문서번호	소방행정과-11981
결재일자	2016.8.23.
공개여부	대시민공개
방침번호

				시 민
담당자	행정팀장	소방행정과장		소방서장
김태원	김정용	박수동		08/23 이영우
협 조
	재난관리과장		진광미
	예방과장		이연호
	현장대응단장		代김종석

- 일하는 조직문화 만들기 -

2016. 소방분야별 최고의 1인 선발계획

동대문소방서

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
시민 참여	● 시민 의견 반영 및 사업 참여 방안을 검토하였습니까? 예) 청책토론회, 설문조사, 시민공모 등	□	■
전문가 자문	● 관련 전문가 의견을 반영하였습니까? 예) 자문위원회 개최, 타당성 검토, T/F 운영 등	□	■
갈 등	● 이해 당사자 간 갈등발생 가능성을 검토하였습니까? 예) 주택가 공공주차장 조성, 택시 불법영업 단속 등	□	■
사회적 약자 배려	● 사회적 약자에 대한 배려를 검토하였습니까? 예) 여성, 아동, 장애인, 한부모 가정 등	□	■
일자리	● 일자리 창출 효과 및 일자리 수를 검토하였습니까? 예) 직·간접 채용, 취업알선, 전문인력양성, 창업지원 등	□	■
선거법	● 공직선거법에 저촉 여부를 검토하였습니까? 예) 홍보물 배포, 표창수여, 경품지급, 기부행위 등	□	■
안전	● 시민 안전 위험요인과 안전대책을 검토하였습니까? 예) 장소·시설물 점검, 안전관리 인력확보 등	□	■
타 기관	● 타 기관 협의·협력(타 자원 활용 등)을 하였습니까? 예) 중앙부처, 타 지자체, 투자·출연기관, 민간단체 등	□	■
홍 보	● 사업 홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 보도자료, 기자 설명회, 현장 설명회 등	□	■
정 책 영문화	● 정책 영문화 및 해외홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 영문 제목‧요약, 해외 언론 보도, 외국어 홈페이지 등	□	■
바른 우리말	● 서울시 행정 순화어 목록을 확인하였습니까? 예) 별첨, 첨부 ⇒ 붙임, 가이드라인 ⇒ 지침 등	■	□
결재문서공개	● 공개 여부를 “비공개”로 설정했다면 법적근거를 명확히 검토하였습니까? 예) 정보공개법 제9조 제1항 제1호~제8호	□	■

- 일하는 조직문화 만들기 -

2016. 소방분야별 『최고의 1인』 선발계획

소방업무 각 분야에서 묵묵히 최선의 노력을 다하여 타인의 귀감이 되는 직원을 발굴,선정하여 시상함으로써 일하는 조직문화 개선을 유도하고자 함.

Ⅰ		추진배경

□ 서장 지시사항 제1호(2016. 7. 1. 간부회의 시)

○ 동대문소방서 개서 30주년 기념식 행사 추진시 각 분야별 최고 소방공무원 선정

□ 소방관서장 표창 운영계획(2013. 8.23.)

○ 서울특별시 표창조례 일부 개정에 따른 소방관서장 표창 운영계획

Ⅱ		추진개요

□ 선발개요

○ 대    상 : 진압·구조·구급·차량관리·행정 등 5개 분야 43명 추천

○ 추천인원

가. 진압․차량관리․구급분야 (총 32명)

- 진압(18명) : 119안전센터 각 팀별 1명, 현장대응단 각 팀별 2명

- 차량관리(7명) : 119안전센터별 1명, 현장대응단 각 팀별 1명

- 구급(7명) : 119안전센터별 1명, 현장대응단 각 팀별 1명

나. 구조분야(3명) : 현장대응단 구조대 각 팀별 1명 추천

다. 행정분야(8명) : 각 과별 2명 추천 ※ 현장대응단 지휘팀 2명 추천

□ 훈  격 : 소방서장 표창

○ 추천권자 : 부서장(조사자 – 주무팀장, 안전센터 팀장(대장) 등)

□ 절  차 : 발굴·추천 → 공적심의 → 결정·수여

계획수립	⇒	발굴·추천	⇒	1차심의	⇒	2차심의	⇒	표창수여
소방행정과		각 부서		공적심의회		공적심의회		소방행정과

※ (1차)공적심의회 - 119안전센터, 내근 직원 등을 포함하여 구성(예정)

※ (2차)공적심의회 – 각 부서별 팀장, 과장 등 구성

□ 선발인원 : 5명(각 분야별 1인)

□ 선발기준

○ 진압․구조․구급․차량관리 분야

- 각 분야에서 최고의 능력을 갖춘 직원으로 소방기술경연대회 출전자, 하트세이버 다량보유자, 이동정비반 활동자, 서울시 홈페이지「칭찬합시다」게시글에 등록된 직원 등 묵묵히 맡은 바 업무를 성실히 수행하는 자

○ 행정분야

- 성과평가 및 특수시책 추진 등 맡은 바 업무를 성실히 수행하는 자

□ 표창수여(시상) : 2016. 12. 2.(금)

□ 추천 제외자 :【붙임 2】 참조

Ⅲ		인센티브 부여(수상자 특전)

□ 근무평정, 성과상여금 지급시 가산점 부여

□ 서울시장 표창 및 국내배낭 체험연수 등 우선 추천

Ⅳ		행정사항

□ 각 부서에서는 해당 직원들의 의견을 반드시 반영(부정적 의견이 지배적인 자 추천배제)하여 맡은 바 업무에 최선을 다하고 있는 각 분야별 우수한 인재들이 추천될 수 있도록 만전을 기하시고,

□ 전 직원들은 해당 부서에서 엄선하여 추천한 우수직원들이「최고의 1인」후보에 추천된 것 만으로도 명예와 자긍심을 가질 수 있도록 깊은 관심과 격려를 부탁드립니다.

붙임 1. 최고의 1인 추천서식 1부.

2. 소방관서장 표창선발 및 추천 제외자 1부.  끝.