문서번호	행정지원과-9198
결재일자	2019.4.25.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

				시 민
주무관	행정관리팀장	행정지원과장		남부수도사업소장
서명신	신민철	유정상		04/25 전영석
협 조
	시설관리과장		김기상
	급수운영과장		代류태현
	현장민원과장		이연섭
	요금과장		김용근

상수도사업본부 발족 30년!, 수돗물 통수 111년, 믿고 마시는 아리수

2020년 경영실적 평가 대비 자체 경영평가 보고회 개최계획(1차)

2019. 4.

남부수도사업소

(행정지원과)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
정책의제 형성	◆ 정책현안에 대해 현황과 실태를 검토하였습니까? - 현황자료(통계자료 등) 및 실태조사서 검토 타지자체 유사정책 및 국내외 사례 분석 등	□	■
	◆ 시민 및 관련전문가 의견을 반영하였습니까? - (시민참여) 청책토론회, 시민공모, 설문조사 등 - (전문가 자문) 자문위원회, TF운영, 타당성 검토조사 등	□	■
정책수립	◆ 정책화를 위한 제반 법규(근거법령 및 규칙, 지침 등)는 검토하였습니까? - (선거법) 공직선거법 등 각종 법률 저촉여부 - (성별분리통계) 성별분리통계 분석 등	□	■
	◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석 하였습니까? - (갈등) 이해관계 당사자 간 갈등 및 대책 마련 - (사회적 약자) 사회적 약자에 대한 배려 등 - (일자리) 일자리 창출, 직·간접 채용, 전문인력 양성, 창업지원 - (안전) 시민 안전 위험요인 및 대책, 안전 관리 등 - (온실가스 감축) 건물 및 수송 분야 에너지사용 절감방법, 폐기물 발생 억제 대책 등	□	■
정책집행	◆ 타기관, 민간단체 등과의 협의·협력 및 이견 조정 등을 검토하였습니까? - (타기관) 타기관(중앙정부, 지자체), 민간(단체) 등의 자원 활용 방안 - (자치구 영향) 자치구 행정·인사·재정 부담 및 적정성, 파급효과 분석 등	□	■
	◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? - (지속가능성) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경보전 등	□	■
정책홍보	◆ 국내외 정책(사업)홍보방안을 검토하였습니까? - (홍보) 국내보도자료, 기자설명회, 현장설명회 - (정책영문화) 영문제목·요약, 해외언론보도, 외국어 홈페이지 게시 등	□	■
기타사항	◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까?	■	□
	◆ 공개 여부를 "비공개"로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? (정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호)	□	■

2020년 경영실적 평가 대비

자체 경영평가 보고회 개최계획(1차)

2020년도(2019년 실적) 경영실적 평가와 관련하여 자체 경영실적 평가 보고회(1차)를 개최하여 금년도 자체경영평가 목표달성 및 사업 마무리에 최선을 다하고자 함

□ 개최개요

○ 개최일시 : ’19. 5. 22.(수) 14:00~16:00

○ 장    소 : 2층 회의실

○ 참석대상 : 22명 내외(각 과장 및 사업별 주무팀장 등)

※ 보고자 : 사업별 주무팀장

○ 주    관 : 행정지원과(행정관리팀)

○ 보고내용 : 송배수관 정비 등 37개 세부평가 항목 추진실적(’19.5월 중 기준)

○ 보고순서 : 행정지원과⇨요금과⇨현장민원과⇨급수운영과⇨시설관리과

□ 2020년 평가 매뉴얼 주요 변경 사항

○ ISO 운영실적 신설 (1점)

○ 수도계량기 교체실적 : 2점 → 1점 (배정하향)

○ 고장 및 노후밸브 정비 (평가방법 수정)

○ 시민참여 아리수 홍보 (평가방법 수정)

○ 아리수 품질관리제 추진실적 (평가방법 수정)

○ 옥내 노후급수관 개량비 지원 (평가방법 수정)

○ 예산집행 추진실적 (평가방법 수정)

○ 업무개선활동 추진실적 (평가방법 수정)

○ 상수도 직무전문교육 이수 (평가방법 수정)

□ 협조사항

○ 자체 경영평가 추진실적 자료제출

- 제출기한 : ’19. 5. 14.(화) 18:00까지

- 제출자료 : 경영평가 추진실적 총괄표 및 실적보고서( 붙임 1)

- 제출방법 : 각 과 주무팀에서 수합하여 행정지원과로 공문제출

○ 과별 보고자는 평가항목별 추진현황 작성자료 지참 후 회의참석 철저

※ 경영평가 보고회 과(팀)별 보고자는 회의시간 출장자제

붙임   1. 자체 경영평가 작성 및 제출서식 각 1부.

2. 2019년 자체경영실적 평가 총괄평가지표 1부.

3. 2019년 자체경영실적 평가 매뉴얼 1부.

4. 2019년(2018년실적) 평가 신구대조표 1부.  끝.