문서번호	예산정책담당관-3015
결재일자	2017.12.6.
공개여부	대시민공개
방침번호

		시 민
주무관	예산분석팀장	예산정책담당관
송경수	이은영	12/06 代이은영

서울시 어르신일자리 활성화를 위한

토론회 개최 결과보고

2017. 12

서울시의회사무처

(예산정책담당관)

서울시 어르신일자리 활성화를 위한

토론회 결과보고

이순자 의원(행정자치위원회)이 개최·주관한「서울시 어르신일자리 활성화를 위한 토론회」개최 결과 보고임

Ⅰ		토론회 개요

□ 일    시 : 2017.10.19.(목) 14:00~16:00

□ 장    소 : 제 2 대회의실(서소문청사 2동 2층)

□ 주    최 : 서울특별시의회

□ 주    관 : 이순자 의원 (행정자치위원회), 한국시니어클럽서울지회

Ⅱ		토론회 진행

□ 진행시간 : 14:00 ~ 16:30

시 간	진행내용	진 행 자
14:00~14:20(20´)	개회식 (국민의례 및 개회사)	○ 사회자 : 조범기(한국시니어클럽 서울지회장)
		○ 개회사 : 이순자서울시의원, 행정자치위원회) ○ 축 사 : 양준욱(서울시의회 의장)
토론회		○ 좌장 : 황미경(서울기독대학교 사회복지대학원장)
14:20~14:40(20´)	주제발표 (20분)	[주제] 노인의 일과 사회적 담론 ○ 정순둘(이화여자대학교 사회복지대학원장)
14:40~15:50(70´)	토 론 (토론발표 각10분 내외)	○ 장영호(은평시니어클럽 참여자) ○ 박신덕(송파시니어클럽 참여자) ○ 조수현(이화여자대학교 석사과정) ○ 조영인(서울대학교 석사과정) ○ 조종현(관악시시어클럽 관장) ○ 김경수(마포시니어클럽 관장)
15:50~16:00(10´)	총평 및 폐회	○ 참석자 질의 및 답변(좌장)

□ 참석인원 : 약 100여명(시의원, 관련학회, 시민단체, 일반시민 등)

※ 김혜련, 김동욱의원 참석

□ 토론회 진행

[주제발표]

□ 정순둘  이화여자대학교 사회복지대학원장

- 세대갈등은 비슷한 연대에 태어나 공통적인 문화적, 역사적 사건들을 경험하기 때문에 각 세대만의 고유한 가치관, 정서, 태도, 의식, 생활양식을 형성하는 사람들의 집단으로 정의하는 등 갈등의 등장배경과 설명이론을 제시하고, 세대간 갈등의 양상, 세대간 공존의 방법을 제시하며 세대갈등 완화방안으로 가족관계 개선 및 재정립 등 다양한 방안을 설명

[토론발표]

□ 장영호  은평시니어클럽 일자리 참여자

- 사회가 발전함에 따라 노인인구가 늘어나며 일에 대한 욕구도 높아짐. 노인  일자리에 대한 현실에 맞는 정기적 실태파악과 장단기 로드맵 설정이 필요하다고 발표

□ 박신덕  송파시니어클럽 일자리 참여자

- 노인 일자리 참여 후 변화된 자신의 삶에 대해 긍정적 사례를 발표하며 노인 일자리 발전을 위해 시민의식의 변화, 노인일자리의 조직적 관리, 전문적인  영역의 세분화가 필요하다고 발표

□ 조수현  이화여자대학교 석사과정

- 청년들의 취업난과 주거빈곤의 어려움을 호소하고 노년의 미비한 노후준비,  일자리 기회 부족 등에 대해 발표함. 다양한 세대의 갈등 상황에서 한 세대만의 희생을 강요할 수 없으며 효율적인 의사소통 기술이 필요하다고 의견제시

□ 조영인  서울대학교 석사과정

- 세대간 소통 부족이 이끈 파국이 현실이며 각 세대가 서로의 입장을 이해 못하는 것이 현실이며 젊은 세대는 노인의 일뿐만 아니라 노인복지에 들어가는   투자에 대해 이해 못하는 사람이 많다고 설명하였음. 서로를 배려하는 마음으로 어르신은 젊은 사람을, 젊은 사람은 어르신을 이해하기 위해 각 세대의   관심이 필요하다고 발표

□ 조종현  관악시니어클럽 관장

- 일자리에 대한 세대갈등은 불가피한 것이지만 어르신들이 참여하는 일자리는  청년 일자리와 중복되는 일이 거의 없는 대부분 공익형과 노동집약형 사업으로 청년 등이 관심 없는 틈새시장이기에 오해와 편견이 없었으면 하고 설명함.  어르신과 함께하는 청년 창업 프로그램 등의 개발 및 어르신 일자리 관리를 위한 청년일자리 개발과 어르신 일자리 발전을 위해 일자리 기능보강 등 지원활성화와 어르신 생산품 우선 구매를 위한 조례 제정 필요

□ 김경수  마포시니어클럽 관장

- 어르신의 일에 대한 필요성과 현재 진행되고 있는 일자리 현황에 대해 설명함. 어르신들도 일자리외의 사회적 역할 수행을 위한 커뮤니티 활동, 봉사활동,  취업준비교육 등을 적극적으로 수행해야 하며 현장 수행기관에서는 어르신  일자리의 안정적 운영을 위해 노인일자리 활성화를 위한 입법화와 인센티브 지원확대가 필요

□ 토론회 현장 모습

Ⅲ		주요성과(정책반영 등)

□ 의견수렴 – 관련단체, 종사자 및 전문가 등

Ⅳ		비용정산

(단위 : 원)

예산과목		교부액	집행액	집행잔액
합 계		3,000,000	3,000,000	0
사무관리비		2,800,000	2,800,000	0
	참석수당		1,500,000
	자료 인쇄비 등		1,000,000
	포스터 및 현수막 등		200,000
	사무용품 및 음료		100,000
업무추진비		200,000	200,000	0

※ 참석수당 산출내역

- 좌장, 발제 :       300,000원× 2 명 = 600,000원

- 토론 :             150,000원× 6 명 = 900,000원

붙임 : 1. 포스터 파일 1 부.

2. 토론회 자료집(별도보관) 1 부. 끝.