문서번호	공원녹지정책과-6381
결재일자	2019.4.4.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

				시 민
주무관	공원녹지정책팀장	공원녹지정책과장		푸른도시국장
임승철	김광덕	유영봉		04/04 최윤종
협 조
	재무과장		변서영
	예산담당관		백일헌

한시임기제공무원 인력충원 계획

2019. 4.

푸른도시국

(공원녹지정책과)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
정책의제 형성	◆ 정책현안에 대해 현황과 실태를 검토하였습니까? - 현황자료(통계자료 등) 및 실태조사서 검토 타지자체 유사정책 및 국내외 사례 분석 등	■	□
	◆ 시민 및 관련전문가 의견을 반영하였습니까? - (시민참여) 청책토론회, 시민공모, 설문조사 등 - (전문가 자문) 자문위원회, TF운영, 타당성 검토조사 등	□	■
정책수립	◆ 정책화를 위한 제반 법규(근거법령 및 규칙, 지침 등)는 검토하였습니까? - (선거법) 공직선거법 등 각종 법률 저촉여부 - (성별분리통계) 성별분리통계 분석 등	□	■
	◆ 정책(사업) 집행의 직·간접적 영향 및 효과성을 분석 하였습니까? - (갈등) 이해관계 당사자 간 갈등 및 대책 마련 - (사회적 약자) 사회적 약자에 대한 배려 등 - (일자리) 일자리 창출, 직·간접 채용, 전문인력 양성, 창업지원 - (안전) 시민 안전 위험요인 및 대책, 안전 관리 등	■	□
정책집행	◆ 타기관, 민간단체 등과의 협의·협력 및 이견 조정 등을 검토하였습니까? - (타기관) 타기관(중앙정부, 지자체), 민간(단체) 등의 자원 활용 방안 - (자치구 영향) 자치구 행정·인사·재정 부담 및 적정성, 파급효과 분석 등	□	■
	◆ 정책·계획 등의 지속가능성을 검토하였습니까? - (지속가능성) 지역경제 발전, 사회적 형평성, 환경보전 등	■	□
정책홍보	◆ 국내외 정책(사업)홍보방안을 검토하였습니까? - (홍보) 국내보도자료, 기자설명회, 현장설명회 - (정책영문화) 영문제목·요약, 해외언론보도, 외국어 홈페이지 게시 등	□	■
기타사항	◆ 불필요한 외국어·외래어 표현 대신 바른 우리말을 사용하였습니까?	■	□
	◆ 공개 여부를 "비공개"로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? (정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호)	■	□

한시임기제 공무원 충원계획

******************************대체인력을 한시임기제공무원으로 채용하여 업무공백을 최소화하고자 함

1		임용근거 및 필요성

□ 관련규정

❍ ｢지방공무원 임용령｣ 제21조의3(임기제공무원의 임용절차 등)

❍ ｢지방공무원 임용령｣ 제3조의2 제3호(한시임기제공무원)

❍ ｢지방공무원 인사분야 통합지침｣(안전행정부 예규 제83호, ’17. 3. 8.)

❍ ｢서울특별시 인사규칙｣ 제2장 시험, 제3장 임용

******************************************
(인사과-1029, ’19. 1. 8.)

***************************

*****	****		****	*******
******* ****	*	***** ***********	*************	************** ************

□ 필요성

**************************푸른도시국 주요사업 및 행사에 대한 체계적인 홍보를 통하여 대시민 소통 강화와 공원녹지분야 시민참여 활성화******************

□ 정･현원 현황(공원녹지정책과)            (’19. 4. 3. 현재)

구 분	계	일 반 직					임기제				관리운영
		소계	4급 이상	5급	6급	7급 이하	소계	5급	6급	7급 이하	소계	6급	7급 이하
정 원	48	39	2	9	16	12	8	2	3	3	1	-	1
현 원	51	43	2	8	16	17	8	2	3	3	-	-	-
과부족	3	4	-	△1	-	5	-	-	-	-	△1	-	△1

2		인력충원 계획

□ 채용 분야 및 내용

❍ 채용분야 및 등급 : 공원홍보, 시민협력요원(한시임기제 6호)

❍ 임용기간 : 12개월

❍ 근무시간 : 주 35시간

❍ 직무내용

－ 푸른도시국 홍보 및 언론대책 총괄

－ 주요 사업 홍보전략 수립 및 시행, 보도･인터뷰･기획기사 자료 및 각종 발표자료 검토･작성, 언론매체 협력사업 시행 및 언론취재 지원

－ 주요 사업 및 행사 홍보 컨텐츠 개발 및 활용

－ 공원녹지 분야 시민참여 프로그램 개발 및 시민모임 결성 지원

－ 시민소통 전략 마련 및 비영리법인 등록･관리

□ 임용절차

임용계획 심의요청			인사위원회 의결					임용계획 승인 및 통보				적격자 채용을 위한 절차진행
(공원녹지정책과→인사과)			(인사과)					(인사과→ 공원녹지정책과)				(공원녹지정책과)
	임용결격여부 확인 1. 신원조회(경찰청) 2. 등록기준지(시·군·구)결격사유조회					발령 및 통보 (임용구비서류 및 결격여부조회 결과 첨부)					인사시스템 등재 (임용자격 확인)
	(공원녹지정책과→인사과)					(인사과)					(인사과)

※ 임용계획에 대한 인사위의 사전의결은 필수이나 임용공고, 면접시험 등 경력 경쟁임용절차 면제가능하며, 임용에 대한 인사위원회의 의결생략

3		임용 계획

□ 응시자격

❍ ｢지방공무원법｣ 제31조(결격사유)에 해당되지 아니한 자

❍ ｢지방공무원 임용령｣ 제65조 및 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

계 급	임 용 자 격
한시임기제 6호 ********** ***	1. 학사학위 취득한 후 1년 6개월 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 2. 전문대학의 졸업자 등으로서 졸업후 2년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 3. 2년 6개월 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 4. 7급 이상 또는 7급 이상에 상당하는 공무원으로서 1년이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람

※ 국가, 지방자치단체, 공공기관, 대학･대학원, 연구소, 학술･연구단체, 민간기업 및 시민단체 등에서 공원문화행정 분야 실무경력이 있는 자

□ 임용기간 및 보수

❍ 임용기간 : 임용일로부터 12개월

❍ 보    수 : ｢지방공무원 보수규정｣에 의함

계 급	월지급액	월지급액 계산
** *** **	*******	***************************** **************************************** ********************************************

4		향후 일정

***************************************

*************************************

***********************************

********************************

※ 붙   임 : 1. 임용계획서(안) 1부.
2. 성과계획서(안) 1부.  끝.