문서번호	일자리정책과-13708
결재일자	2014.11.3.
공개여부	대시민공개
방침번호

		시 민
주무관	공공일자리팀장	일자리정책과장
김수환	이승헌	11/03 엄연숙

「장년 일자리연구사업 중간보고회」

결과 보고

추진근거	대내(외) 협력 현황			사 업 비
	부서(단체)명	협의내용	협의결과

「장년일자리 연구사업 중간보고회」결과 보고

급속한 노령화와 베이비부머 세대의 은퇴에 대비한 생산가능인구의 양적 확보와 노동력의 질적 제고를 위한 『장년일자리 연구사업 중간보고회』 를 개최하고 그 결과를 보고드림.

Ⅰ	연 구 개 요

□  기    간 :‘14.8.1 ~ 14.12.31

□  예    산 : 85백만원(국비50/시비35)

□  수행기관 : 숙명여자대학교 산학협력단

□  내    용

◦  장년층의 고용형태와 종사직군에 따른 실태 및 은퇴이후 요구분석

◦  기업의 장년층에 대한 인식과 요구, 외국사례 검토

◦  서울시에 맞춤형으로 필요한 장년인력 지원 및 활용방안 도출

Ⅱ	중간 보고회

□  일    시 : 2014. 10. 31(금) 10:00~11:30

□   장    소 : 일자리정책과 8층 회의실

□  보고방법 : 책임연구원(심지현) 연구성과 PT발표

□  참 석 자 : 16명

◦  서울특별시 : 일자리기획단장, 일자리정책과장, 일자리정책팀장,

공공일자리팀장, 베이비부머팀장, 담당자

◦  서울고용센터 : 지역맞춤형 사업팀장, 담당자(2)

◦  사업수행기관 : 심지현, 이영민, 오지현 교수

◦  유관기관 : 인생이모작 지원센터 사무총장, 고령사회진흥원 관계자(2)

Ⅲ	개 최 결 과

□  발표내용

◦  연구개요 : 연구의 필요성 및 목적

◦  분석결과 : 노동시장 및 고령인력 인식(구직사유 등) 분석, 설문조사 및 그룹

인터뷰 결과, OECD정책 및 국내기업사례 등

◦  추진방향 : 연구결과 시사점, 정책 기본방향 제시

□  주요 의견(당부사항)

◦  연구사업의 성과물은 분석을 통한 시 정책이 되어야 하며, 정책에는

기업에 관한 내용도 필요

◦  연구기관과 현재 각 센터들간의 역량이 합쳐질 수 있도록 협업 중요

◦  구체적 연구 결과 필요

- 재취업사례(필요자격증, 경력등), 구직자 및 직업훈련기관 등의 역할

◦  취업을 전제한 교육, 유휴공간을 활용 교육 등 일자리를 위한 노력 필요

◦  다양한 설문필요 – 서울 외 지역, 고용규모에 따른 분석, 조기퇴직자 등