문서번호	연구지원부-14476
결재일자	2015.10.13.
공개여부	부분공개(6)
방침번호

				시 민
주무관	총무팀장	연구지원부장		서울특별시보건환경연구원장
전진수	손광언	이형우		10/13 정권
협 조
	교육훈련팀장		박은경

2015년 직원 인권교육 실시 계획

2015. 10.

보건환경연구원

(연구지원부)

☞ 해당사항이 있는 부분에 ‘ ■ ’ 표시하시기 바랍니다. (※ 비고 : 필요시 검토내용 기재)
구 분	사전 검토항목 점검 사항	검토완료	해당없음	비 고
시민 참여	● 시민 의견 반영 및 사업 참여 방안을 검토하였습니까? 예) 청책토론회, 설문조사, 시민공모 등	□	■
전문가 자문	● 관련 전문가 의견을 반영하였습니까? 예) 자문위원회 개최, 타당성 검토, T/F 운영 등	□	■
갈 등	● 이해 당사자 간 갈등발생 가능성을 검토하였습니까? 예) 주택가 공공주차장 조성, 택시 불법영업 단속 등	□	■
사회적 약자 배려	● 사회적 약자에 대한 배려를 검토하였습니까? 예) 여성, 아동, 장애인, 한부모 가정 등	□	■
선거법	● 공직선거법에 저촉 여부를 검토하였습니까? 예) 홍보물 배포, 표창수여, 경품지급, 기부행위 등	□	■
안전	● 시민 안전 위험요인과 안전대책을 검토하였습니까? 예) 장소·시설물 점검, 안전관리 인력확보 등	□	■
타 기관	● 타 기관 협의·협력(타 자원 활용 등)을 하였습니까? 예) 중앙부처, 타 지자체, 투자·출연기관, 민간단체 등	■	□	한국정책개발 연구원
홍 보	● 사업홍보 방안을 검토하였습니까? 예) 보도자료, 기자 설명회, 현장 설명회 등	□	■
바른 우리말	● 서울시 행정 순화어 목록을 확인하였습니까? 예) 별첨, 첨부 ⇒ 붙임, 가이드라인 ⇒ 지침 등	■	□

2015년 보건환경연구원 인권교육 실시 계획

우리 연구원 직원들의 인권의식 개선 및 인권감수성 향상을 위해 지속가능한 인권교육을 실시하여 인권 친화적인 의식과 인권 존중 문화를 확산하고자 함

Ⅰ		추진계획

□ 추진근거

○ 서울특별시 인권기본조례 제10조(인권교육)

○ 2015년 서울시 인권교육 추진계획(인권담당관-3851,2015.4.9)

※ 연 1회 이상 전직원 의무교육

□ 추진실적(‘14년)

○ 인권교육 실시 횟수 : 총4회(‘14.9~10월)

○ 교육 참석인원 : 총268명(차수별 50~80명 참석)

□ 교육개요

○ 교육명 : 2015년 서울 인권 아카데미Ⅱ 과정

○ 교육운영 : ‘15.10~12월 중 총4회 실시(각 2H)

○ 교육강사 : 윤상숙(이화여대 사회과학연구소, 한국정책개발원 위탁강사)

○ 교육방법 : 토의 및 강의식 강좌(사례중심, 질의․응답 등 병행)

○ 교육내용 : 인권개념 이해 및 기관별 업무특성을 반영한 사례위주 교육

□ 세부실시계획

○ 교육대상 : 연구원 5급이하 전직원(275명)

※ 4급이상 간부직 인권교육은 11.6(금) 본청에서 별도 실시 예정

○ 교육장소 : 연구원 2층 대강당

○ 교육일정

차수	교육일시	대상부서 및 배정인원
1	10.19(월) 13:30∼15:30	연구지원부, 식품의약품부, 질병연구부, 축산물부 직원1/2
2	10.19(월) 16:00∼18:00	대기환경연구부, 물환경연구부, 강남·강북검사소 직원1/2
3	12.1(화) 13:30∼15:30	대기환경연구부, 물환경연구부, 강남·강북검사소 직원1/2
4	12.1(화) 16:00∼18:00	연구지원부, 식품의약품부, 질병연구부, 축산물부 직원1/2

※ 차수별 교육참석대상자는 추후 부서별 안내

Ⅱ		행정사항

□ 교육일정에 따른 부서별 참석자 안내 및 미이수자 관리

○ 각부(소)에서는 부서별 배정인원을 참고하여 소속직원들이 인권교육 참여에 차질없도록 지원에 철저를 기할 것

□ 교육실시 후 결과보고서 제출

□ 교육참석직원 학습시간(2H)인정 처리

붙 임 : 1. 2015년 서울시 인권교육 추진계획 1부.

2. 강사프로필 1부.  끝.