문서번호	공보담당관-22106
결재일자	2018.6.20.
공개여부	비공개(5)
방침번호	구청장 방침 제167호

주무관		홍보팀장		공보담당관		부구청장		구청장
정윤희		이진아		어용경		이비오		06/20 정원오
협조
	총무과장		권창석
	인사팀장		이경생

★ ◉

- 뉴미디어 홍보 활성화를 위한 -

시간선택제 임기제 공무원 채용 계획

2018.  6.

성   동   구

【공보담당관]

사 전  검 토 사 항

::: 해당사항에 ☑ 표시하시기 바랍니다.
항 목		검 토 여 부
사업구분		신규사업 ☑ 공약(약속)사업 □ 계속사업 □ 인센티브/공모사업 □
소통분야 고려사항		●	구민		:		유 □ ( ) 무 ☑
		●	전문가		:		유 □ ( ) 무 ☑
		●	이해당사자		:		유 □ ( ) 무 ☑
기타 고려사항		일 자 리 ☑ 환경영향 □ 안 전 □ 유지비용 □ 바른 공공언어 □
		성 인 지 □ 취약계층 □ 장 애 인 □ 디 자 인 □ 갈등발생 요인 □
타자원 활용		●	중앙부처	:		유 □ ( ) 무 ☑
		●	서울시	:		유 □ ( ) 무 ☑
		●	기업	:		유 □ ( ) 무 ☑
		●	민간단체	:		유 □ ( ) 무 ☑
언론홍보 계획		기획보도 □ 보도자료 □ SDTV □ 성동뉴스레터 □ 성동구소식지 □
		기 고 문 □ 전자행정서비스 □ S N S □ 기타 (리플릿 등) □ 없 음 ☑
	● 홍 보 제 목 :
	● 중점 홍보사항 - -
	※ 우리 구만의 차별화된 사업내역과 중점 부각하여 홍보할 사항을 중심으로 ‘홍보제목’을 선정하여 간결하게 기재하시기 바랍니다.

- 뉴미디어 홍보 활성화를 위한 -

시간선택제 임기제 공무원 채용계획

구정홍보 매체로 각광받고 있는 뉴미디어(SNS) 홍보 활성화를 위하여 관련분야 전문지식 및 기술이 요구되는 임기제 공무원을 신규 채용함으로써 구정홍보 업무 추진에 만전을 기하고자 함

Ⅰ		관련근거

□ 지방공무원법 제25조의 5

□ 지방공무원 임용령 제21조의 3

□ 지방공무원 인사분야 통합지침(행정안전부예규 제33호, 2018. 5. 10.)

□ 성동구 임기제공무원 실무지침(구청장방침 제206호, 2017. 6. 9.)

Ⅱ		채용개요

□ 직급 및 인원: 지방시간선택제임기제 나급 공무원 1명

□ 채용분야: 뉴미디어 구정홍보 전문요원

□ 채용기간: 2년

○ 계약기간 중 근무실적에 따라 계약해지 및 재계약 여부 결정

○ 근무실적 우수시 총 근무기간 5년 범위 내 연장 가능

□ 근무조건 및 보수

○ 근무시간: 주35시간(월 ~ 금, 09:00 ~ 17:00)

○ 보수수준: 연 42,043천 원

※ 통상적인 공무원으로 근무할 경우의 연봉을 기준으로 주당 근무시간에            비례하여 산정

[48,050,000원(임기제 나급 하한액) × 35/40(주당 근무시간)]

○ 연봉 외 급여: 「지방공무원보수규정」 및 「지방공무원수당 등에

관한 규정」에 따라 별도 지급

○ 4대보험 의무가입(국민연금, 건강보험, 고용 및 산재보험)

□ 직무내용

○ SNS 홍보 기획 및 운영 등으로 구정 콘텐츠 홍보 확산

○ 구정 홍보물 제작 관련 취재 및 기사 작성

○ 뉴미디어 트랜드에 맞는 새로운 매체 발굴 및 기획·운영

□ 채용방법: 경력경쟁임용시험

○ 제1차 시험(서류전형)

: 자격요건 및 직무수행과 관련된 자격과 경력 등 서면에 의한 요건심사          후 적격·부적격 여부 판단

○ 제2차 시험(면접시험): 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 등 검증

□ 응시자격

○「지방공무원법」 제31조에 규정한 결격사유가 없고, 지방공무원임용령

제65조 및 기타 법령에 따라 응시자격이 정지되지 아니한 사람

제31조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 공무원이 될 수 없다.  <개정 2010.3.22., 2013.8.6., 2015.12.29.>

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지

아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람        으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

6의3. 「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람        으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

○ 지역·연령·성별: 제한 없음

※ 단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자

□ 자격요건

○ 다음의 자격요건 중 하나 이상을 갖춘 사람(기준일: 면접시험 시행 예정일)

1. 학사학위를 취득한 후 3년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람

2. 5년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람

3. 7급 또는 7급상당 이상의 공무원으로서 2년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람

◆ 채용예정 직무분야 관련학과

- (전문)대학 또는 대학원의 광고 홍보 마케팅 계열 등 관련학과(마케팅·광고홍보·인터넷         마케팅·신문방송·홍보 등)이수한 사람

◆ 해당분야 경력 인정범위

- 인터넷 광고 홍보, 마케팅 기획 경력 및 뉴미디어 트랜드에 맞는 새로운 매체를 활용한 홍보기획 수립 및 운영 경력이 있는 사람

※ 증명서(원본) 미제출한 경력은 인정하지 아니함

Ⅲ		세부 채용계획

□ 채용절차

1. 채용계획 수립 및 인사위원회 채용승인	➠	2. 채용공고 및 원서 접수	➠	3. 서류전형 및 면접 (선발시험위원회)
2018. 6. 20.		· 공고: 6. 21 ~ 7. 1 · 원서접수: 7. 2. ~ 7. 4.		· 1차 서류전형: 7. 5. · 2차 면접: 7. 6. ~ 7. 10.
4. 합격자 등록 및 신원조회	➠	5. 채용 승인 (區 인사위원회)	➠	6. 임용
· 합격자등록: 7. 11. · 신원조회: 7. 11 ~ 7. 17.		2018. 7. 18. ~ 19.(예정)		2018. 7. 20.字(예정)

□ 채용공고

○ 공고기간: 2018. 6. 21.(목) ~ 7. 1.(일) ※ 10일 이상, 초일 불산입

○ 공고방법: 구 홈페이지

○ 응시원서 교부 및 접수

- 교부 및 접수기간: 2018. 7. 2.(월) ~ 7. 4.(수)

- 접수방법: 공보담당관 방문접수, 우편접수(등기)

○ 1차 서류전형

- 일자 및 장소: 2018. 7. 5.(목) 예정, 행정관리국장실

- 심사대상: 접수자 전원

- 심사위원: 선발시험위원회 별도 구성

- 심사방법: 응시자의 자격, 경력 및 결격사유 해당여부 등 서면에 의한

요건심사 후 적격·부적격 여부 판단

- 결과발표: 구 홈페이지 게시

○ 2차 면접시험

- 일자 및 장소: 2018. 7. 10.(화) 예정, 5층 세미나실

- 심사대상: 1차 서류심사 합격자 전원

- 심사내용: 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 등 검증

- 심사방법: 평가표에 의한 세부 심사로 최고 득점자를 합격자로 결정

- 면접위원: 선발시험위원회 별도 구성

○ 합격자 등록 및 신원조회

- 합격자 등록: 2018. 7. 11(수) ※ 신원진술서, 기본증명서, 신체검사서 등 제출

- 신원조회: 2018. 7. 11(수) ~ 7. 17(화)

- 방    법: 성동경찰서, 등록기준지 및 전국 시군구에 공문 발송

○ 채용승인(성동구 인사위원회)

- 일    시: 2018. 7. 18(수) ~ 19(목) 예정

- 심사위원: 인사위원회 위원

- 최종합격자 발표: 구 홈페이지 및 개별 통보

○ 임    용: 2018. 7. 20.字

Ⅳ		소요예산

□ 면접위원 수당: 400천 원(100천원 × 4명)

○ 예산과목: 공보담당관, 구정홍보 역량 구축, 구정홍보활성화, 구정홍보물 제작,                   일반운영비, 사무관리비(201-01)

Ⅴ		행정사항

□ 인사위원회 개최(채용계획 및 채용 승인): 총무과

□ 선발시험(면접) 위원회 구성: 별도 계획 수립

붙임: 채용 공고문(안) 1부.

[붙임]

서울특별시성동구인사위원회 공고 제2018 -  호

서울특별시 성동구 시간선택제임기제 공무원 채용계획 공고

서울특별시 성동구에서 근무할 시간선택제임기제 공무원을 다음과 같이 공개모집하니 유능한 인재들의 많은 응모를 바랍니다.

2018년  6월  21일

서울특별시성동구인사위원회위원장

1. 채용분야 및 인원

채용분야	채용등급	채용 인원	근무 기간	근무예정 부 서	직 무 내 용
뉴미디어홍보 전문요원	시간제선택제임기제 “나”급	1명	채용일로부터 2년	공보담당관	- SNS 홍보 기획 및 운영 - 구정 홍보물 제작관련 취재 및 기사작성 - 뉴미디어 트랜드에 맞는 새로운 매체 발굴 및 기획· 운영

※ 근무기간은 근무실적 우수시 총 근무기간 5년 범위 내 연장 가능함.

2. 법령 근거

○ 지방공무원 임용령 제21조의 3

○ 지방공무원 인사분야 통합지침(행정안전부예규 제33호, 2018. 5. 10.)

3. 응시 자격 요건

○ 공통요건 (기준일 : 면접시험 시행 예정일)

- 지방공무원법 제31조에 규정한 결격사유가 없고, 지방공무원 임용령     제65조(부정행위자 등에 대한 조치) 및 기타 법령에 의하여 응시자격이    정지되지 아니한 자

제31조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 공무원이 될 수 없다.  <개정 2010.3.22., 2013.8.6., 2015.12.29.>

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후     5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한      사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조및 제356조에 규정된        죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후

2년이 지나지 아니한 사람

6의3. 「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된        죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후

2년이 지나지 아니한 사람

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

- 지역․연령․성별 : 제한 없음(단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)

○ 채용자격요건 : 다음의 자격요건 중 하나 이상을 갖춘 자

(기준일 : 면접시험 시행 예정일)

구분	자 격 요 건
시간선택제임기제 나급	1. 학사학위를 취득한 후 3년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 2. 5년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 3. 7급 또는 7급상당 이상의 공무원으로서 2년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 ◆ 채용예정 직무분야 관련학과 - (전문)대학 또는 대학원의 광고 홍보 마케팅 계열 등 관련학과(마케팅· 광고홍보·인터넷마케팅·신문방송·홍보 등)이수한 사람 ◆ 해당분야 경력 인정범위 - 인터넷 광고 홍보, 마케팅 기획 경력 및 뉴미디어 트랜드에 맞는 새로운 매체를 활용한 홍보기획 수립 및 운영 경력이 있는 사람

※ 상기학과와 전공학과의 명칭이 일치하지 아니하는 경우에는 동일계통의 학과임을 증명하는 서류를 제출<별지제6호서식>하여야 하며, 서류의 내용에 「우리 대학(원)의 ○○학과는 공고문에 게재된 ○○학과와 동일계통의 학과임을 증명함」이라는 내용이 포함되어야 함

4. 보수 수준

○ 연봉액은 일반임기제공무원의 연봉책정방법을 기준으로 근무시간에

비례하여 결정

채 용 분 야	보 수(연)
뉴미디어 홍보 전문요원분야 시간선택제임기제 “나”급	42,043천원

※ 연봉외 급여는 「지방공무원 보수규정」 및 「지방공무원수당 등에 관한 규정」에     따라 지급

5. 시험일정 및 시험방법

○ 응시원서 접수

- 접수기간: 2018. 7. 2(월) ~ 7. 4(수) <3일간 09:00~18:00, 일․공휴일 제외>

- 접 수 처: 성동구청 공보담당관 홍보팀(3층)

․ 주 소 : (우편번호 04-170) 서울특별시 성동구 고산자로 270, 성동구청 공보담당관

- 접수방법: 방문접수 및 우편접수(등기)

○ 시험일정

서 류 전 형 합격자 발표 및 면접시험공고	면접시험 일시 및 장소	2차(면접시험) 합격자 발표
2018. 7. 5(목)	2018. 7. 10.(화) 예정 서류전형 합격자 공고 시 시간 및 장소 공지	2018. 7. 20.(수) 예정

※  부득이한 사정에 의해 시험일정, 장소 등이 변경될 경우 사전에 응시자에게 개별 통지함

가. 1차시험(서류전형) : 구 홈페이지 공고

- 당해 직무수행에 관련된 응시자의 자격․경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를       서면으로 심사

※ 응시인원이 채용예정인원의 10배수 이상인 때에는 5배수이상으로 서류전형 합격자를 결정할 수 있습니다.

나. 2차시험(면접시험) : 개별통보

- 1차시험 합격자를 대상으로 면접 실시

- 자질 및 발전가능성, 전문성, 조직원으로서의 적합성 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가

※ 면접시험 합격자는 채용예정자로서 합격자 등록 후 결격사유조회 등에서 지방공무원법   제31조의 결격사유가   없고, 서울특별시성동구인사위원회 채용승인을 받은 자에 한하여   최종합격자로 임용자격이 부여됨

다. 최종합격자 발표 : 개별통보 및 구 홈페이지 공고

※ 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는    합격자 발표일로부터 6개월 이내에 차순위로 평정 성적이 우수한 자를 추가합격자로    결정할 수 있음

6. 제출서류

○ 응시원서(별지1호 서식) 1부

- 사진 : 최근 6개월 이내 촬영한 동일원판의 탈모정면상반신 컬러사진(3.5㎝×4.5㎝)

- 응시수수료 : 서울특별시성동구 수입증지 7,000원(구청 1층 민원여권과 6번창구)

○ 이력서(별지2호 서식) 1부

- 이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정함

○ 자기소개서(별지3호 서식) 1부

○ 자격요건 검증을 위한 동의서(별지4호 서식) 1부

○ 직무수행계획서(별지5호 서식) 1부

○ 학사학위 이상의 졸업증명서 1부(원본)

- 대학원 이상 졸업자의 경우 대학교, 대학원 졸업증명서 모두 제출

○ 채용예정 직무분야의 경력증명서 또는 재직증명서 1부(원본)

- 경력증명서는 유효기간 내의 원본 제출시에만 인정

- 해당기관의 관인 날인이 반드시 있어야 하며  사업자등록증 등 기관    성격을 증명할 수 있는  자료 첨부

※ 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재(발급 확인자 서명 및 연락처 포함)하고, 사업자등록증 등 기관 성격을 증명할 수 있는  자료를 반드시 첨부

(시간제 근무경력일 경우, 반드시 주단위 근무시간을 기재함.)

○ 제출서류 중 확인 불분명한 증빙서류에 대해서는 인정하지 않으며, 추가   서류 제출 요구할 수 있음

7. 기타(유의)사항

○ 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 응시하시기 바랍니다.

○ 제출된 서류와 응시수수료는 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다.

○ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 신원조사 및 채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

○ 응시원서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.

(응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임입니다)

○ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원보다 같거나 적을 경우(서류전형 결과 부적격으로 선발예정인원과 같거나 적은 경우 포함)에는 가능한 1회 이상 재공고 후 시험을 실시할 예정입니다.

○ 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험실시일 7일전까지 성동구청 홈페이지 채용공고란에 공고합니다.

○ 기타 상세한 내용은 아래 연락처로 문의하시기 바랍니다.

- 공보담당관(☎ 2286- 5516)

[별지1호]

응  시  원  서

본인은 서울특별시 성동구 시간선택제임기제 나급(뉴미디어 홍보 전문요원분야) 공개채용시험에 응시하고자 다음과 같이 원서를 제출합니다.

※ 본인은 공고사항의 응시자격에 적합한 자로서 아래 기재사항은 사실과 상이 없으며 만일 시험합격 또는 채용 후에 허위사실이 판명되었을 때에는  합격취소 또는 채용의 취소처분에도 이의를 제기하지 아니할 것과 공개채용에 따른 주의사항 등 제반 지시사항을 엄수하고 위반시에는 어떠한 조치도 감수하겠음을 서약합니다.

2018년     월     일        성 명               (인)

① 주 소		시,도 (우편번호) - ※ 제1연락처 ☎ 제2연락처☎ 핸드폰
② 최종출신학교		년 월 일 학교 ( 과 년)졸업
③ 경 력		년 월 일부터 년 월 일까지 직위 :					종사
		년 월 일부터 년 월 일까지 직위 :					종사
④ 학위소지사항
⑤ 자격증소지사항
⑥ 포 상 경 력							⑫ (사 진) 반명함판 3.5cm x 4.5cm
⑦ 기타참고사항
⑧ 응시분야 응시직급			⑨ 성 명	(한글)	⑪ 성 별	남
				(한자)		여
※응시번호			⑩ 생년월일	( 세)

………………………………………………… 계     인……………………………………………………………

⑧ 응시분야 응시직급		응 시 표 성동구 시간선택제임기제 공무원(○○분야) 경력경쟁임용시험				⑫ (사 진) 반명함판 3.5cm x 4.5cm
※ 응시번호		⑨ 성 명	(한글)	⑪ 성 별	남
			(한자)		여
		⑩ 생년월일	( 세)

※ 위의 제반 기재사항에 대하여는 서류전형 평가기준이 되므로 객관적 사실을 증명하는 증빙서류가 첨부되어야함

서울특별시성동구 인사위원회 위원장 귀하

응시원서 작성요령

가. 작성요령

① 주소는 반드시 주민등록지 주소를 정확하게 기재.(연락처 1, 2 및 핸드폰 전화번호 기재)

② 최종출신학교를 기재

③ 해당경력 기재(3개 이상일 경우는 2개만 기재하고 다른 경력은 경력증명서만 제출)

④ 최종학위를 기재

⑤ 자격증(국가공인) 취득사항을 기재

⑥ 정부․공공기관, 교육기관, 근무처, 단체기관 등에서 수여 받은 포상경력을 기재.

⑦ 기타 참고사항 : 본인의 특기사항 등을 기재

⑧ 기재하지 않음

⑨ 성명은 한글과 한자란에 구분 기재

⑩ 생년월일을 기재한 후 (만)으로 환산한 나이를 기재

※ 응시번호는 본인이 기재하지 않음

나. 준수 및 기타사항

1. 제출된 서류는 반환하지 아니하며, 추후 허위사실이 발견되는 때에는 합격 또는 임용을 취소합니다.

2. 응시서류의 기재착오, 미제출 또는 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 책임입니다.

3. 응시원서는 직접 방문 접수하시기 바랍니다.

4. 경력증명서는 관련기관 ․ 회사 등의 근무부서 및 담당업무가 기재되어야 합니다.

5. ②③⑤⑥란 기재사항과 관련한 증빙서류를 첨부하여야합니다.

6. 성동구 수입증지는 성동구청 1층 민원여권과 6번 창구에서 근무 시간 내(09:00~18:00)인증할 수 있습니다.

※ 중요 변경사항 등 안내는 성동구청 홈페이지(http://www.sd.go.kr)를 통하여 알릴 예정이므로 최종 합격자 발표 전까지 수시 접속하여 주시기 바랍니다.

[별지2호]

이   력   서

문서서식포탈비즈폼

성 명	한글: 한자:	성 별	남․여	연 락 처
주민등록번호	-	현주소	우편번호( - )	자택
H.P
생활근거지	(시) (군)	세대주와의 관계 의 ( )
가족상황	관계	성 명	나 이	학 력	직업 직장 직위(구체적으로)	사 진 반명함판 (3.5㎝ x 4.5㎝)
학력	기 간	학 교 명	수업년한	전공과목/학 위
부터	까지
해당분야 관련 교육 이수 여부	년 월 일	기간	종 류	외국어	분 야	회 화	독 해	작 문
	월
영 어	상 중 하	상 중 하	상 중 하
( )	상 중 하	상 중 하	상 중 하
( )	상 중 하	상 중 하	상 중 하
자격증 ( 급)		취 미		특 기
경 력
기 간	부 서	담당사무	직 명	상 벌 사 항	발 령 청
부터	까지
위 기재 사항은 사실과 틀림이 없음.
2018년 월 일
성명 □

[별지3호]

자 기 소 개 서

성 명 : (한자 : )	연락처 (자택) (H·P)
주 소 :
○ 작성요령 자유롭게 기술하되, 성장과정, 가족사항, 좌우명, 학교생활 및 전공분야, 근무ㆍ 연구활동 및 업적 등이 나타나도록 작성하시기 바랍니다. - 분량은 A4용지 2∼3매 정도로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성 ․글씨크기 13, 줄간격 160mm, 용지 좌우 상하 여백은 각각 25mm, 머리말, 꼬리말은 각각 10mm로 작성

[별지4호]

자격요건 검증을 위한 동의서

본인은 서울특별시 성동구에서 시행하는 시간선택제임기제 “나”급 공무원【 뉴미디어 홍보 전문분야】 채용시험 응시자로서, 서울특별시 성동구에서 실시하는 학위, 경력, 자격증 또는 기타 제출 자료의 진위 여부 검증을 위한 확인서 발급에 동의합니다.

2018년     월     일

성    명 :

생년월일 :         .     .     .

서    명 :

서울특별시성동구인사위원회위원장 귀하

[별지5호]

직 무 수 행 계 획 서

❍ 작성요령

- 특별한 양식이 없이 응시자가 자유롭게 기술

- 작성순서는 겉표지(작성자 성명 기재), 목차, 본문 순서로 기술

- 분량은 A4용지 5매 이내로 작성하되 워드프로세서를  사용하여 작성

※ 보고서 매장마다 쪽 번호 부여

[별지6호]

동일계통학과 증명서

주 소
성 명	( )	주민등록번호
학 력	대학교 대학(학부) 학과 년도 졸업 대학교 대학원 전공 년도 졸업(석‧박사)

위 사람은 우리 대학교의 ○○학과를 졸업한 자로서 동 학과는 서울특별시 성동구 임기제공무원 채용시험 공고문에 게재된  ○○학과와 동일계통의 학과임을 증명합니다.

※ 학교연락처 :  담당자○○○(전화 :     -      )

2018년    월    일

○○대학교 총장(직인)

또는 ○○단과대학장(직인 또는 실인)

서울특별시성동구인사위원회위원장 귀하