문서번호	급수운영과-7163
결재일자	2016.4.12.
공개여부	부분공개(7)
방침번호

			시 민
주무관		급수설비팀장	급수운영과장
신정우		김상웅	04/12 김수영
협 조

공사근로자 노무비 청구(3월) 적정여부 검토 보고

(2015년 용산구 관내 상수도공사)

2016. 04.

중부수도사업소

(급수운영과)

공사근로자 노무비 청구(3월) 적정여부 검토 보고

우리사업소에서 시행하고 있는 “2015년 용산구관내 상수도공사” 계약업체인 *****************에서 공사근로자 노무비 청구서(2016.03월)를 제출하여 적정성 여부 검토하고 그 결과를 보고 드림

☐ 관련근거

○ 지방자치단체 입찰 및 계약집행 기준(행정안전부 예규 제74호 2014.2.7)

제13장 공사계약일반조건 제7절 공사와 대가지급 결정

☐ 공사현황

○ 공 사 명 : 2015년 용산구 관내 상수도공사

○ 공사개요 : D=15∼300㎜, L=1,731m

○ 공사기간 : 2015. 07. 03 ~ 2016. 06. 30

○ 계약금액 : ************

○ 계약상대자 : ****************

☐ 노무비 청구 현황

(단위 : 원)

공사명	계약업체	직접노무비 내역
		계약내역서	금회청구	누 계	잔액
용산구 관내 상수도공사	**************	*********** ********	********** ******	********** ************	***********

☐ 검토내용

○ 공사근로자 노무비 청구서 상 근로자별 청구금액 산출 적정성

- 계약업체에서 고용지원센터지방노동청에 제출한 근로내역 확인 신고서 검토결과 적정

○ 당월(03월분) 노무비 청구금액 적정성 여부

(단위 : 원)

계약업체	직접노무비 내역
	계약내역서	청 구 금 액		지 급 비 율		산출기준	검토내용
		03월	누계	03월	누계
**************	*********** ********	**********	**********	*****	*****	***	적정

※ 지급누계가 계약내역서상의 직접노무비 총액 이내 이므로 적정

☐ 처리의견

○ 상기 검토 내용과 같이 계약업체인 태동건설(주)에서 제출한 (03월분) 공사근로자 노무비 청구서에 대하여 검토한 결과 적정함이 확인됨에 따라 계약부서에 이와같은 내용을 통보코자 하며

○ 노무비 지급내역을 확인하여 미지급 사례가 발생시 시정지시 및 지방노동고용청에 통보하고자 함.

붙임문서 : 1) 공사근로자 노무비 청구서 1부.

2) 공사근로자 노무비 청구 내역서 1부.

3) 근로내역확인 신고서 1부. 끝.