문서번호	도시철도건축부-3313
결재일자	2015.5.13.
공개여부	대시민공개

주무관	건축계획과장	도시철도건축부장			결재
조수남	박범규	05/13 이병석
협 조

교육 일지(‘15.5.13)

교육일시

2015. 5.13(수) 10:00～10:30

교    관

도시철도건축부장

교육대상

도시철도건축부 전직원

교육제목

공사 및 용역 관리·감독분야 청렴도 향상대책등

교육내용

국민권익위원회 외부청렴도 평가 분야인 공사 및 용역 관리·감독분야 청렴도 향상을 위한 추진방향 및 추진과제 실천과

음주운전, 폭행 등으로 검찰(경찰)에서 비위가 통보되지 않도록 공직기강확립 추진에 만전을 기하여 주기바람.

□ 공사 및 용역 관리·감독분야 청렴도 향상(권익위 청렴도 조사대비)

❍ 추진목표 및 추진과제 : 공사·용역분야 청렴도 1위, 부패없는 건설행정구현

- 조사대상 업무 : 공사·용역분야(계약금액 1천만원이상)

- 조사대상 : 계약상대방 및 하도급업체현장소장등(전화설문조사)

- 부패 감시 및 예방활동 강화 : `15. 5월 ~ 계속

▷시민감시단 운영, 부패방지 실무TF 운영,  자체 청렴도 조사실시

- 시민 및 공사현장 관계자와 소통 강화

▷불익익처분 사전 설명제 실시, 본부장에게 바란다 게시판 활성화

▷청렴서한문 발송, 공사·용역 업무처리 안내

□ 행정자치부 `15년도 1/4분기「공직기강 확립 감찰결과」주요지적사례 전파

❍ 공무원이 다단계 판매원 등록 후 영리 행위

- 공무원은 다단계 판매원으로 등록할 수 없고 영리업무에          종사하지 못함으로 징계 및 수사기관 고발 등 요구함

❍ 초과근무수당 편취

-「공무원 수당 등에 관한규정」의거 대리로 초과근무를 등록할 수   없도록 규정하고 있어 징계 및 수사기관 고발 요구함

교육내용

□「검경통보비위 50% 줄이기 종합대책」시행(조사담당관)

❍ 추진전략 및 방안(52건/년 → 26건/년)

- 검경통보 비위에 대한 엄중 처벌로 공무원 비위 발생 원천 차단

▷ 사회적 비난 대상 범죄에 대한 엄중 처벌

▷ 검경통보 비위사항에 대한 적기 처분 확행

- 검경통보 비위에 대한 근절의식 제고

▷ 신분은폐 음주운전 표보조사(복무감사) 주기적 실시 : 연 2회

※ 음주운전 적발시 공무원 신분은폐로 수사기관에서 통보되지 않는 경우 처벌되지 않는다는 부정적 인식이 생기지 않도록 함

▷ 신분검경조사 사항등 비위행위 자진신고 활성화

※ 수사기관의 조사를 받은사항이 뒤늦게 언론보도 등을 통해 알게되는  경우 적절한 대응기회를 놓쳐 공직에 대한 부정적 인식 확산

- 비위사례등 공지로 경각심 제고 및 비위 예방 조직문화 형성

▷ 검경통보 공무원 처벌사례 등 주기적 공지, 음주운전 근절문자 발송

▷ 음주관련 비위 예방을 위한 회식문화 개선

※ 비위사례 : 가정폭력 등 상해·폭행, 음주운전, 금품수수,

교통위반등 교통사고, 성폭행등 성범죄

협조사항

❍ 안전신문고 앱 설치(국민안전처 구축)

- 스마트폰을 활용하여 언제, 어디서나 안전 취약부분을 신고할 수        있는 안전신문고앱 설치(스마트폰 Play스토어 선택 → ‘안전신문고’ 검색)

▷ 안전신문고 앱 설치 실적제출 요청(서울시 안전총괄과)

❍ 보안당번(최종퇴청자) 점검사항 보안관리부 기재

- 중식시간 사무실 소등 및 출입자 통제

- 퇴청 시 책상 등 시건장치 확인 및 전열기 전원차단(화재예방)

❍ 안전신문고 업무처리시 민원응대 요령

- 안전신문고에 접수된 민원을 처리하면서 민원인에게 불쾌감을 주는        사례가 있어 잘못된 사례가 발생하지 않도록 민원응대 요령 숙지

▷ 잘못된 사례 : 신고자에게 밤늦게 전화하면서 자기 소속을          밝히지 않고 여기 00기관인데 000바꿔주시오 하는 경우 등

▷ 개선 응대(권장) 요령 : “여기 00기관 000입니다.

안전신문고에서 신고한 내용을 확인 차 전화드립니다.”

교육내용
	❍ 유연근무제 복무철저 - 초과근무 확인시스템 출․퇴근 체크(건설총괄부 복무관리) ▷ 미체크시 지각 및 조퇴로 처리 ▷ 3회 이상 적발시 당직 및 숙직(공휴일) ※ 복무관리상 문제가 있다고 판단될 경우 유연근무 해제