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	서울특별시한강사업본부
수신자	수신자참조
(경유)
제 목	2014 단체협약 안내

1. 2014 공무직 단체협약(2014. 5. 9. 서울특별시· 전국공공운수사회서비스노동조합 체결)과 관련하여, 우리 본부에 소속된 공무직의 복무, 휴가 등 업무관리에 참고하시기 바라며

2. 설날(2015. 2. 18. ~ 2.20.) 명절휴가비를 2015. 2. 10.까지 우선 지급할 예정이오니, 안내하시어 복무관리에 참고하시기 바랍니다.

▢ 단체협약 주요 변경내용

구 분	2014년 단체협약	비 고
제20조 휴직사유와 기간 제21조 휴직자의 처우	공무원과 동일하게 실시
제48조 병가	공무원과 동일하게 실시
제50조 특별휴가	공무원과 동일하게 실시	‘15.1.1~
제54조 모성보호휴가	매월 1일 여성보건휴가는 무급으로 한다	‘14.6.1.~
제61조 복지후생시설등	10년이상 장기근속 퇴직자, 자율유급휴가 지급	신설

붙임  2014년 단체협약 1부. 끝.

	녹지관리과장
수신자	한강11센터
주무관	박미란		녹지관리과장	02/04 문경재
협조자
시행	녹지관리과-471	(		)	접수		(		)
우	133-110	서울 성동구 성수동1가 642-25(강변북로 257)	/
전화	02-3780-0846	/전송	02-3780-0745	/	orchid@seoul.go.kr	/	대시민공개