문서번호	인사과-1160
결재일자	2015.1.9.
공개여부	부분공개
방침번호

			시 민
주무관	기술인사팀장	인사과장	행정국장
조병건	김기봉	김영환	01/09 김의승

녹지5급 공무원 시·자치구간 인사교류 검토

2015. 1.

인   사   과

::: 해당사항이 없을 경우 ‘무 ■’ 표시하시기 바랍니다.
검토항목	검 토 여 부 (■ 표시)
시민참여 고려사항	●	시민	:	유 □	(		)		무 ■
	●	이해당사자	:	유 □	(		)		무 ■
	●	전문가	:	유 □	(		)		무 ■
	●	옴 브 즈 만	:	유 □	(		)		무 ■
법령및기타 고려사항	●	법령규정	:	교통 □ 환경 □ 재해 □
				기타 □	(	예시 : 일상감사 대상여부 등	)		무 ■
	●	기타사항	:	고용효과 □ 노동인지 □ 균형인지 □
				홍보 □ 취약계층 □ 성인지 □ 빗물순환 □
				장애인 □ 디자인 □ 갈등발생 가능성 □
				유지관리 비용 □ 바른 우리말 □ 인권 □				무 ■
타자원의 활용	●	중앙부처	:	유 □	(		)		무 ■
	●	민간단체	:	유 □	(		)		무 ■
	●	기업	:	유 □	(		)		무 ■
관 계 기 관 및 단체 협의	●	관계기관	:	유 ■	(	강남구	)		무 ■
	●	민간단체	:	유 □	(		)		무 ■
	●	시산하기관	:	유 □	(		)		무 ■
언론홍보 계획	●	홍보계획	:	보도자료 □ 기자설명회 □ 현장설명회 □ 기획보도 □
				기고문 □ 기타 □ ( ) 없음 ■

녹지5급 공무원 시·자치구 인사교류 검토

시와 자치구간 인력의 균형있는 배치를 위해 녹지5급 공무원의 인사교류에 대해 검토보고 드림

□ 검토요인

❍ 시·자치구 인사교류 및 통합인사 합의서 (2010.8.13.)

❍ 기술직 공무원 인사교류 전출 및 전입내신(강남구 총무과-346, ’15.1.6)

❍ 푸른도시국 5급 인사발령 협조요청(공원녹지정책과-256, ’15.1.8)

❍ 교류대상자

구 분	소속 및 직위	직 급 (현직급일)	성 명(생년월일)		주 요 경 력
서울시 → 강남구 전출	조경과 (조경시설팀장)	녹지5급 (07.07.12)	한정훈 (66.04.07)		․’13.01 조경과 조경시설팀장 ․’07.07 기술심사담당관 ※ 서울시립대 원예학과(’90년 7급특채)
강남구 → 서울시 전입	강남구 (공원녹지과장)	녹지5급 (08.08.26)	하재호 (65.05.16)		․’13.07 강남구 공원녹지과장 ․’12.06 공원조성과 주제공원팀장 ※ 서울시립대 조경학과(’92년 7급특채)

□ 검토의견

❍ 서울역 고가 공원화 사업과 관련 원활한 업무추진을 위해 푸른도시국장이 적임자로 강남구 녹지5급 하재호 과장을 전입내신하고, 강남구에서는 녹지분야 본청 근무 경험이 많은 녹지5급 한정훈 팀장을 전입내신 하였는바,

❍ 시와 자치구간 균형있는 인력배치와 행정의 균형 발전을 위해 ’15년 상반기 5급 인사 일정에 맞춰 서울시와 강남구간 인사교류를 시행 코자함.

□ 발령일자 : ’15.1.12일자. 끝.