의무5급시보 공무원 정규임용 검토

결재	주무관	기술인사팀장	인사과장
	조병건	김선수	01/29 윤영철

□ 대상자 인적사항

소 속	직 급	성 명 (생년월일)	경 력	발령내용 (발령일자)
보건의료정책과	지방의무사무관 시보	김 창 오 ('75.05.31)	·’13.02.01 : 보건의료정책과 의무5급 임용 ·’08.8~’13.1 : 강북구보건소 의사 (계약직 가급)	정규임용발령 ('14.02.02)

□ 관련규정 : 지방공무원법 제28조제1항

※ 5급 공무원을 신규임용하는 경우에는 1년간 시보로 임용하고, 그 간에 근무성적이 좋으면 정규 공무원으로 임용

□ 검토의견

- 위 김창오 팀장은 경력경쟁임용으로 ’13.2.1일자 의무5급시보임용되어   현재까지 보건의료정책과에서 근무중인 직원으로 시보임용기간이 ’14.2.1자 만료됨

- 보건의료정책과 확인 결과 김창오 팀장은 근무성적이 양호하고 정규임용에 결격사유가 없으므로 시보임용기간 만료일 다음날에 정규임용하고자 함.

□ 정규임용 : 2014.2.2일자.  끝.