투명하고 신뢰받는 청렴서울, 천만시민의 자랑입니다.
	서울특별시인재개발원
수신자	수신자참조
(경유)
제 목	갈등관리협상 과정 강사 추천 요청

1. 2015년‘함께서울을 만들어 갈 전문인재 양성’교육훈련 계획(행정1부시장 방침 제418호, 2014.12.29.)와 관련입니다.

2. 사회갈등 관리에 대한 이론 및 사례를 통해 직무 수행 중 해결이 어려운 갈등관리 능력을 배양하기 위한 2015년『갈등관리 협상』과정의 원활한 운영을 위하여 전문성 및 실무경험이 우수한 강사를 추천 요청하오니, 붙임 양식에 의거 1.22(목)까지 추천하여 주시기 바랍니다.

가. 교육기간 : 1기- 3.23 ~ 3.25 / 2기– 6. 8 ~ 6.10 (각 3일간)

나. 교육대상 : 시 ․ 자치구 5급이하 20명

다. 교과목 및 강사 추천 내용

교과목명	교육 시간	추천부서	강사추천	교과목 내용
1. 핵심가치	2h	인권담당관	공무원, 학계, 관련단체 등 전문가 교과목별 2～3명 추천 ※추천순위 기재요망	갑을관계 혁신 등 인권마인드 함양
2. 서울시 갈등관리 매뉴얼 안내	2h	갈등조정담당관		붙임 운영개요 참조
3. 공공갈등의 이해	3h
4. 협상의 이해	3h
5. 협상의 실습	3h
6. 서울시 갈등과 협상 성공 및 실패사례	3h
7. 지역현안 사례 토의 및 발표	4h

다. 강사선정 : 해당 부서 복수 추천에 의거 인재개발원 강사선정심의회에서

최종 심의 ․결정

붙임 1. 갈등관리협상과정 운영 개요 1부

2. 강사추천서식 7부. 끝.

	서울특별시인재개발원장
수신자	서 울 특 별 시 장(인권담당관),서 울 특 별 시 장(갈등조정담당관)
주무관	박현선		핵심가치교육팀장	이말희		인재양성과장	01/21 김종수
협조자
시행	인재양성과-573	(		)	접수		(		)
우	137-070	서울 서초구 남부순환로 340길 58 서울시인재개발원 인재양성과	/	http://hrd.seoul.go.kr
전화	02-3488-2144	/전송	02-3488-2345	/		/	대시민공개