문서번호	공원녹지정책과-4251
결재일자	2018.3.20.
공개여부	부분공개(5)
방침번호

				시 민
주무관	공원녹지정책팀장	공원녹지정책과장		푸른도시국장
임승철	김광덕	유영봉		03/20 최윤종
협 조

일반임기제 경력경쟁시험 합격자 임용계획

2018.  3.

푸른도시국

(공원녹지정책과)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
시민 참여	● 시민 의견 반영 및 사업 참여 방안을 검토하였습니까? 예) 청책토론회, 설문조사, 시민공모 등	□	■
전문가 자문	● 관련 전문가 의견을 반영하였습니까? 예) 자문위원회 개최, 타당성 검토, T/F 운영 등	■	□
갈 등	● 이해 당사자 간 갈등발생 가능성을 검토하였습니까? 예) 주택가 공공주차장 조성, 택시 불법영업 단속 등	■	□
사회적 약자 배려	● 사회적 약자에 대한 배려를 검토하였습니까? 예) 여성, 아동, 장애인, 한부모 가정 등	□	■
일자리	● 일자리 창출 효과 및 일자리 수를 검토하였습니까? 예) 직·간접 채용, 취업알선, 전문인력양성, 창업지원 등	■	□
선거법	● 공직선거법에 저촉 여부를 검토하였습니까? 예) 홍보물 배포, 표창수여, 경품지급, 기부행위 등	■	□
안전	● 시민 안전 위험요인과 안전대책을 검토하였습니까? 예) 장소·시설물 점검, 안전관리 인력확보 등	□	■
타 기관	● 타 기관 협의·협력(타 자원 활용 등)을 하였습니까? 예) 중앙부처, 타 지자체, 투자·출연기관, 민간단체 등	□	■
홍 보	● 사업 홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 보도자료, 기자 설명회, 현장 설명회 등	■	□
정 책 영문화	● 정책 영문화 및 해외홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 영문 제목‧요약, 해외 언론 보도, 외국어 홈페이지 등	□	■
바른 우리말	● 서울시 행정 순화어 목록을 확인하였습니까? 예) 별첨, 첨부 ⇒ 붙임, 가이드라인 ⇒ 지침 등	■	□
결재문서공개	● 공개 여부를 “비공개”로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? 예) 정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호	■	□

- 일반임기제 공무원(공원문화팀장 요원)  -

경력경쟁시험 합격자 임용계획

공원녹지정책과 공원문화팀장 요원으로 근무예정인 일반임기제 임용 후보자에 대한 임용계획을 보고드림

Ⅰ	임 용 개 요

□ 임용 분야 : 일반임기제지방행정사무관(공원문화팀장 요원)

□ 임용 인원 : 1명

□ 근무 부서 : 공원녹지정책과

□ 직무 내용

❍ 푸른도시국 공원 여가문화 사업 총괄

❍ 공원별 특화 공원문화 콘텐츠 개발 보급

❍ 공원여가문화분야 민관 협력 프로그램 개발

❍ 시민여가 활성화를 위한 온라인 홍보, 아카이빙 업무

Ⅱ	경력경쟁시험 결과

□ 추진경위

❍ 2018. 1.10 ❍ 2018. 1.25 ❍ 2018. 2. 5 ~ 2. 7 ❍ 2018. 2.19 ❍ 2018. 3. 5	****************** ********* ******************** ******************** ********************

□ 합격자 선발현황

직 무 분 야	선발인원	순 위	응시번호	성 명
공원문화팀장 요원 (행정5급)	1명	******	****	*****
		****	****	*****

※ 임용결격사유 발생 등에 대비하여 면접시험 성적 차순위자를 예비합격자로 선정

❍ 합격자 주요 약력

성 명	최종학력	주요 경력	자격요건
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Ⅲ	임 용 약 정(안)

□ 근무기간 : **************************************

□ 근무시간 :「서울특별시 지방공무원복무조례」제13조 내지 제16조,  관련규정 준용

□ 연봉협상액 : ************************

❍ **************************************************

❍ 수당 :「지방공무원수당등에 관한 규정」및「지방공무원보수규정」준용

Ⅳ	추 진 일 정

□ 채용승인         : **********************

□ 최종합격자 발표  : ’18. 4. 17

□ 임용계약체결     : ’18. 4. 20

□ 인사발령         : *************   끝.