문서번호	인재양성과-1418
결재일자	2013.2.27.
공개여부	대시민공개
방침번호

				시 민
주무관	시책교육팀장	인재양성과장		인재개발원장
현진숙	안복숙	조원준		02/27 남원준
협 조	인재기획과장		배형우
	인재행정팀장		원권식
	교육기획팀장		전성익
	U-러닝팀장		김재환
	교무팀장		김형기

2013년 핵심가치교육 명칭공모 계획

(인재양성과)

::: 해당사항이 없을 경우 ‘무 ■’ 표시하시기 바랍니다.
검토항목	검 토 여 부 (■ 표시)
시민참여 고려사항	●	시민	:	유 □	(		)	무 ■
	●	이해당사자	:	유 □	(		)	무 ■
	●	전문가	:	유 □	(		)	무 ■
	●	옴 브 즈 만	:	유 □	(		)	무 ■
법령및기타 고려사항	●	법령규정	:	교통 □ 환경 □ 재해 □
				기타 □	(		)	무 ■
	●	기타사항	:	고용효과 □ 노동인지 □ 균형인지 □ 홍보 □
				취약계층 □ 성인지 □ 장애인 □ 디자인 □
				갈등발생 가능성 □ 유지관리 비용 □				무 ■
타자원의 활용	●	중앙부처	:	유 □	(		)	무 ■
	●	민간단체	:	유 □	(		)	무 ■
	●	기업	:	유 □	(		)	무 ■
관 계 기 관 및 단체 협의	●	관계기관	:	유 □	(		)	무 ■
	●	민간단체	:	유 □	(		)	무 ■
	●	시산하기관	:	유 □	(		)	무 ■

2013년 핵심가치교육 명칭공모 계획

서울시 핵심가치교육 과정중의 하나인 가칭 ‘희망서울콘서트’의 명칭을 서울시 및 자치구 직원을 대상으로 공모하고자 함

□  교육개요

□  교육목표

-  서울시 핵심가치에 맞는 가치기반 학습을 내재화하여 시정역량 향상

※ 핵심가치 : 헌신과 책임, 융합과 탁월, 소통과 협조, 창조와 혁신

-  공무원으로서 기본 가치학습을 강화하여 시민에게 봉사하는 시정구현

□  교육기간 : 2013년 4월 ~ 12월 (매주 수,금요일, 총50회)

□  교육대상 : 5급이하 5,000명 (필수교육과정 지정․운영)

□  교육장소 : 창의관 5층 인재홀

□  교육방법 : 1일 집합교육 운영

-  토크 콘서트 형식을 추가하여 각 분야 시민 대표와 공무원간 시정방향 등을 토론

□  교육내용

과목명	시간	교육 내용	교육 방법
프롤로그	09:00~09:30	▹ Ice Breaking 및 인사나누기 ▹ 우리시 핵심가치 4가지
Knowing! (핵심가치 알아보기)	09:30~10:30 (60’)	▹ 시정 운영 방향인 시민 ․ 현장 ․ 소통을 중심으로 시민의 행복추구를 위한 공무원의 역할과 책임은 무엇인가?	- 영상 콘텐츠 등 활용 - 스토리텔링 기법의 특강
Doing! (핵심가치 이해하기)	10:30~12:00 (90’)	▹ 시민의 입장에서 느끼고 체험하여 생명력 있는 시정구현을 위한 현장에서의 시민의 생생한 목소리를 경청 ▹ 재미와 의미가 담긴 분임 활동을 통해 시민의 뜻을 기초로 핵심가치 이해	- 시민인터뷰를 영상화 : 시민의견청취 - 재미와 감동이 있는 다양한 활동 : 퀴즈, 게임 등
점심시간	12:00~13:00	점심시간
Doing! (핵심가치 이해하기)	13:00~15:00 (120’)	위와 같음	위와 같음
Sharing! (시민과 핵심가치 나누기)	15:00~16:30	▹ 각 분야 시민대표와 함께 서울시 핵심가치와 시정운영 방향에 관한 서울시민의 기대와 공감 형성	- 시민 패널이 참석하는 토크콘서트
에필로그	16:30~17:00	▹ 우리시 핵심가치를 전파와 구현을 위한 동기부여

□ 공모개요

○ 기    간 : ’13. 2. 27(수) ~ ’13. 3. 8(금)

○ 대    상 : 본청과 사업소 및 자치구 직원

○ 접수방법 : 시업무 공지, 인재개발원 팝업을 통해 공모 후 e-mail 접수

○ 심사방법 : 응모된 명칭을 대상으로 별도 심사위원회 심사를 통해 선정

○ 심사위원회 개최

- 일    시 : ‘13. 3. 13(수) 10:00

- 장    소 : 원장실

- 심사위원 : 인재개발원장, 인재기획과장, 인재양성과장, 인재행정팀장,        교육기획팀장, 교무팀장, 시책교육팀장(7명)으로 구성

□ 심사기준(100점 기준)

○ 대표성(40점) : 서울시핵심가치 교육을 상징적으로 나타낼 수 있는 명칭

○ 접근성(30점) : 직원에게 친근하게 느껴지고 기억하기 쉬운 명칭

○ 독창성(30점) : 진부하지 않고 독창적인 명칭

□ 당선작 시상

○ 최우수상 1편 : 30만원 상당 문화상품권

○ 우 수 상 3편 : 각 10만원 상당 문화상품권

○ 소 요 예 산 : 60만원

□ 당선작 발표 : ’13. 3. 15(금), 시업무 공지 및 개별 통보

첨부 : 비전 및 인재상과 핵심가치 1부. 끝.

별첨1

□ 비전 및 인재상과 핵심가치

비전		함께 만드는 서울, 함께 누리는 서울

인재상

교육 목표 핵심 가치		시민에 헌신하고, 전문성과 열린 마음을 갖춘 도시 창조인 양성 헌신과 책임 융합과 탁월 소통과 협조 창조와 혁신