문서번호	서울특별시아동복지센터-8446
결재일자	2015.6.30.
공개여부	대시민공개
방침번호

		시 민
★서무팀장		아동복지센터소장
이부열		06/30 이순덕
협 조
	상담팀장		오창옥
	생활지원팀장		이창순
	학대예방팀장		한경숙

2015 공직기강확립을 위한 복무실태(출근)점검결과 및 향후 추진계획

2015. 6. 30.

서울시아동복지센터

2015 공직기강확립을 위한

복무실태(출근)점검결과 및 향후 추진계획

최근 메르스 확산방지 대응과 부당한 초근시간 등록행위 등의 외부 특별감찰과 관련 복무기강 확립계획을 수립 시행코자 함

Ⅰ		추 진 근 거

2015년도 1/4분기 「공직기강 확립 감찰결과」주요사례 통보(조사담당관-5637, 2015.4.9.)

대통령 해외순방기간 중 공직기강 확립계획 통보(감사담당관-6073, 2015.4.17.)

특별감찰계획 통보(조사담당관-8677, 2015.6.10.)

Ⅱ		추 진 방 향

복무점검과 보안관리 실태 지속적 점검

지참출근, 무단이석, 허위출장 등 복무규정 위반

시간외근무상황 부당 체크 및 서류방치 등

근무자 인센티브 및 페널티 엄격 적용

복무 우수자 표창상신 등 인센티브 우선 적용

복무규정 위반시 명절연휴 및 공휴일 등 당숙직 우선 적용

화재예방을 위해 냉․난방기 사용에 대한 점검 병행 실시

Ⅲ		세부추진 계획

	6월 자체점검 결과 및 문제점
○ 센터 자체점검(6. 26, 6.29, 6.30)에서 - 6. 26(금) 000은 근무시간이 지난 후 09:01에 출근 지각하였고, 000은 출근확인을 위한 지문 미인식으로 확인이 곤란하였음 - 6. 29(월) 000은 근무시간이 지난 후 09:28에 출근 지각하였고, - 6. 30(화) 000은 근무시간이 시작되기 직전에야 11:00까지 사후 지참 결재를 득하는 등 부적절 사례가 발생하였음. 또한 000 외 1명은 지문인식을 하였으나 기기작동 오류로 인식되지 못하였음

추진기간 : 2015. 7. 1.(수) ~ 별도 명령시까지

중점 점검사항

지참출근･무단결근, 현업근무자 조기퇴근 등 복무규정 위반

당직근무실태, 보안점검 및 유사시 유관기관 협력체계 구축

직원 상시 비상연락체계 유지(거주지 및 전화번호 변경)

청사, 중요 장비･시설물 사전점검･유지관리 및 안전관리 실태 등

개인 전열기기 사용 및 퇴근 이후 전원차단 상태 등

점검방법 및 항목

서무팀 직원 및 당직자가 각 사무실 및 학습실 등 현장점검

출․퇴근시간 지문인식기 확인점검(현업근무자 포함)

‣ 출근점검을 위한 지문인식 날인

‣ 초과근무 확인상태 점검(외부 회식 후 초과근무 인식 방지 등)

근무시간 중 무단이석 불시점검

‣ 무단결근, 허위출장, 개인용무를 위한 이석 등 복무위반 사례

‣ 지참출근･무단이석, 점심시간 미준수 등 복무규정 위반

당직･현업근무자 음주･근무지 이탈 행위 및 보안관리 소홀

보안관리 실태, 개인 전열기 사용 및 전원차단 상태확인(당직자)

‣ 복도, 화장실, 사무실, 각 학습실 등 불필요한 점등상태 차단

점검시행 : 별도지시(계획)에 따름

결과조치

비위공직자에 대해서는 무관용의 원칙에 따라 엄중 문책(보고)

위반사항 적발 시 개별 교육실시, 명절연휴 및 공휴일 당직 1회

구 분	페널티	비고
․무단결근 ․지각(무단 지참) ․무단이석(1시간 이상) ․무단 조기퇴근	당(숙)직 1회	․적발일 기준 다음 달 당직명령시 첫 휴일에 적용(우선 편성) ․적발일 기준 다음 달에 명절 연 휴가 있을 경우 연휴첫날 적용 ※ 당직자 변경 금지
․전열기 및 컴퓨터 등 전원 차단 미이행(근무시간 외) (2회 반복 적발시) ․기타 보안 및 복무위반 등 (2회 반복 적발시)	당(숙)직 1회	․적발일 기준 당직 순번에 우선하여 다음 달 당직 명령시 우선 적용 ※ 당직자 변경 금지

모범 공무원 및 수범사례 발굴, 표창 건의