포, 표창수여, 경품지급, 기부행위 등	□	■
안전	● 시민 안전 위험요인과 안전대책을 검토하였습니까? 예) 장소·시설물 점검, 안전관리 인력확보 등	□	■
타 기관	● 타 기관 협의·협력(타 자원 활용 등)을 하였습니까? 예) 중앙부처, 타 지자체, 투자·출연기관, 민간단체 등	□	■
홍 보	● 사업 홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 보도자료, 기자 설명회, 현장 설명회 등	□	■
정 책 영문화	● 정책 영문화 및 해외홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 영문 제목‧요약, 해외 언론 보도, 외국어 홈페이지 등	□	■
바른 우리말	● 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까? 예) 스페이스, 플랜, 앵커시설, 거버넌스, 인큐베이팅, 매칭 등	□	■
결재문서공개	● 공개 여부를 “비공개”로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? 예) 정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호	■	□
지속 가능성	● 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? 예) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경의 보전 등	□	■

-2019년 상반기-

소방공무원 승진심사 기본 계획

공로연수 등 결원에 따라 해당 계급 직무수행 역량을 갖춘 우수 직원 선발을 위한 승진 심사 기본 계획임.

Ⅰ	승 진 개 요

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합계	지방소방준감	지방소방정	지방소방령	지방소방경	지방소방위	지방소방장	지방소방교
***	*	*	**	**	**	**	**

※ 소방위이하 인원은 상위직급 승진후보자의 정원상 계급에 따라 변동

□ 승 진 요 건

해당계급별 승진소요 최저연수가 경과된 공무원으로서 승진임용        제한사유 (징계, 직위해제, 휴직 등)에 해당되지 않는 자

- 승진소요 최저연수 : 정 4년, 령·경 3년, 위·장 2년 교·사 1년

｢소방공무원 승진임용규정｣ 제22조 관련 <별표>에서 정한 범위내의 자

승진예정 인원	승진심사 대상
1명	계급별 승진대상자 명부 1순위~ 5순위
2명	1순위~ 8순위
3명	1순위~12순위
4명	1순위~16순위
5명	1순위~18순위
6명	1순위~20순위
7명	1순위~22순위
8명이상	1순위~승진임용예정인원수의 3배수 순위

승진임용일 : 2019. 7월 정기 인사 시

Ⅱ	승진 심사 기본 계획

□ 관련근거

소방공무원법 제12조(승진) 및 제13조(승진심사위원회)

소방공무원 승진임용규정 제4장(승진심사) 및 동 시행규칙 제4장(승진심사)

소방공무원 승진심사 기준(소방청 예규 제22호, 2018.12.24)

서울특별시 소방공무원 인사관리 규정 제30조~제31조

□ 승진심사시기 : 2019. 05월중 – 서울특별시 소방공무원 인사관리규정 제31조

승진후보자 선발 절차

명부조정 및 승진심사 계획 수립		사전예고 및 자기역량 기술서 공개		청렴도 평가		승진심사
소방행정과		市 행정포털		소방감사담당관		승진심사위원회

승진대상자 명부 조정
	▣ 기준일 : 2019. 04 .30.(승진심사 전월 말일)
승진심사 계획		계급별 별도 계획 수립
사전예고
	▣ 시 기 : 승진심사일로부터 3일 전 ▣ 범 위 : 승진심사 예정 계급 및 인원, 승진심사대상자 명단, 심사절차 등 ▣ 방 법 : 서울특별시 행정포털 ⇒ 소방업무공지
자기역량기술서 공개
	▣ 시 기 : 사고예고 기간 중 ▣ 내 용 : 당해계급 업무 추진 실적(대상자 개별 작성 및 제출)

청렴도 평가
	▣ 평가부서 : 소방감사담당관 ▣ 평가내용 : 징계처분사항, 수사기관 통보사항, 업무관련 비리, 직원여론 등 ▣ 평가결과 : 해당 승진심사위원장에게 제출
승진심사위원회
	▣ 구 성 : 5명이상 9명이하 – 별도 계획 수립 ▸ 승진심사대상자보다 상위계급(상위상당계급 포함) 소속 공무원 또는 외부 전문가 ▣ 심사절차 ▸ 1단계(사전심의) : 객관평가점수 + 위원평가 환산점 ⇒ 1.5배 선발 ▸ 2단계(본 심 사) : 승진임용예정자 및 임용순위 결정
승진후보자명부공개		승진심사위원회 의결 및 결과 보고 후

Ⅲ	향 후 일 정

□  승진심사 대상자 명부 확정	’19.05.02.한

□ 계급별 승진심사 운영

지방소방준감․정	’19.05.07.~05.17.

지방소방령․경	’19.05.10.~05.24.

지방소방위․장 · 교	’19.05.20.~05.31.

승진임용 및 전보	’19. 7월중