문서번호	소방행정과-4852
결재일자	2019.4.30.
공개여부	대시민공개
방침번호

				시 민
담당자	행정팀장	소방행정과장		소방서장
장현주	신형욱	노희손		04/30 김성회
협 조

성동소방서 지식창고(도서관) 운영 - 성동소방서-성동문화재단 MOU 체결 계획

2019. 5.

성동소방서

(소방행정과)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
정책의제 형성	◆ 정책현안에 대해 현황과 실태를 검토하였습니까? - 현황자료(통계자료 등) 및 실태조사서 검토 타지자체 유사정책 및 국내외 사례 분석 등	□	■
	◆ 시민 및 관련전문가 의견을 반영하였습니까? - (시민참여) 청책토론회, 시민공모, 설문조사 등 - (전문가 자문) 자문위원회, TF운영, 타당성 검토조사 등	□	■
정책수립	◆ 정책화를 위한 제반 법규(근거법령 및 규칙, 지침 등)는 검토하였습니까? - (선거법) 공직선거법 등 각종 법률 저촉여부 - (성별분리통계) 성별분리통계 분석 등	□	■
	◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석 하였습니까? - (갈등) 이해관계 당사자 간 갈등 및 대책 마련 - (사회적 약자) 사회적 약자에 대한 배려 등 - (일자리) 일자리 창출, 직·간접 채용, 전문인력 양성, 창업지원 - (안전) 시민 안전 위험요인 및 대책, 안전 관리 등	□	■
정책집행	◆ 타기관, 민간단체 등과의 협의·협력 및 이견 조정 등을 검토하였습니까? - (타기관) 타기관(중앙정부, 지자체), 민간(단체) 등의 자원 활용 방안 - (자치구 영향) 자치구 행정·인사·재정 부담 및 적정성, 파급효과 분석 등	□	■
	◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? - (지속가능성) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경보전 등	□	■
정책홍보	◆ 국내외 정책(사업)홍보방안을 검토하였습니까? - (홍보) 국내보도자료, 기자설명회, 현장설명회 - (정책영문화) 영문제목·요약, 해외언론보도, 외국어 홈페이지 게시 등	□	■
기타사항	◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까?	■	□
	◆ 공개 여부를 "비공개"로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? (정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호)	■	□

성동소방서 - 성동문화재단 MOU 체결 계획

성동소방서 소방공무원들의 독서 생활화를 돕고 열린 도서관 구현을 위한 MOU 체결 계획임.

□ 개 요

❍ 일    시 : 2019. 5. 8.(수) 14:00 ~

❍ 장    소 : 성동소방서 종합상황실(2층)

❍ 참    석 : 서장, 성동문화재단 대표이사 등

❍ 협약내용

- 자료의 대출 및 기증, 자료이용 등 독서 환경 마련 지원

- 교육 및 프로그램에 관한 상호 홍보 및 정보교환, 부대시설 사용

- 기타 양 기관의 발전을 위해 필요하다고 인정되는 공동추진사업

□ 성동문화재단

□ 설립목적 : 성동구의 지역문화진흥과 구민의 문화복지 증진을    위하여 재단법인 성동문화재단을 설립(2015.3.17.)

□ 주요사업 : 성동구 문화시설 운영 및 관리

□ 대표이사

	○ (재) 성동문화재단 대표이사 (2015.07~) ○ 서울문화예술회관연합회(서문연) 회장(2015.05~) ○ 한양대학교 문화콘텐츠학과 겸임교수(2015.03~) ○ 상지대학교 문화콘텐츠학과 겸임,객원,외래교수(2011.09~) ○ (사)남북경제문화협력재단 문화협력위원장(2005.~) ○ 극단 수천 대표(2004.~) ○ (사)한국작가회의 시인(1997.~) 1992. 국민대학교 국어국문학 전공 (학사) 2013. 한양대학교 문화콘텐츠학 전공 (박사수료)
김 정 환(1966.7.31.生)

□ 그간 추진경과

□ 2019.2.12.  성동문화재단 성동소방서간 MOU 체결 희망

□ 2019.2.20.  성동소방서 1층 휴게공간 활용방안 검토(자체)

□ 2019.3.10.  성동문화재단 MOU 체결 확정 및 1층 휴게실 공사 실시

□ 2019.4.18.   1층 휴게실 공사 마무리 및 도서기증(150권)

□ 행사순서

시 간 (분)		식 순	장 소	비 고
13:50~14:00	10'	Tea-time	4층 (서장실)	· 서장, 대표이사
14:00~14:01	1'	개 회	2층 (상황실)	· 사회자(행정팀장)
14:01~14:02	2'	내빈소개(2명)	“	· 사회자(행정팀장)
14:02~14:10	8'	인사말씀(2명)	“	· 서장, 대표이사
14:10~14:15	5'	협약식	“	· 서장, 대표이사
14:15~14:20	5'	기념촬영	“	· 서장, 대표이사
15:20~15:21	1'	환송	“	· 참석자

□ 2층 행사장(배치도)

성동문화재단과 성동소방서 간

『열린 도서관 동네방네』업무 협약서

재단법인 성동문화재단(이하 “재단”)과 성동소방서(이하 “소방서”)은 성동소방서 소방공무원들의 독서 생활화를 돕고, 열린 도서관구현을 위하여 아래와 같이 협약을 체결한다.

제1조(목적) 본 협약은 성동문화재단과 성동소방서가 협력하여 도서관 서비스를 이용하기 힘든 소방대원 및 지역 주민들에게 자료 접근의 편의성을 제공하고 다양한 독서 생활환경을 마련하기 위한 「열린 도서관 동네방네」사업을 공동 운영함을 목적으로 한다.

제2조(협력내용) 재단과 소방서 간의 협력내용은 다음과 같다.

1. 자료의 단체 대출 및 기증, 자료이용 등 독서 환경 마련 지원

2. 교육 및 프로그램에 관한 상호 홍보 및 정보 교환, 부대시설 사용

3. 각종 행사에 상호 협의 하에 양 기관의 명칭을 후원기관으로 사용

4. 기타 양 기관의 발전을 위해 필요하다고 인정되는 공동 추진사업. 단, 협력 내용의 시행에 관한 사항은 별도의 합의를 통하여 정한다.

제3조(의무사항) 협약기관 이용 시 신의 성실 원칙에 따라 해당기관의 제 규정을 준수하여야 하며, 규정 위반 시 제반 조치는 소속기관의 장이 책임진다.

제4조(비밀유지) 양 기관은 상호 업무협력을 수행함에 있어 취득한 정보에 대해서는 비밀을 유지하여야 하며, 상대방의 정보를 동의 없이 제3자에게 공개하거나 제공하여서는 아니 된다.

제5조(협약기간) 본 협약은 2019년 5월 8일부터 2019년 12월 31일까지 유효하다. 본 약정을 연장하고자 할 경우에는 종료 1개월 전에 상호 협의하여 정한다.

제6조(협약의 해지) 양 기관은 협약 이행이 불가능하거나 사정 변경 등의 이유로 협약 유지가 곤란할 경우에는 1개월 전에 서면으로 본 협약을 해지할 수 있다.

제7조(기타) 본 협약에 명시되지 않은 사항에 대해서는 양 기관이 상호 협의하여 정한다.

본 협약서는 2부를 작성하여 양 기관의 장이 서명한 후 각 1부씩 보관한다.

2019년  5월  8일

서울특별시 성동소방서		재 단 법 인 성동문화재단
소방서장 김 성 회		대표이사 김 정 환